【文章內(nèi)容簡介】 產(chǎn)的發(fā)展，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。安全生產(chǎn)獎懲制度一、有下列表現(xiàn)之一的班組和個人，給予獎勵： 1）認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，在改善職業(yè)安全衛(wèi)生和防止工傷事故和職業(yè)危害中，以及防止交通、機械、火災事故方面做出顯著成績的。2）消除事故隱患，避免了重大事故發(fā)生的。3）發(fā)生事故時，積極搶救并采取防止了事故擴大，使職工生命和國家財產(chǎn)免受或減少損失的。4）在安全技術，工業(yè)衛(wèi)生方面成績顯著的。5）堅守崗位、忠于職守，在安全健康與環(huán)境工作中做出顯著成績的。二、對下列表現(xiàn)之一的班組或個人給予處罰。1）違反安全紀律的。2）違反安全操作規(guī)程的。3）對輕傷事故的責任者。4）對嚴重未遂事故的責任者，機械設備記錄事故責任者，一般火災事故和一般交通事故的責任者。5）對重傷事故的主要責任者，次要責任者和領導責任者。6）對一般機械設備的事故的主要責任者和領導責任責。7）對事故責任者的處罰可以給予經(jīng)濟處罰或行政處分，也可兩者并處。8）對發(fā)生事故隱瞞不報或歪曲、掩蓋事故真相，一經(jīng)查證落實的給予處罰。安全生產(chǎn)檔案管理制度一、安全生產(chǎn)檔案制度必須制度化，日常化。做到安全生產(chǎn)，人人有責，安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全。二、建立健全安全生產(chǎn)檔案，對工人，設備等分類建立臺帳，每天對工人生產(chǎn)情況、設備運行情況，逐一建檔登記。三、每日對工人未按規(guī)定穿戴個人防護用品，違反安全操作規(guī)程等，記錄在檔案中，并按規(guī)定予以處罰。四、每日對設備安全的運行情況，記錄在檔案中，對有隱患的設備及時通知主管人解決。五、每月對安全生產(chǎn)檔案進行一次整理匯總，根據(jù)存在的情況，組織職工開會進行一次總結(jié)，真正做到“安全生產(chǎn)、警鐘長鳴、安全生產(chǎn)防患于未然”。安全技術措施專項經(jīng)費使用管理制度嚴格按照“安全第一”的生產(chǎn)管理原則，特制定安全技術措施專項費用管理制度。一、在每月或每季度的財務預算中，必須撥出能支持礦山安全技術措施的專項費用。二、該款必須專款專用。三、該項費用在礦山安全條件的改善、安全生產(chǎn)設備的維護、緊急安全生產(chǎn)事故的處理、安全技術的改進、員工安全素質(zhì)提高等方面。安全例會制度每周召開一次安全辦公會議。由礦長親自主持，礦長不在，由副礦長主持，班長以上的人員參加，分析研究安全工作中存在的問題，制定相應的措施，協(xié)調(diào)解決安全工作中所需的人力、物力及資金。一、貫徹上級有關安全生產(chǎn)的方針、指令、工作，確定本周安全工作的重點。二、分析研究全礦安全生產(chǎn)工作中存在的問題，并制定 相應的措施，檢查安全生產(chǎn)工作計劃和措施貫徹情況；平衡安全生產(chǎn)工作中所面的人力、物務和資金。三、分析研究征稅過程中存在的問題，按照均衡生產(chǎn)的要求，對征稅能力核算，生產(chǎn)作業(yè)計劃編制和調(diào)度工作、生產(chǎn)準備和生產(chǎn)過程的組織工作等進行科學具體的安排，平衡生產(chǎn)過程中所需的人力、物力及資金。四、分析研究機電、運輸工作中存在的問題，并且制定相應的措施，檢查各班組落實工作的措施執(zhí)行情況。五、研究安全責任制落實情況，決定獎罰事項。安全技術審批制度一、在本礦生產(chǎn)過程中，使用涉及安全生產(chǎn)的產(chǎn)品及安全生產(chǎn)的新技術、新工藝、新材料等，應報上級部門同意后方可執(zhí)行。二、對每年的災害預防和處理計劃，由礦長負責編制，經(jīng)大會討論通過后由礦長組織實施。三、對砂石廠生產(chǎn)的采掘作業(yè)規(guī)程按上級部門規(guī)定，進行梯形式開采，并組織安全、生產(chǎn)、機電、管理人員會審，經(jīng)礦長同意后，由副礦長負責組織實施。四、對重大安全技術措施，應制定保證安全生產(chǎn)的切實可靠措施，報上級主管部門，取得同意后方可實施。勞保用品發(fā)放管理制度一、發(fā)放原則為了加強勞動保護，改善勞動條件，保障職工在生產(chǎn)勞動過程中的安全衛(wèi)生和健康，公司參照《貴州省勞動保護用品配備標準》發(fā)放勞動保護用品。根據(jù)勞動條件，本著最低的需要和節(jié)約使用的原則，根據(jù)不同的工種崗位，不同的工作環(huán)境，發(fā)放相應的勞保用品。凡從事多工種生產(chǎn)作業(yè)的職工，按其擔負的主要工種的標準發(fā)給。二、發(fā)放和管理l、部門必須貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持“管理生產(chǎn)必須管安全”的原則，認真實施勞動保護法、法規(guī)，維護職工勞動保護的合法權益，做好勞動保護工作。部門必須嚴格執(zhí)行公司勞保用品領用制度，職工在生產(chǎn)勞動過程中必須遵守有關法律法規(guī)、勞動紀律和安全衛(wèi)生的規(guī)章制度，必須正確使用安全衛(wèi)生設施和勞動防護用品。安全部門負責全公司的勞保用品管理工作，制定修改本單位勞保實施細則，及時研究采用能增強防護能力的，物美價廉、新穎耐用的新產(chǎn)品。勞保用品使用期滿，需經(jīng)所在部門以及安全部門鑒定核實后方可換發(fā)，個人使用的物品由個人保管。邊坡監(jiān)控安全管理制度按照開采設計方案確定合理的臺階高度和平臺寬度合理的臺階高度對露天開采的技米經(jīng)濟指標和作業(yè)安全都具有重要的意義。確定臺階高度要考慮礦巖的埋藏條件和力 學性質(zhì)，穿爆作業(yè)的要求，采掘工作的要求，一般不超過18米。平臺寬度不但影響邊坡角的大小，也影響邊坡的穩(wěn)定。工作平臺寬度取決于所采用的采掘運輸設備的要求和爆堆的寬度。正確選擇臺階坡面角和最終邊坡角臺階坡面角的大小與礦巖性質(zhì)、穿爆方式、推進方向、礦巖層理方向和節(jié)理 發(fā)育情況等因素有關。工作臺階坡面角的大小在各類礦山安 全規(guī)程都作了詳細的規(guī)定。在一般情況下，其大小取決于礦 巖的性質(zhì)：松軟礦巖，工作臺階坡面角不大于所開采礦巖的 自然安息角；較穩(wěn)定的礦巖，工作臺階坡面角不大于55 堅硬穩(wěn)固的礦巖，工作臺階坡面角不大于。5。最終邊坡角。與巖石的性質(zhì)、地廈構(gòu)造、水文地質(zhì)條件、開采深度、邊坡 存在期限等因素有關。由于這些因素十分復雜，因此通常參 照類似礦山的實際數(shù)據(jù)來選擇礦山最終邊坡角。選用合理的開采順序和推進方向在生產(chǎn)過程中要堅 持從上到下的開采順序，堅持打下向孔或傾斜炮孔，杜絕在 作業(yè)臺階底部進行掏底開采，避免邊坡形成傘檐狀和空洞。一般情況下應選用從上盤向下盤的采剝推進方向，做到有計 劃、有條理的開采，避免邊坡形成傘檐狀和空洞。合理進行爆破作業(yè)，減少爆破震動對邊坡的影響，14 由于爆破作業(yè)產(chǎn)生的地震可以使巖體的節(jié)理張開，因此在接近邊坡地段盡量不采用大規(guī)模的齊發(fā)爆破，可以采用微差爆 破、預裂爆破、減震爆破等控制爆破技術，并嚴格控制同時 爆破的炸藥量。在采場內(nèi)盡量不用拋擲爆破，應采用松動爆 破，以防止飛石傷人，減少對邊坡的破壞。礦山必須建立健全邊坡管理和檢查制度，當發(fā)現(xiàn)邊坡上有裂陷可能滑落或有大塊浮石及傘檐懸在上部時，必須 迅速進行處理。處理時要有可靠的安全措施，受到威脅的作業(yè)人員和設備要撤到安全地點。礦山應選派技術人員或有經(jīng)驗的工人專門負責邊坡的管理工作，及時清除隱患，發(fā)現(xiàn)邊坡有塌滑征兆時有權制 止采剝作業(yè)，并向礦山負責人報告。對于有邊坡滑動傾向的礦山，必須采取有效的安全措施。露天礦有變形和滑動跡象的礦山，必須設立專門觀測點，定期觀測記錄變化情況。事故隱患排查制度一、隱患排查周期及內(nèi)容（一）礦每月有礦長組織各戰(zhàn)線領導對全礦山系統(tǒng)，進行一次隱患排查工作。（二）礦山領導每周必須組織對分管范圍內(nèi)業(yè)務進行一次全面的隱患排查。（三）安全員每天對分管范圍內(nèi)的事故隱患排查一次；并將排查整改情況報礦長。（四）各班組每班對作業(yè)責任區(qū)域內(nèi)的隱患排查整改一次，并將排查整改情況報基層區(qū)隊。（五）各特殊崗位工種的作業(yè)人員每班接班后必須對所所操作的設備和負責的區(qū)域進行一次隱患排查，并將排查情況報隱患排查領導。二、事故隱患的分級及分類（一）隱患排查后，按事故隱患整改、解決的難易程度，將事故隱患分為4條。1條：各工種崗位職工、每班跟班安全員（班組長）現(xiàn)場有能力解決而必須解決的隱患做到隱患整改處理不隔班。2條：基層領導有能力解決而必須解決的隱患，做到隱患整改處理不過天。3條：難度較大，安全員解決不了的隱患須交礦長或副礦長解決的隱患，做到隱患整改處理不隔天。4條：難度大，解決不了，須交鄉(xiāng)安檢站解決的隱患，做到隱患