無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作實施方案(編輯修改稿)
2024-10-17 17:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 履好職，要建立在崗黨員集中培訓(xùn)、情況交流、定期考核、工作督導(dǎo)等制度。每年對在崗黨員定期集中培訓(xùn)，要求在崗黨員沒半年向黨員和群眾述職，由黨員和群眾代表進(jìn)行民主評議，分優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個檔次，達(dá)到三分之一不稱職票的黨員要及時調(diào)整下崗。最后由村黨支部組織考核，并將評議結(jié)果作為民主評議黨員的主要依據(jù)，對履職好的年終給予精神鼓勵和一定的物質(zhì)獎勵，形成優(yōu)勝虐汰的良性機(jī)制。在模式選擇上，分全員上崗、競爭上崗兩種。全員上崗就是所有的農(nóng)村無職黨員全部上崗履責(zé)，各司其職。這樣有利于調(diào)動和發(fā)揮每個黨員的積極性，適用于黨員人數(shù)較少而素質(zhì)普遍較高的村組；競爭上崗黨員比例應(yīng)掌握在無職黨員總數(shù)的50%左右，以便及時調(diào)整和優(yōu)化上崗黨員隊伍。無論是全員上崗，還是競爭上崗，上崗人員以自然村或村民小組為單位劃定，均采取一人一崗、一人多崗和一崗多人等三種類型。六、主要措施高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保落實。鄉(xiāng)黨委要高度重視，加大對無職黨員隊伍的管理，把農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作納入重要議事日程來抓。同時，鄉(xiāng)黨委要加強(qiáng)對設(shè)崗定責(zé)工作的領(lǐng)導(dǎo)，要成立以黨委書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記為直接責(zé)任人，村黨支部書記為具體責(zé)任人，其他班子成員負(fù)責(zé)包村包片，共同抓好工作的落實。同時，結(jié)合實際，對無職黨員的現(xiàn)狀作出認(rèn)真分析，制定切實可行的無職黨員設(shè)崗定責(zé)的具體規(guī)則和措施，逐步把我鄉(xiāng)農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作納入規(guī)范化、制度化軌道，切實把各項任務(wù)落到實處。加強(qiáng)督導(dǎo)考核。為確保設(shè)崗定責(zé)工作高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)，鄉(xiāng)黨委要成立專門的督導(dǎo)組，對各村設(shè)崗定責(zé)工作的開展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，并建立健全檢查考核機(jī)制。各村黨支部要與上崗黨員簽定目標(biāo)管理責(zé)任書，上崗黨員要按照崗位目標(biāo)要求，積極主動地開展工作，按照考核管理辦法，及時向黨員和黨組織匯報上崗履職情況。同時，各支部每季度要及時向鄉(xiāng)黨委匯報工作開展情況，實行動態(tài)管理，以便及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題，對存在的問題要進(jìn)行認(rèn)真研究，并制定改進(jìn)措施。嚴(yán)格獎懲制度。鄉(xiāng)黨委要把無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作的開展情況作為各支部工作考核的一項重要內(nèi)容，年終進(jìn)行檢查評比，對全年履行職責(zé)好、勝任崗位的黨員要予以精神鼓勵和一定的物質(zhì)獎勵；對不勝任的要及時調(diào)整。同時，對工作成績突出、效果明顯的支部要進(jìn)行大張旗鼓的表彰和獎勵，對重視不夠、措施不利的支部予以處罰。全面推進(jìn)設(shè)崗定責(zé)工作是今后我鄉(xiāng)組織建設(shè)的一項重要工作，各支部一定要認(rèn)真抓緊抓好，并創(chuàng)出一定特色，把無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作開展好，實施好，以加快推進(jìn)我鄉(xiāng)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的步伐。中共和田縣塔瓦庫勒鄉(xiāng)委員會2011年3月2日第三篇：2010 無職黨員設(shè)崗定責(zé) 實施方案童嶺村2010無職黨員開展設(shè)崗定責(zé)工作實施方案為了認(rèn)真貫徹落實黨的十七大及十七屆四中全會精神，切實做好在農(nóng)村無職黨員中開展設(shè)崗定責(zé)工作，充分發(fā)揮我村黨員在實踐“三個代表”重要思想、落實科學(xué)發(fā)展觀和全面建設(shè)小康社會中的先鋒模范作用，鞏固和擴(kuò)大民主評議黨員工作成果，進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)，經(jīng)研究決定，在全村開展無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作，特制定如下實施方案。一、指導(dǎo)思想 以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，以《中國共產(chǎn)黨章程》規(guī)定的黨員權(quán)利、義務(wù)為依據(jù)，以全面貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神為契機(jī)，結(jié)合我村基層組織建設(shè)的實際，為農(nóng)村無職黨員發(fā)揮作用創(chuàng)造有利條件，認(rèn)真解決好過去農(nóng)村無職黨員“無權(quán)管事、不會理事、無法辦事”的問題，使廣大農(nóng)村黨員真正成為“三個代表”的實踐者，成為建設(shè)小康社會的中堅力量。二、設(shè)崗對象設(shè)崗對象為我村113名黨員(包括預(yù)備黨員)中政治思想好、身體狀況好、熱心于公益事業(yè)且未擔(dān)任村、組干部的農(nóng)村黨員。三、設(shè)崗原則崗位設(shè)置原則。按需設(shè)崗，因事設(shè)崗，以崗定責(zé)，責(zé)任到人。設(shè)置崗位。以村黨組織為單位，原則上設(shè)置4大類14個崗。各村可根據(jù)人口多少、工作量大小等實際情況來確定具體崗位數(shù)?？梢砸粛彾嗳?，也可以一人多崗。⑴思想政治工作類設(shè)3個崗：參政議政（政策宣傳）崗；民意收集反饋崗；文明新風(fēng)崗。⑵黨務(wù)、村務(wù)監(jiān)督類4個崗：黨務(wù)監(jiān)督崗；村務(wù)監(jiān)督崗；財務(wù)監(jiān)督崗；計劃生育監(jiān)督崗。⑶公共事務(wù)類設(shè)3個崗：社會治安維護(hù)崗；民事糾紛調(diào)解崗；為民服務(wù)崗。⑷經(jīng)濟(jì)發(fā)展類設(shè)4個崗：科技示范崗；信息傳播崗；帶動致富崗；招商引資崗。四、方法步驟農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作分五個工作階段進(jìn)行：第一階段：學(xué)習(xí)動員。召開動員會。召開具有一定規(guī)模的動
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