【文章內(nèi)容簡介】 十條 本園建立園務(wù)會議制度。重大問題經(jīng)園務(wù)委員會醞釀，在調(diào)查研究、認(rèn)真聽取群眾意見的基礎(chǔ)上，由園長提交教工代表大會(或全體教工會議)審議討論決定；與教工福利待遇密切相關(guān)的問題，提交教工代表大會(或全體教工會議)討論通過。第三十—條本園園長室、工會、教研組、后勤組等機構(gòu)組成管理網(wǎng)絡(luò)，分工合作、各司其職。第三十二條 本園在人事管理上遵循如下原則：(一)本園根據(jù)教育行政主管部門核定的編制數(shù)額和崗位任職條件以及本園的相關(guān)制度聘用教職工。(二)本園聘用的教師必須持有相應(yīng)的教師資格證書；聘用的 保育員和醫(yī)務(wù)人員必須具有法律法規(guī)規(guī)定的相關(guān)資格和任職條件。(三)教職工的聘用由園務(wù)會集體決定。(四)本園成立人事爭議調(diào)解小組，就人員聘用、獎懲、待遇等方面發(fā)生的爭議進(jìn)行調(diào)解。調(diào)解不成，按相關(guān)法律法規(guī)和政策辦理。第九章幼兒園與家庭第三十三條本園建立家長委員會。家長委員會在幼兒園園長指導(dǎo)下工作。其主要任務(wù)是，幫助家長了解幼兒園的工作計劃和要求，監(jiān)督幼兒園工作，反映家長的意見和建議，在幼兒園的指導(dǎo)下辦好家長學(xué)校。第三十四條 本園每學(xué)期召開1—2次家長委員會會議，介紹幼兒園發(fā)展規(guī)劃、教育教學(xué)工作和幼兒園發(fā)展中存在的問題以及解決問題的設(shè)想、措施，聽取家長委員會的意見。第三十五條 本園教師應(yīng)廣泛聯(lián)系家長，按要求做好家庭訪問工作。第十章幼兒園與社區(qū)第三十六條 本園應(yīng)密切同社區(qū)的聯(lián)系與合作、宣傳幼兒教育的知識，支持社區(qū)開展有益的文化教育活動，爭取社區(qū)支持和參與幼兒園建設(shè)。第三十七條 本園要依托社區(qū)，努力開發(fā)社區(qū)教育資源，依靠社區(qū)開展社會實踐活動。本園熱情為社區(qū)服務(wù)，組織老師和幼兒為社區(qū)做—些力所能及的事。第三十八條 依靠街道、社區(qū)、公安部門開展校園內(nèi)及周邊 地區(qū)的綜合治理工作，優(yōu)化辦園環(huán)境。第十一章幼兒園的經(jīng)費管理第三十九條本園按要求定期向教職工公開財務(wù)情況，接受群眾監(jiān)督。第四十條本園對幼兒伙食費實行民主管理制度，保證全部用于幼兒膳食，每月向家長公布帳目。第十二章辦園監(jiān)督第四十一條本園教職工代表大會對辦園實行民主監(jiān)督，對本園主要領(lǐng)導(dǎo)成員的學(xué)習(xí)、廉政、實績等狀況實行—年—次的民主評議和考核。第四十二條本園接受家長委員會和社區(qū)代表的社會監(jiān)督。幼 兒 園 的 各 種 規(guī) 章 制 度園長工作職責(zé)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和政策。執(zhí)行上級的批示和決議，貫徹執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園綱要》、《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》)。主持幼兒園日常工作，團(tuán)結(jié)全園教職工努力完成幼兒園的教育任務(wù)。負(fù)責(zé)安排幼兒園人事，抓好思想政治工作和精神文明建設(shè)，形成良好的園風(fēng)，努力建設(shè)一支優(yōu)秀的教職工隊伍。堅持勤儉辦園的方針，管理好全園財務(wù)工作，合理安排經(jīng)費開支，積極加強設(shè)施建設(shè)，改善辦園條件。制定本園的各項制度和工作計劃，組織和領(lǐng)導(dǎo)全園的保教工作，并加強落實、檢查、總結(jié)，不斷改革創(chuàng)新，辦出水平，辦出特色。定期召開園務(wù)會、全園教師職工會議，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，發(fā)揚民主，集思廣益，發(fā)現(xiàn)問題即使解決，切實幫助改進(jìn)工作。關(guān)心師生員工的工作、學(xué)習(xí)、生活和健康，逐步改善教職工的生活，創(chuàng)設(shè)良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境。負(fù)責(zé)園舍、設(shè)備、財產(chǎn)、綠化的長遠(yuǎn)規(guī)劃及基建維修等工作，努力改善辦園(所)條件。副園長工作職責(zé)協(xié)助園長抓好園務(wù)工作的管理，園長外出時，由副園長主持日常工作。協(xié)助園長提高教師政治業(yè)務(wù)水平，組織好全園的教研活動并抓好各教研小組的教研活動。擬定并組織實施全園教育工作計劃和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃，指導(dǎo)各班級制定工作計劃，指導(dǎo)幫助教師進(jìn)行活動主題的制定和實施。管理幼兒園日常教學(xué)工作，經(jīng)常性與教師開展交流活動。深入班級，摸清教育現(xiàn)狀，指導(dǎo)教研活動，組織公開教學(xué)，不斷提高教師群體的教學(xué)水平和教育能力。協(xié)助園長指導(dǎo)全園的日常保教工作，做好各類常規(guī)工作的督促和檢查。抓好園內(nèi)教科研工作，組織好全園性的教學(xué)觀摩活動，抓好青年教師的培訓(xùn)工作。協(xié)助園長開展好家長工作，辦好家長學(xué)校。管理好教育教學(xué)資料及教學(xué)功能室的工作和教材教具的添置工作。優(yōu)質(zhì)高效地完成教育局下達(dá)的教研任務(wù)，做好對外公開教學(xué)和外出參觀教學(xué)研究活動的安排。領(lǐng)導(dǎo)幼兒園日常教育活動，堅持經(jīng)常性進(jìn)班聽課、看活動，協(xié)調(diào)好幼兒園一日活動的各個環(huán)節(jié)。教師工作職責(zé)遵守幼兒園園規(guī)，忠于職守，具有良好的師德，有在幼兒同一日就要認(rèn)真工作一天的集體主義意識利強烈的工作責(zé)任心。樹立“一切為孩子”的觀點，對孩子做到關(guān)心、細(xì)心、耐心，尊重孩子的人格，不偏愛、不戲弄，嚴(yán)禁體罰與變相體罰，注意安全，防止事故，使幼兒身心健康活潑的成長。按時積極參加園內(nèi)的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，主動參與，積極發(fā)表意見。做到人到、心到、口到，學(xué)習(xí)時不做其他與學(xué)習(xí)無關(guān)的事，不開小會。遵守幼兒園有關(guān)的規(guī)章制度，有事必須先辦理請假手續(xù)。外出、家訪、看病等必須先打招呼，因病、因事需換班者，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意方可換班。完成園務(wù)計劃，創(chuàng)設(shè)與保教要求相適應(yīng)，能促使幼兒主動參與的生活和教育環(huán)境。進(jìn)班前必須做好一切準(zhǔn)備，帶班時盡心盡責(zé)，不隨便離開丁作崗位，不做私事、不閑談、不接電話。按時做好交接班工作。帶班時發(fā)生問題，盡可能自己處理，發(fā)生意外事故應(yīng)及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，做好善后工作。遵守幼兒園教學(xué)常規(guī)要求，認(rèn)真制訂一日活動計劃，認(rèn)真制作玩教具，認(rèn)真做好保育工作。每周定時交下周教案，有計劃、有秩序地開展教養(yǎng)工作。做好各項活動日記載效果記錄，認(rèn)真寫好教養(yǎng)筆記，定期進(jìn)行工作總結(jié)，不斷提高教養(yǎng)質(zhì)量。積極參與教學(xué)研究活動，不斷更新教育觀念，勇于改革、探索、實驗，虛心聽取意見，不斷改進(jìn)工作、積累經(jīng)驗。認(rèn)真參加教研組安排的聽課、評課活動(每學(xué)期不少于10節(jié))，樂意按受開課任務(wù)，有義務(wù)接 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受園方臨時帶班安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的指導(dǎo)見實習(xí)任務(wù)利其他對外接待任務(wù)，并保證質(zhì)量。嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全衛(wèi)生、保健制度?？茖W(xué)、合理安排幼兒一日生活，注意幼兒飲食情況、睡眠姿勢；注意幼兒的指甲、衣服、鞋襪的整潔；注意大氣的變化，及時給幼兒增減衣服。及時向保健醫(yī)生詳細(xì)了解病兒治療情況，按時服藥(對體弱幼兒給予照顧)。中午值班不打瞌睡、不串班、不千私活、不看小說，即使備課也要等絕大多數(shù)幼兒入睡才可進(jìn)行。根據(jù)季節(jié)做好防暑降溫、防凍保暖工作。對待家長要主動熱情、耐心，對幼兒的教育要緊密和家長配合，做好家訪工作，并做好記錄，經(jīng)常征求家長意見，寫好家長聯(lián)系卡，與家長建立正常關(guān)系，不向家長和幼兒索要財物。養(yǎng)成物歸原處好習(xí)慣，愛護(hù)公物，節(jié)約用電、紙等，管理好班級的—切教玩具及物品認(rèn)真做好交接班記錄，晚班下班時應(yīng)注意關(guān)好門窗。1儀表端莊，服飾美觀人方，帶班時不穿高跟鞋，在園不留指甲，不化濃妝，不帶飾物處處以身作則，做好幼兒的表率。1搭班教師要互相合作，做好每日交接班工作，建立每周一次商討班級制度，溝通思想、交流情況，統(tǒng)一教育方法，保持教育上的一致性。幼兒園門衛(wèi)、保安工作制度一、指導(dǎo)思想：為確保幼兒園保教秩序正常進(jìn)行和師幼生命財產(chǎn)的安全，積極創(chuàng)建“平安校園”，幼兒園門衛(wèi)、保安必須按照國家的法律、法規(guī)和幼兒園的規(guī)章制度嚴(yán)格履行工作職責(zé)，做到分工明確，責(zé)任到人，逐步實現(xiàn)門衛(wèi)、保安工作制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理。二、組織領(lǐng)導(dǎo)：學(xué)校門衛(wèi)、保安隸屬園長室、行政值周領(lǐng)導(dǎo)管理，具體由門衛(wèi)一名、保安一名組成。三、輪值制度：學(xué)校門衛(wèi)、保安根據(jù)崗位性質(zhì)和職責(zé)不同，特編排如上下班時間予以實施：保安守崗值班時間為早上7：30至傍晚16：30；門衛(wèi)守崗值班時間為—下午15：00至次日中午12：00。(冬季時間)雙休日以周為單位實行輪班制；其它假期聽從園領(lǐng)導(dǎo)安排值班。門衛(wèi)和保安員必須忠于職守，按時值崗，絕不允許遲到早退或擅自離崗。當(dāng)值人員因事因病不能執(zhí)勤，需向園務(wù)辦請假，獲批準(zhǔn)后，還得向代班人員作好移交工作方可離園。無特殊情況不得請假。由于特殊情況需中途短時間外出的需向另一名當(dāng)值人員告知行蹤，并及時返崗，不得無故在外逗留。值班時不準(zhǔn)無關(guān)人員進(jìn)入崗位，不做與工作無關(guān)的事，因工作失職造成幼兒園損失，當(dāng)事人要負(fù)相應(yīng)責(zé)任。四、巡邏制度幼兒上學(xué)開大門前后時段，保安員必須在園門口及周邊巡邏，維護(hù)正常秩序，迎接幼兒上學(xué)。(7：508：30開大門)幼兒放學(xué)開大門前后時段，保安員必須在園門口至沿街道口路段巡邏，維持家長停放車輛的秩序，護(hù)送幼兒平安回家。(15：4016：00)午睡開小門時段，保安員必須在園門口巡邏，維護(hù)正常秩序。(1l：5012：00 14：0014：10開小門)傍晚靜園后，保安員必須巡邏整個校園，清理人員，檢查幼兒園財產(chǎn)是否完好無損，排除安全隱患。放假期間輪值員必須不定期巡邏校園，有情況及時向園領(lǐng)導(dǎo)匯報。五、出入管理幼兒正常上學(xué)進(jìn)入校門，門衛(wèi)、保安必須配合值周教師查驗，確認(rèn)是本校幼兒才可放行。上課期間，家長進(jìn)出園門須憑接送卡證明才可放行，并做好登記工作；教職工出門，也須作好記載工作。外來人員因公因私來園，應(yīng)先報告有關(guān)部門或人員核實允許，并辦好登記手續(xù)才可放行，離園時必須在登記冊上注銷。學(xué)校外借物品需園長同意，門衛(wèi)應(yīng)主動檢查有關(guān)證明方可放行。六、應(yīng)急處理門衛(wèi)、保安人員在門崗執(zhí)勤過程中，如發(fā)現(xiàn)相關(guān)人員不按規(guī)定強行出入校門，應(yīng)予以堅決制止。如制止無效的，應(yīng)立即向園長辦公室匯報處理；如認(rèn)為有危害師幼兒人身安全的，也可直接向公安機關(guān)報告。在執(zhí)勤過程中，發(fā)現(xiàn)有違法犯罪行