年度考核登記表填寫說明精選(編輯修改稿)
2025-10-16 05:22 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 管理中心平川區(qū)職教中心學(xué)習(xí)內(nèi)容及完成學(xué)時：新課標(biāo)、新技能90學(xué)時人才開發(fā)與甘肅發(fā)展30學(xué)時 成績：合格當(dāng)年工作失誤欄：無時間：2013年1月10日封底：定量考核情況記載：考核項(xiàng)目考核項(xiàng)目占總分百分比 工作量出勤師德教育教學(xué)過程及管理教育教學(xué)效果加分項(xiàng)第四篇：《考核登記表》填寫說明《考核登記表》填寫說明1．《考核登記表》適用于機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員，由區(qū)人事局統(tǒng)一發(fā)放，不得自行打印。2．《考核登記表》的正面由被考核人填寫，背面由單位填寫，街道辦事處黨工委書記、主任的《考核登記表》的背面暫不用填寫。3．“主管領(lǐng)導(dǎo)”是指被考核人的直接領(lǐng)導(dǎo)，可以是單位的正職領(lǐng)導(dǎo)或副職領(lǐng)導(dǎo)，也可以是部門股室的負(fù)責(zé)人，區(qū)直部門正職領(lǐng)導(dǎo)由區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)加具意見。4．“主管領(lǐng)導(dǎo)評鑒意見”在考核中較重要，它的內(nèi)容是對工作人員一年來在德、能、勤、績、廉等方面表現(xiàn)的全面評價。既要肯定成績和優(yōu)點(diǎn)，又要指出存在的問題或缺點(diǎn)，并提出努力方向和考核等次的建議意見。語言要精練，既要簡明扼要，又不能片言只語或只寫“同意本人意見”幾個字。要本著實(shí)事求是和對同志負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真填寫。5．“考核委員會（小組）審核意見”由所在單位
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