掃黑除惡工作制度(編輯修改稿)
2024-10-15 10:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 應(yīng)經(jīng)本單位領(lǐng)導(dǎo)批準,書面報請延長反饋時間,及時對案件線索處置情況進行跟蹤管理,每周匯總、核對問題線索及處置情況。四、回避制度根據(jù)上級工作要求，及公正有效處理涉黑涉惡線索問題，我局工作人員應(yīng)當遵守以下回避制度。、姻親關(guān)系的應(yīng)當回避。,可以口頭或者書面提出,并說明理由?？陬^提出申請的,應(yīng)當記錄在案。五、保密工作制度。所有文件,特別是涉密文件,在收發(fā)、傳遞、送閱、打印、辦理、保管、歸檔過程中,必須建立明確的責任制,防止文件丟失和發(fā)生失泄密事件,極密文件要按規(guī)定的范圍宣讀和傳達,不經(jīng)批準,不許隨意擴大范圍,未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準,不得轉(zhuǎn)發(fā)、新印和復(fù)印機密文件。匯報案情、傳遞審查材料應(yīng)當使用加密設(shè)置,帶案卷材料、涉黑涉惡線索資料應(yīng)當專人專車、卷不離身。辦公室的文書檔案,統(tǒng)一由專人進行管理。掃黑除惡專項斗爭領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室和專項工作辦公室召開的各種會議,凡涉及黨和國家秘密以及有關(guān)事項不能公開的,都應(yīng)保密。會議作出的決定和討論中涉及保密事項的,除由有關(guān)部門和人員進行傳達辦理外,其他人員不得在正式公布會議內(nèi)容之前向外透露。檢舉、揭發(fā)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的重要問題的有關(guān)事項。未公布的正在立案查處的重要違紀案件的具體案情。信訪舉報材料列入密級管理,個人不得擅自攜帶外出或者復(fù)制、拍攝、翻錄。六、聯(lián)席會議制度局掃黑除惡專項斗爭領(lǐng)導(dǎo)小組每月召開一次會議，研究解決開展掃黑除惡專項斗爭中的有關(guān)問題，遇到重大問題隨時研究解決。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室結(jié)合工作實際，適時召開專題會議，推動解決掃黑除惡專項斗爭中的日常工作問題。各單位每月召開一次工作會議，分析情況、明確重點、研究安排階段性工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要牢固樹立一盤棋思想，加強與相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)溝通，及時通報情況，做好工作對接，形成工作合力。七、信息報送制度各單位掃黑除惡專項斗爭領(lǐng)導(dǎo)小組，按規(guī)定每周一向局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送工作開展情況和相關(guān)數(shù)據(jù)，每月向局領(lǐng)導(dǎo)小組書面報告工作開展情況、每季度報送工作小結(jié)，重大情況及時報送:局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責收集、整理、匯總，按照要求向區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組報送周報、月報、季報。各單位領(lǐng)導(dǎo)小組各成員要隨時總結(jié)提煉在掃黑除惡專項斗爭工作中的先進事跡、經(jīng)驗做法、信息報道等，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查后進行宣傳推廣、刊登發(fā)布。建立和完善掃黑除惡舉報人、證人和干警及其親屬的保護制度，鼓勵群眾積極揭發(fā)檢舉黑惡勢力犯罪線索，對舉報屬實的重大問題線索實行重獎。局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每周星期四向區(qū)掃黑辦報送全局掃黑除惡專項斗爭工作專報。八、調(diào)研督導(dǎo)制度局掃黑除惡專
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1