下基層簡報14(編輯修改稿)
2024-10-14 03:08 本頁面
【文章內容簡介】 帶感情、送溫暖；帶醫(yī)療、送健康；帶節(jié)目、送文化。，”共同研究制定切合實際的實事項目，著力解決一批群眾最期盼、最渴望解決的重點難點問題。二是著力調研走訪民情。要求廣大黨員干部走進基層，深入農村、社區(qū)和聯(lián)系點走訪群眾，原則上普通黨員干部每月走訪群眾2戶以上，科級黨員干部走訪群眾5戶以上，要求結對社區(qū)(村)大多數(shù)群眾在活動期間都有黨員干部走訪。為增強走訪工作的實效性，統(tǒng)一制訂了黨員干部下基層《民情日記》，要求對存在的問題、意見和建議進行分類梳理，及時匯總上報。三是著力落實基層蹲點制度。全面推行科級以上黨員干部駐社區(qū)（村）蹲點調研指導制度，切實轉變工作作風。要求下基層黨員干部做到“四個一”，既：協(xié)助蹲點社區(qū)（村）組建一支由老黨員、退休干部職工、困難群眾等各4個層面組成的信息員或調解員隊伍；深入社區(qū)(村)，工作在社區(qū)(村)，通過發(fā)放便民聯(lián)系卡、實地走訪，摸清一批基層存在的矛盾糾紛、信訪熱點、社會治安、生產(chǎn)生活困難等群眾反映強烈、亟待解決的問題；針對群眾反映的問題，與社區(qū)(村)干部共同商討，制定一套解決問題的方案；認真總結活動中積累的經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)新問題，探索新思路，提出新對策，形成一批有質量的調研報告。并明確要求下基層的區(qū)級領導干部每年駐社區(qū)（村）蹲點時間不少于7天，區(qū)直單位負責人駐社區(qū)（村）蹲點時間不少于12天。四是著力排查一批矛盾糾紛。結合加強和創(chuàng)新社會管理工作，幫助基層開展以“問計解結、問困解難、問情解憂 ”為主要內容的“三問三解 ”下訪活動，解決工作中遇到的困難，排解群眾遇到的難處，化解影響穩(wěn)定的難題。重點要求下基層黨員干部做好“四個方面”的工作，既：推動在職黨員干部參與網(wǎng)格化管理，把到社區(qū)報到的黨員組織到網(wǎng)格服務團隊中，開展“領辦一件民生實事、調解一起矛盾糾紛、提出一則科學發(fā)展良策”為主要內容的網(wǎng)格服務等活動；做好政策法律宣傳、解釋、咨詢和服務工作，特別是關系到群眾切身利益的相關政策法規(guī)，提高群眾的政策法規(guī)意識，從源頭上減少矛盾糾紛的發(fā)生；疏導群眾情緒，消除群眾各種顧慮，引導群眾理性表達利益訴求；積極化解矛盾，對發(fā)生的矛盾糾紛不推諉，耐心細致地解釋解決，構建和諧安定的社會環(huán)境。五是著力增強基層服務功能。要求，社區(qū)方面圍繞“三有一化”建設，突出抓好網(wǎng)格化管理、組團式服務，組織黨員干部就近參加志愿者服務；重點協(xié)助社區(qū)黨組織創(chuàng)新黨組織的設置模式，培育社區(qū)志愿者、群眾文體、扶老助殘服務等社會組織，完善社區(qū)綜合服務中心辦事窗口服務指南、規(guī)范辦事流程、提高服務質量；充分發(fā)揮下基層單位在人才、資金、技術等方面的優(yōu)勢，協(xié)助社區(qū)建立完善信息化平臺，進一步提高社區(qū)信息化建設水平。要求，農區(qū)方面重點幫助健全規(guī)范落實“一定三有”，“四議兩公開兩落實”的各項配套制度；積極協(xié)調財政、金融、企事業(yè)等單位，通過建立“互助合作社”、“產(chǎn)業(yè)協(xié)會”、“黨員互助鏈”等方式，幫助農區(qū)居民解決春耕、秋收、銷售等環(huán)節(jié)遇到的困難和問題。6第三篇：下基層簡報大方縣房產(chǎn)事業(yè)局“四幫四促”工作簡報2011年5月6日縣房產(chǎn)局“四幫四促”五一慰問困難群眾 為切實推進我局“四幫四促”活動的開展，響應“萬名干部下基層”“下基層、送溫暖”的號召，在五一期間，我局領導帶領干
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