黨員干部“下基層大走訪”活動(dòng)總結(jié)(編輯修改稿)
2024-10-14 02:00 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 真正做到想為群眾所想，急為群眾所急。通過(guò)動(dòng)員，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)。三、開(kāi)展“下基層大走訪”活動(dòng)的主要做法在“下基層大走訪”活動(dòng)實(shí)踐活動(dòng)中，各部門(mén)要緊緊圍繞“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”這個(gè)黨和國(guó)家工作大局，緊密結(jié)合本地實(shí)際，領(lǐng)導(dǎo)帶頭、全員參與，創(chuàng)新載體、注重實(shí)效，積極探索新形勢(shì)下的新途徑，創(chuàng)造了一系列愛(ài)民實(shí)踐活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)好做法。第一，了解社情民意，為職工雪中送炭。走到員工中去，積極宣傳黨的方針政策和農(nóng)信社發(fā)展改革中的大事，增強(qiáng)員工信心，激發(fā)員工活力；通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別走訪、發(fā)放意見(jiàn)表等形式，準(zhǔn)確掌握員工所思、所憂、所盼；積極開(kāi)展文明農(nóng)信、廉潔農(nóng)信、和諧農(nóng)信的創(chuàng)建工作，解決好影響農(nóng)信社科學(xué)發(fā)展的突出矛盾和問(wèn)題，最大限度的把各種矛盾化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)；還要堅(jiān)持量力而行、盡力而為的原則，為基層員工解決實(shí)際問(wèn)題，讓廣大員工切實(shí)感覺(jué)到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)帶來(lái)的變化和實(shí)惠。第二，掌握企業(yè)動(dòng)態(tài)，為企業(yè)排憂解難。深入困難企業(yè)，全面了解掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，立足本職，積極為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供便利服務(wù)，幫助企業(yè)紓危解困。加大對(duì)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的支持力度，加快對(duì)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)村生活環(huán)境建設(shè)的支持步伐，支持各類特色農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和加工產(chǎn)業(yè)。降低信貸準(zhǔn)入門(mén)檻，簡(jiǎn)化小企業(yè)貸款程序，擴(kuò)大擔(dān)保物范圍，加大對(duì)“三農(nóng)”信貸投入，發(fā)放金燕惠農(nóng)卡，持卡農(nóng)戶經(jīng)授信后可在核定的額度內(nèi)循環(huán)借貸。第三，領(lǐng)導(dǎo)帶頭走訪，加強(qiáng)互動(dòng)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，親力親為，帶頭深入基層、深入實(shí)際、深入職工群眾，帶頭為職工群眾解決實(shí)際問(wèn)題。從聯(lián)社黨委成員到各部門(mén)都深入到各自的聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)展調(diào)查研究，加強(qiáng)工作指導(dǎo)，與群眾面對(duì)面地進(jìn)行溝通、交流，推動(dòng)實(shí)際問(wèn)題的解決。部門(mén)還采取走出去與請(qǐng)進(jìn)來(lái)相結(jié)合的方式，加強(qiáng)互動(dòng)，堅(jiān)持問(wèn)計(jì)于民，廣泛聽(tīng)取職工群眾和社會(huì)各界對(duì)信用社改革建設(shè)的意見(jiàn)、建議，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)工作方法，以實(shí)際行動(dòng)取信于民。四、要建立“下基層大走訪”活動(dòng)工作長(zhǎng)效機(jī)制（一）建立健全“下基層大走訪”工作制度，進(jìn)一步推動(dòng)走訪群眾工作常態(tài)化、制度化。心里沒(méi)有群眾，就是忘本；對(duì)群眾的安危疾苦漠不關(guān)心，就是變質(zhì)。各部門(mén)要從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，充分認(rèn)識(shí)群眾工作的極端重要性，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，帶頭深入群眾、走訪群眾、聯(lián)系群眾，帶頭傾聽(tīng)民聲、體察民情、了解民意，帶頭為群眾做好事、辦實(shí)事、解難事。領(lǐng)導(dǎo)干部要結(jié)合本職工作，開(kāi)展經(jīng)常性的走訪群眾工作。要把定期接待群眾來(lái)訪與定期不定期走訪、回訪群眾等多種形式有機(jī)結(jié)合起來(lái)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、主動(dòng)解決群眾反映的問(wèn)題。各部門(mén)要善于利用互聯(lián)網(wǎng)等新型媒體，及時(shí)了解群眾對(duì)公安機(jī)關(guān)的要求和期盼，不斷改進(jìn)工作，努力實(shí)現(xiàn)走訪群眾工作的常態(tài)化、制度化。（二）建立健全“下基層大走訪”績(jī)效考評(píng)機(jī)制，進(jìn)一步樹(shù)立正確的工作導(dǎo)向。要把做群眾工作從“軟指標(biāo)”變?yōu)椤坝踩蝿?wù)”，引導(dǎo)廣大黨員干部真正把心思用到百姓身上，把功夫下到百姓身上，把工作成績(jī)體現(xiàn)到百姓身上。要建立定期向群眾報(bào)告工作、接受評(píng)議制度，自覺(jué)接受有關(guān)部門(mén)、社會(huì)各界和人民群眾的監(jiān)督。要將群眾工作考核結(jié)果作為評(píng)比表彰、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的重要依據(jù)，對(duì)推諉拖拉、敷衍塞責(zé)或走訪群眾不深不細(xì)，導(dǎo)致管理失控釀成重大案件、事件、事故的，要嚴(yán)肅倒查追究責(zé)任。要樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向，對(duì)扎根基層、情系百姓、實(shí)績(jī)突出的黨員干部，要予以獎(jiǎng)勵(lì)重用；對(duì)長(zhǎng)期工作在基層一線做出實(shí)績(jī)的黨員干部，要從職級(jí)待遇上給予傾斜。要切實(shí)減輕基層負(fù)擔(dān)，削減對(duì)基層的各種檢查、考核、評(píng)比活動(dòng)，規(guī)范臺(tái)賬報(bào)表，精簡(jiǎn)考評(píng)內(nèi)容，改進(jìn)考評(píng)辦法，防止層層加碼，防止該由機(jī)
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