【文章內容簡介】 事召集，（首次成員大會由出資額最高的成員召集、主持），執(zhí)行理事于會前15日以書面方式通知所有成員，通知應載明召集事由、會儀地點、會議日期等事項。第二十七條、成員大會由執(zhí)行理事主持。第二十八條、成員大會選舉和表決，實行一人一票制，成員各享有一票的基本表決權。第二十九條、出資額或者與本社交易量（額）較大的成員，可以享有附加表決權，本社的附加表決權總票數(shù)，不超過本社成員基本表決權總票數(shù)的百分之二十。享有附加表決權的成員及其享有的附加表決權數(shù)，在每次成員大會召開時告知出席會議的成員。第三十條、合作社召開成員大會，出席人數(shù)應達到成員總數(shù)三分之二以上。第三十一條、成員大會選舉或者作出決議，由本社成員表決總數(shù)過半數(shù)通過，作出修改章程或者合并、分立，解散的決議應當由本社成員表決總數(shù)三分之二以上通過。第三十二條、未能滿足第三十條、第三十一條時，會議延期十日召開，并再次向未到席的成員發(fā)出通知，延期后仍未達到條件時則視為有效數(shù)額，并按實際出席成員代表的表決權滿足第三十一條表決比例時，作出的決議即為有效。第三十三條、成員大會會議記錄應作記錄，經出席成員（或代理人）簽字后，由合作社保存。（二）執(zhí)行理事第三十四條、本合作社因成員少、規(guī)模小，故不設理事會，只設一名執(zhí)行理事，對成員大會負責。第三十五條、執(zhí)行理事由成員大會選舉產生。第三十六條、執(zhí)行理事的每屆任期年限為三年，屆滿可連選連任，執(zhí)行理事任期未滿前，成員大會不得無故解除其職務。合作社現(xiàn)任執(zhí)行理事為：XXX 第三十七條、執(zhí)行理事行使下列職權負責召集成員大會，并向成員大會報告工作。執(zhí)行成員大會決議。制定重大財產處置，對外投資、對外擔保和生產經營活動中的其他重大事項的方案。制定盈余分配方案、虧損處理方案。擬定合作社對合并、分立、解散、清算的方案。決定合作社內部管理機構的設置。聘任、解聘合作社經理，根據經理提名聘任或解聘合作社副經理、財務負責人、決定其報酬事項。制定合作社基本管理制度。簽署出資證書。成員大會賦予的其他職權。（三）監(jiān)事第三十八條、本合作社因人數(shù)少、規(guī)模小、故不設監(jiān)事會，只設一名監(jiān)事，是合作社常設監(jiān)察人員，對合作社的執(zhí)行理事，高級職員進行監(jiān)督，對成員大會負責。第三十九條、監(jiān)事由成員大會選舉產生，每屆任期三年，界滿可連選連任，監(jiān)事任期滿前，成員大會不得無故解除其職務。合作社現(xiàn)任執(zhí)行監(jiān)事為：XXXX 第四十條、監(jiān)事行使下列職權檢查合作社財務。對執(zhí)行理事、經理執(zhí)行公務是違反法律、法規(guī)、合作社章程的行為進行監(jiān)督。當執(zhí)行理事和經理的行為損害合作社利益時，要求理事和經理予以糾正。提議召開臨時成員大會。（四）合作社經理及其他高級職員第四十一條、合作社的日常經營活動由執(zhí)行理事授權經合作社經理負責。合作社經理由執(zhí)行理事聘任和解聘、副經理、財務負責人等高級職員由經理提名，執(zhí)行理事聘任或解聘。第四十二條、經理對執(zhí)行理事負責行駛下列職權主持合作社日常生產經營管理工作、組織實施執(zhí)行理事的有關決定。組織實施合作社經營計劃和投資方案。擬定內部管理機構方案。擬定合作社基本管理制度。制定合作社具體規(guī)章。聘任或解聘由執(zhí)行理事聘任或解聘的其他管理人員。第四十三條、下列人員不得擔任合作社的執(zhí)行理事、監(jiān)事、經理。無民事行為能力或者限制民事行為能力。因犯有貪污、賄賂、侵占財產、挪用財產罪或者破壞社會經濟秩序罪，被判處刑罰，執(zhí)行期滿未逾5年，或者因犯罪被剝奪政治權利，執(zhí)行期滿未逾5年。擔任因經營不善破產清算企業(yè)的執(zhí)行理事或者廠長、經理，并對該企業(yè)的破產負有個人責任的，自該企業(yè)破產清算完結之日起未逾3年。擔任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照的企業(yè)的法定代表人，并負有個人責任的，自該企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日未逾3年。個人所負數(shù)額較大的債務到期清償。國家公務員、現(xiàn)役軍人、法官、檢察官、警官等。合作社違反前款規(guī)定選舉，委派執(zhí)行理事、監(jiān)事、或者聘任經理的，該選舉、委派或者聘任無效。第四十四條、合作社執(zhí)行理事、監(jiān)事和管理人員不得有下列行為侵占、挪用或者私分本社資產違反章程規(guī)定或者未經成員大會同意，將本社資金借貸給他人或者并以本社資產為他人擔保。從事?lián)p害本社經濟利益的其他活動。接受他人與本社交易的傭金歸為己有。執(zhí)行理事、監(jiān)事和管理人員違反前款規(guī)定所得的收入，應當歸本社所有，給本社造成損失的，應當承擔賠償責任。第四十五條、執(zhí)行理事、監(jiān)事、經理除依照法律規(guī)定或者經成員大會同意外，不得泄露合作社秘密。第四十六條、合作社經理及其他高級職員不得違背成員大會決議，不得超越執(zhí)行理事的授權，若因此而給合作社造成損失的應負賠償責任。第四十七條、合作社經理及其他由執(zhí)行理事聘任的高級職員請求辭職，應提前60天報告執(zhí)行理事。執(zhí)行理事在接到申請之日起45日內作出決議，允許請求辭職的高級職員在15日內辭職，在批準此之前合作社高級職員必須繼續(xù)履行其職責。若違反此條規(guī)定給合作社成損失的應負賠償責任。十、合作社的法定代表人 第四十八條、合作社的法定代表人為合作社執(zhí)行理事，法定代表人代表合作社參與民事訴訟活動，法定代表人應全力維護合作社的利益?，F(xiàn)任法定代表人：XXX十一、合作社的解散事由與清算辦法第四十九條、合作社營業(yè)期限為一十五年，自營業(yè)執(zhí)照簽字簽發(fā)之日算起。第五十條、合作社出現(xiàn)下述情況時，應予解散。章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿時，成員大會認為不再繼續(xù)存在的。成員大會決議解散。因合并或者分立，需要解散。依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照或者被撤銷。因資不抵債被宣告破產。第五十一條、合作社依照前條規(guī)定解散哦，應在解散事由出現(xiàn)之日起十五日內由成員大會推舉成員組成清算組，開始解散清算，逾期不能組成清算組的成員、債權人可以向人民法院申請制定成員組成清算組進行清算。第五十三條、清算組自成立之日起十日內通知合作社成員和債權人，并于六十日內在報紙上公告，債權人應當自接到通知之日起三十日內，未接到通知的自公告之日起四十五日內，向清算組申報債權，如果在規(guī)定期間內全部成員、債權人均已收到通知，免除清算組的公告義務。第五十四條、債權人申報債權，應當說明債權的有關事項，并提供證明材料，清算組應當對債權人進行登記。第五十五條、清算組在清算期間行使下列職權。清理合作社財產，編制資產負債表及財產清單。通知和公告?zhèn)鶛嗳?。處理與清算有關合作社未了結的業(yè)務。清繳所欠稅款。清理債權、債務。處理合作社清償債務后的剩余財產。代表合作社參與民事訴訟，仲裁或者其他法律程序。清算結束時辦理注銷登記。第五十六條、清算組在債權人債權申報期間，清算組不得對債權人進行清償。第五十七條、合作社因章程第五十條原因解散或者人民法院受理破產申請時、不能辦理成員退社手續(xù)。第五十八條、清算期間合作社不得展開新的經營活動。第五十九條、清算組在發(fā)現(xiàn)合作社財產不足清償所負債時，必須立即