【文章內容簡介】 自主創(chuàng)業(yè)，謀生路、謀發(fā)展，更大限度的做好擁軍優(yōu)屬工作，鞏固國防建設，也為今后提高國防意識，做好征兵工作奠定基礎。三、存在問題及下一步打算一年來鄉(xiāng)武裝部雖做了一些工作，但與上級的要求還有一定差距，主要表現在：一是基層武裝部全面建設的標準還未達到更高層次；二是征兵工作在鄉(xiāng)上來說一直以來是一個老大難問題，適齡青年少，入伍積極性不高，國防意識淡薄，這說明我們的工作確實還不到位，征兵宣傳力度不大，國防教育、國防觀念的傳播還未滲透人心，致使適齡青年保家衛(wèi)國的思想意識淡薄缺失；三是民兵組織建設實力較弱，鄉(xiāng)武裝部作用發(fā)揮上還有待于提高；四是鄉(xiāng)武裝部作用發(fā)揮還不夠突出，維護社會穩(wěn)定和完成急難險重任務等方面的綜合能力還有待進一步加強。在下一步的工作中，我們要圍繞切實解決武裝工作的實際問題，有力促進民兵預備役建設不斷發(fā)展方面做更多的努力。一是政策上盡量給于傾斜，不斷完善優(yōu)撫政策、全面抓好基層規(guī)范化建設；二是經費上要盡量給與支持，無論在民兵整組、隊伍建設、訓練裝備的購置以及征兵工作都有充足的經費作保障；三是進一步加強黨管武裝工作，創(chuàng)新工作方法，組織全鄉(xiāng)民兵應急力量，發(fā)揮優(yōu)勢，堅決服從上級命令，努力做好征兵工作，完成好全鄉(xiāng)乃至全縣搶險救災、支援建設等各類急難險任務。2013年，盡管我鄉(xiāng)面臨著經濟轉型跨越、農民安居、農業(yè)種植結構調整、社會管理創(chuàng)新等復雜而繁重的工作任務，壓力再大，工作在忙，我們也要始終把人武工作放在重要位置，抓落實、促發(fā)展，不斷促進黨管武裝工作更上水準，更上臺階。以上匯報，不妥之處敬請各位領導和同志們批評指正！我的匯報完畢，謝謝大家！第三篇：縣委黨校黨建工作班子述職報告縣委黨校黨建工作班子述職報告今年以來，在縣委、縣政府正確領導下，我校堅持以黨的十七大、十七屆六中全會精神為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，緊緊圍繞搞好教學、科研和總務后勤工作，緊緊圍繞服務于全縣各項建設和全面提高全縣干部隊伍素質的要求，全面開展各項黨建工作，使黨員的思想覺悟得到較大提高，基層組織建設和作風建設得到進一步加強，較好地發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用?，F就黨建工作各方面的情況總結如下：一、抓教育活動開展，提高黨員思想作風素質卓有成效地開展政治理論教育。一年來我校以創(chuàng)建“學習型黨組織”、爭做“學習型黨員”為目標，加強全體黨員的政治理論學習。一是明確學習內容。我校緊跟形勢發(fā)展的要求，組織黨員認真學習了胡錦濤同志七一講話精神，學習了黨的十七屆六中全會精神、何平新九論等多方面的政治理論。黨委書記親自作理論輔導，全體黨員進行專題研討，每個黨員都交流了學習的心得體會。二是健全學習制度。年初制定了具體的學習計劃，安排好學習專題的時間表。堅持每周五下午的集體政治學習制度和每月兩個半天的個人自學制度。學校每半年組織一次政治學習心得交流會，同時建立學習園地，交流心得體會和黨建文章。三是充實學習資料。學校投入學習經費訂閱了20多種黨建刊物，組織采購相關圖書、光盤等。同時設立圖書室，使集體學習和個人自習時有充足的資料挑選。深入細致地開展黨風廉政教育。一是堅持經常性的黨風廉政教育。按照縣紀委的有關要求，結合本單位黨員隊伍思想和工作實際，深入學習了鄧小平、江澤民、胡錦濤等關于黨風廉政建設的論述，學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《建立健全懲治和預防腐敗體系200820**年工作規(guī)劃》。二是扎實推進廉政文化進機關活動。堅持教育倡廉、讀書思廉、網絡傳廉、活動興廉、環(huán)境熏廉、制度督廉，動員廣大黨員干部積極參與到廉政文化進機關活動中，倡導“讀書修德，以德養(yǎng)廉”；使黨員干部在廉政文化各項活動中得到啟迪、受到教育，自覺筑牢拒腐防變的思想道德和黨紀國法兩道防線。三是弘揚艱苦奮斗精神，堅持勤儉辦學方針。學校領導勤政廉潔，注重自身形象，吃苦在前，享受在后。強化執(zhí)政成本意識，做到綠色辦公、節(jié)約辦公。四是發(fā)揚校內民主。校領導作風民主，校內重大決策，總要征求在職和離退休同志的意見，讓群眾充分發(fā)表意見和建議。政務上高度透明，不搞暗箱操作。五是堅持民主生活會制度。黨組織和班子成員正常召開民主生活會，開展批評和自我批評，對存在的突出問題能制定出具體的整改措施。堅持不懈地開展革命傳統(tǒng)教育。我校組織觀看了《建黨偉業(yè)》、《袁隆平》、《第一書記》、《楊善洲》等革命傳統(tǒng)優(yōu)秀影片，使廣大黨員深受教育。二、抓組織工作常規(guī)，提高黨校組織建設水平建立落實黨員黨性定期分析評價制度。校黨委結合業(yè)務工作不斷加強黨員教育管理，嚴格黨內生活，增強黨員意識，科學有序地突出重點安排時間，扎實開展黨員黨性定期分析評議活動，有效提高了黨員干部隊伍的整體素質和業(yè)務水平。一是組織黨員對照黨章規(guī)定、新時期保持共產黨員先進性的基本要求、學習實踐科學發(fā)展觀活動整改方案認真檢查履行黨員義務、行使黨員權利等情況，從思想、學習、工作、紀律、作風等方面查找問題，從世界觀、人生觀、價值觀上分析原因,認真進行整改落實，達到黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠的目標；二是黨員個人進行總結，明確開展黨性分析的重要意義，提高對黨性分析的認識，個人撰寫黨性分析材料，對照黨章的規(guī)定和黨員保持先進性的具體要求，查找自身不足和存在的突出問題，黨總支通過征求意見、召開座談會等方式，廣泛征求群眾對黨員的意見和建議，并認真歸納梳理，如實向黨員反饋，再有通過談心交流，溝通思想、找準問題、形成共識、增進團結；三是召開組織生活會，開展批評與自我批評。在組織生活會上，組織黨員逐一進行黨性分析，黨員之間相互進行評議，開展批評與自我批評；四是制定整改措施。黨員根據黨性分析評議中查擺出來的突出問題，制定切合實際的整改措施，并抓好落實。認真執(zhí)行“三會一課”制度。今年共進行支部活動13次，其中黨課7次，支部大會4次，黨委民主生活會2次。全體黨員積極參加黨內各種活動，并通過黨員民主生活會交流思想工作學習情況。切實落實黨員干部“一崗雙責”工作機制。黨組織及班子成員能正常召開專題組織生活會議和民主生活會，能做到業(yè)務工作與黨建工作一起部署、一起檢查、一起落實，確保黨建工作目標任務的完成。及時做好黨費的收繳工作。按照縣委組織部的要求我校按標準對應繳納的黨費，進行重新測算，全體黨員也都能自覺主動地按新標準繳納黨費，繳費率達100%。加強對群團工作領導，發(fā)揮群團組織的橋梁作用。年初將工會工作和婦女工作納入整體工作計劃，定期聽取工會工作和婦女工作匯報。校開展了各種文體活動，唱紅歌，吟紅詩，活躍了氣氛，增強了凝聚力，營造了奮發(fā)有為、爭先創(chuàng)優(yōu)、團結協作、融洽和諧的工作氛圍，激發(fā)了良好的精神狀態(tài)和飽滿的工作熱情。大力推進機關作風建設。組織黨員按照縣委要求，切實改進作風，提高機關服務效能，做到辦事態(tài)度好、辦事水平優(yōu)、辦事效率高。今年“七一”還開展了主題為“回顧歷史、展望未來，用心做好本職工作”活動，由黨委書記做主題講課。通過活動，進一步提高全校黨員干部優(yōu)質服務觀念，健全各項工作管理制度，提高服務質量和辦事效率，以及針對存在問題及時整改，促進我校機關作風建設向著領導放心、群眾滿意的目標邁進。同時，積極開展“明職責、亮身份、優(yōu)服務、促發(fā)展”主題活動，學校的各個崗位明確職責，在培訓、函授、后勤這些窗口崗位上加強管理，提高教職工素質，做到精心教學，熱情服務，切實提升了教學質量和服務質量。搞好黨建工作臺帳建設。能詳細記載全部黨建活動情況、工作過程，各項工作臺帳規(guī)范、完善，記載內容真實清楚。支部組織委員專門負責做好臺帳資料的收集整理工作，年終專門裝檔成冊。第四篇：抓黨建工作專項班子述職報告抓黨建工作專項班子述職報告尊敬的各位領導：根據縣委有關通知精神及要求，現將我局黨（工）委書記抓基層黨建工作情況簡要報告如下。一、基本情況多年來，我局始終堅持以黨委及黨支部班子為重點，切實加強兩級班子建設，適時調整了黨委領導班子，黨委委員由原來的5人增設為7人,其中，書記1人、副書記1人。目前，共設立支部13個，其中，個私經濟黨支部6個，有黨員60名。為了切實加強支部班子建設，我局堅持把支部書記選配作為重點，堅持把行政領導及企業(yè)主培養(yǎng)成支部書記，目前，在全系統(tǒng)已實現黨政領導“一肩挑”，各分局分局長經過民主選舉擔任黨支部書記。在全系統(tǒng)6個非公經濟黨支部中，除2個支部由個體工商戶組建，相關人員當選為黨支部書記外，有4個非公企業(yè)主被培養(yǎng)當選為黨支部書記，確保了黨建工作的順利進行。同時，高度重視黨員發(fā)展工作，嚴格按照黨員發(fā)展標準和要求，堅持本人申請、支部培養(yǎng)考察、發(fā)展公示、黨委預審的程序，嚴格把好黨員“入口關”，規(guī)范發(fā)展黨員工作制度，確保黨員質量，確保“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”十六字方針的落實，做到成熟一個發(fā)展一個，真正把政治堅定、業(yè)務過硬、作風扎實的優(yōu)秀青年吸收到黨組織中來，為黨組織輸送新鮮血液，為黨的事業(yè)培育新生力量。通過多年的努力，我局黨委從成立之初的50多名黨員發(fā)展到了120多名，進一步壯大了黨的隊伍，增強了黨在經濟社會發(fā)展中的影響力和滲透力。二、主要做法（一）堅持理論創(chuàng)新。結合非公經濟組織黨建工作難點熱點問題，通過深入非公企業(yè)調查研究，結合實際提出富有創(chuàng)新思想的黨員干部“三培養(yǎng)”思想，堅持把中層領導干部或廠長、經理培養(yǎng)成為支部班子領導、把一般黨員培養(yǎng)成為基層黨建工作骨干、把業(yè)務骨干培養(yǎng)成為黨員干部。目前，已有6名中層領導干部、廠長、經理被培養(yǎng)成為黨支部書記；有22名一般黨員被培養(yǎng)成為基層黨建工作骨干，進入支部領導班子擔任領導職務；有10余名業(yè)務骨干被培養(yǎng)成為黨員，成為黨的隊伍中的光榮一員。通過理論創(chuàng)新實踐活動，進一步推動了全縣黨建工作，特別是非公黨建工作的進一步深化和發(fā)展，黨員隊伍不斷發(fā)展壯大，黨的核心作用在個體私營經濟等非公有制經濟建設領域不斷得滲透，并發(fā)揮了極其重要的作用。（二）加大工作力度。通過深入組織開展解放思想大討論活動，進一步提高了各級黨員領導干部對全面加強基層黨的建設工作重要性、緊迫性的認識，使“齊心合力抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”成為了全體黨員干部的共識。進一步理順黨建工作機制，建立和完善黨建工作制度，使全系統(tǒng)黨建工作初步形成了上下聯動、齊抓共管、統(tǒng)籌兼顧、協調發(fā)展的良性發(fā)展格局。切實加強紀律作風建設，全面推行風險點管理，真正做到風險點無風險，進一步增強了工商部門的公信力和執(zhí)行力，樹立了良好的黨員干部隊伍形象。通過上述工作的有效開展，從思想上、組織上和作風上，全面實現黨對各項工作的領導，有效發(fā)揮了基層黨組織的核心領導作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。（三）強化作風建設。始終把作風建設作為黨建工作的重要內容來抓，采取集中輔導教育與自學相結合的方式，組織干部職工認真學習黨建工作理論、知識及黨的路線、方針、政策，在系統(tǒng)內組織開展了黨風廉政建設專題學習教育、“愛讀書讀好書善讀書”等主題教育，組織干部職工認真學習《中國共產黨章程》等，扎實開展正反兩方面的典型教育活動，不斷增強干部職工貫徹執(zhí)行《黨章》的自覺性和堅定性。同時，還通過強化教育，規(guī)范權力運行程序，暢通監(jiān)督渠道，以鐵的紀律和優(yōu)良的作風，確保黨的各項事業(yè)健康發(fā)展。（四）健全工作機制。建立完善黨建工作責任制，堅持把局黨委及各支部班子建設作為重點工作來抓，嚴格落實“一崗雙責”和“誰主管、誰負責”的黨建工作責任制，并成立了由黨委書記任組長的黨建工作領導小組，具體負責領導和組織開展好基層黨的建設工作。創(chuàng)新黨建工作經費保障機制，每年根據工商系統(tǒng)各支部在職黨員干部的實有人數，按照每年每人100元的標準，預算和下撥各支部黨建經費，用于開展基層黨建工作。督促已建立黨支部的非公企業(yè)，每年安排不少于800元的黨建工作專用經費，確保各支部黨建工作的順利進行；健全完善黨建工作定期研究制度。堅持每季度對本系統(tǒng)黨建工作進行一次分析研究，及時掌握和解決黨建工作中遇到的困難和問題，把基層黨的建工作擺在促進全縣經濟社會又好又快發(fā)展大局中統(tǒng)籌謀劃、及時部署；健全完善黨建目標管理考核責任制度。層層簽訂黨建目標管理考核責任書，層層分解細化和落實工作任務、工作責任，做到年初有計劃、年中有檢查、年終有考核評比和獎懲，有效發(fā)揮了基層黨組織的領導核心作用。堅持把黨建知識考核納入黨建目標管理考核范圍進行嚴格考核，以考促學，推動學習成果及早轉化為工作成果。（五）加強教育管理。堅持以貫徹落實好民主集中制為重點，建立和推行黨委重大事項定期通報制度，對大額資金支出、人事任免等重大決策事項扎起班子內部按月定期通報，有效解決了“一把手”“監(jiān)督難”、“難監(jiān)督”的問題，增進了班子團結，增強了班子活力，有效提高了黨員領導干部的領導水平和為民服務水平及能力，促進了黨內民主作風的形成；健全完善權力運行機制。在繼續(xù)堅持“三會一課”制度、黨員領導干部廉政工作匯報制度、黨員領導干部“三項”談話制度的基礎上，堅持以貫徹落實省人民政府“四項制度”為重點，全面推行廉政風險點管理制度、局長接待日制度、黨風廉政監(jiān)察員制度、基層工商干部向監(jiān)管服務對象述職述廉制度等，深入開展“奉獻在崗位”、“黨員先鋒崗”、“一個黨員一面旗幟”、“黨員責任區(qū)無事故”、“讀書修德知榮辱”、“講黨性、重品行、樹形象”等主題實踐活動，使黨建工作真正融入到全縣工商工作的各個環(huán)節(jié)，有力推動全縣經濟社會科學發(fā)展。（六）堅持創(chuàng)新發(fā)展。始終堅持把信息化建設作為基層黨建工作不斷發(fā)展的必由之路和重要舉措，依托信息化建設成果，初步建了成黨員基本信息數據庫，開設了網上黨校，建立了黨員電化遠程教育平臺，豐富了黨員教育工作內涵，使黨員干部不斷受到經常性教育。通過狠抓網絡建設，黨支部與局黨委初步實現了兩級聯網和無紙化辦公，通過便捷暢通的信息網絡，各項工作得到了及時安排部署。全面啟用藍天檔案管理軟件，實現了對黨建工作檔案資料的規(guī)范化、數字化管理，有效規(guī)范了基層黨的建設工作，提高了工作效率。充分利用XX縣紅盾信息網網絡資源優(yōu)勢，開設了“黨建之窗”專欄，使黨建工作得到了及時宣傳，擴大了宣傳工作的覆蓋面，著力營造了良好發(fā)展氛圍。三、主要成效（一）基層黨的建設理論研究獲得新突破。結合非公經濟組織黨建工作難點熱點問題，我局黨委班子通過深入非公企業(yè)調查研究，結合實際提出了富有創(chuàng)新思想的黨員干部“三培養(yǎng)”思想，堅持把中層領導干部或廠長、經理培養(yǎng)成為支部班子領導、把一般黨員培養(yǎng)成為基層黨建工作骨干、把業(yè)務骨干培養(yǎng)成為黨員干部。目前，已有6名中