競選演說(編輯修改稿)
2024-10-13 19:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 水平，在對黨的方針、政策的學習和研究中，在對領(lǐng)導們身上集中體現(xiàn)的寶貴的政治知識、政治經(jīng)驗和決策水 1平、領(lǐng)導藝術(shù)的學習和感悟中，在通過基層調(diào)研為上級領(lǐng)導科學決策服務的實踐中，進一步堅定了自己的政治立場，逐步造就了敏銳的政治觀察力，較強的政治敏感性。在政治紀律上，對自己嚴格要求，遵守上級黨組織有關(guān)廉政建設(shè)的規(guī)定，保持一個共產(chǎn)黨員、一個機關(guān)干部的良好形象。在個人品德方面，為人正直，與人為善，待人誠懇，比較謙虛，比較穩(wěn)重。在原則問題和重大事件上立場堅定，旗幟鮮明，在工作上，帶著強烈事業(yè)心和責任感，身體力行，解放思想，與時俱進，勇于探索，為創(chuàng)新實踐國土資源管理事業(yè)奠定了堅實的政治、政策和理論基礎(chǔ)。二、具有較高的領(lǐng)導水平和工作能力。多年的工作經(jīng)歷，多個崗位的鍛煉，培養(yǎng)了我雷厲風行、求真務實的工作作風，養(yǎng)成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習慣。工作中，我按照“抓協(xié)調(diào)、作決策、帶隊伍、抓重點、樹形象”的要求，認真做好濟寧市局黨委決策部署與曲阜局實際相結(jié)合文章，狠抓工作落實，努力提高執(zhí)行力。今年上半年，在基層國土資源管理機構(gòu)整合中，我們清晰工作思路，完善工作機制，將曲阜局機關(guān)整合為6個業(yè)務科室、6個行政科室，基層整合為5個國土分局（中心所），公開選拔優(yōu)秀年輕干部到基層和業(yè)務科室任職。明確了各科室、分局的工作職責和工作運作流程，解決了部門和工作人員之間工作交叉和推諉扯皮問題；在依法行政工作中，我們以強化制度建設(shè)為支撐，建立業(yè)務會審制度。會審內(nèi)容覆蓋國土資源所有業(yè)務工作，參加人員擴大到局中層及副科級以上干部，會審成員共同審核，共同把關(guān)，做到政務公開、透明用權(quán)；在加強干部隊伍建設(shè)中，我們從干部的學習培訓、選拔培養(yǎng)、交流輪崗、監(jiān)督考核、轉(zhuǎn)任退休等方面全面考慮，研究制定了《關(guān)于進一步加強國土資源干部隊伍建設(shè)的意見》，大大激發(fā)起干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)的積極性，營造了有為就有位，人心思進的好風氣。在服務人民群眾上，我們以全面提升行政效能為著力點，今年8月份，我們將所有的行政審批和服務事項全方位進駐市行政服務中心，實行窗口辦理，公開受理、陽光操作、限時辦結(jié)，實行統(tǒng)一管理、一站式服務，提高了服務效率。一切工作沒有落實就等于零，為此，我們實行了工作督辦制度，根據(jù)年初工作目標，將局重點工作、曲阜市“2711工程”和局來文辦理等納入督辦內(nèi)容，加強督查、通報、獎懲，增強了工作的執(zhí)行力。通過加強管理、完善制度、強化措施，曲阜局各項工作開展良好，圓滿完成了市局黨委安排部署的各項任務目標。三、具有較強的開拓創(chuàng)新能力。在日常工作中，我比較喜歡動腦筋，對新鮮事物接受較快，勇于實踐，再加上我對國土工作有著特殊的感情，工作熱情高、干勁足，造就了我開拓創(chuàng)新的精神。今年8月，我到曲阜局任職后，結(jié)合曲阜實際，為前移執(zhí)法關(guān)口，下移管理重心，理順管理體制，我提出了全員下基層、全員抓基層的目標，進一步夯實基層管理基礎(chǔ)。在全市設(shè)立39個專管區(qū)，每一個專管區(qū)配備1—2名國土資源專管員，專管員負責國土資源專管區(qū)內(nèi)的所有業(yè)務，根據(jù)專管區(qū)內(nèi)人口、面積情況給予專管員補助，根據(jù)考核情況撥付。通過近期實踐，專管區(qū)體制在國土
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