20xx年上半年支部學習型企業(yè)創(chuàng)建規(guī)劃與20xx年上半年教職工政治理論學習個人工作計劃范文匯編(編輯修改稿)
2024-10-13 16:59 本頁面
【文章內容簡介】 思想發(fā)動的基礎上，一是制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃和“崗位說明書”。在制定完成后，反回來再進行培訓教育，以完善戰(zhàn)略規(guī)劃和“崗位說明書”；二是結合公司形成的戰(zhàn)略規(guī)劃和“崗位說明書”及科學高效、流暢互動、適合實際的管理體系。具體分三個層次進行培訓教育：第一層是公司領導層和有關黨員，主要參與局培訓和有關活動及自身學習、帶領企業(yè)全體員工定期培訓學習，起到領導和帶頭作用；第二層是管理層和黨員積極分子，主要參與公司的定期培訓學習及自身學習、帶動所管部門的培訓學習；第三層是員工和文化程度較底的黨員，主要是參與公司的組織的培訓學習活動。特別是新進的大學生在工作安排上，提供較寬廣的工作平臺，使之在工作學習當中健康的成長，并在工作中發(fā)揮他們最大的能力，在給企業(yè)帶來效益的同時，實現(xiàn)其個人的人生價值。培訓教育上要根據(jù)其特點有的放矢，充分發(fā)揮他們的優(yōu)勢，帶動其他員工學習提高；三是根據(jù)“抓”的要求，即：抓安全生產(chǎn)，特別是在儲、灌、送等環(huán)節(jié)上，利用“xxx工程”黨員的帶頭作用及iso9000質量體系認證的安全措施的發(fā)揮，來確保安全工作的落實到位。另準備將“xxx工程”推開到公司的全體員工自覺執(zhí)行；四是根據(jù)局黨委XX年的工作思路，即：“圍繞一個核心，打造兩支隊伍，實現(xiàn)三個目標，完善四項措施，做好五項工作”的要求，結合本企業(yè)實際，積極配合局黨委和凱欣集體公司黨總支做好相關工作。（三）組織建設方面：爭取今年確立一位入黨積極分子
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