20xx年九月中旬工商系統(tǒng)六五普法工作規(guī)劃與20xx年九月中旬市場工作計劃書匯編(編輯修改稿)
2024-10-13 16:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 普法學法制度，將公務員年度考核和公務員普法學習考核結(jié)合起來，將法律知識考核結(jié)果作為公務員考核、任職、定級和晉升的重要依據(jù)。努力增強全市工商系統(tǒng)公務員“有權(quán)必有責、用權(quán)受監(jiān)督、違法要追究”的觀念，建立和完善依法行政考核制度，把依法行政情況納入全市工商系統(tǒng)公務員年度考核工作中，嚴格實行執(zhí)法資格證制度，堅持持證上崗，亮證執(zhí)法，提高依法行政的能力和水平。結(jié)合崗位技能練兵活動，有針對性地開展“以案說法、以案釋法”活動，運用法律知識更好地為企業(yè)、經(jīng)營者服務，更好地為執(zhí)法和業(yè)務工作服務。做到法律知識考試考核工作規(guī)范化；把公務員依法行政水平和效果作為工作考核內(nèi)容。突出重點。普法宣傳要有針對性、時代性、實效性。要圍繞各個階段的工作重點，針對宣傳對象的不同，有重點地宣傳專業(yè)法律法規(guī)和規(guī)范市場主體、維護市場秩序方面的法律法規(guī)。堅持普法與法制實踐、道德教育相結(jié)合。把行政執(zhí)法、監(jiān)督檢查與法制宣傳教育工作緊密結(jié)合起來，提高執(zhí)法工作的透明度。各縣（市）局、區(qū)分局要以“個私素質(zhì)學?！睘殛嚨?，大力開展群眾性的普法宣傳教育和培訓活動，以不同形式舉辦工商企業(yè)、個私人員法律法規(guī)培訓班，經(jīng)常性地開展和組織廣大經(jīng)營者學習相關(guān)法律法規(guī)，充分發(fā)揮法律對群眾觀念和行為的正確導向作用，增進人們的法制觀念和法律意識。形式多樣。宣傳教育的形式和方法要因時因事而易，因目的、對象的不同而變化，方法要靈活，形式要多樣，求真務實，注重效果。在宣傳過程中，要注重及時總結(jié)經(jīng)驗，完善、推廣各種行之有效的宣傳教育方法，積極探索新的方法，多形式、多渠道、與時俱進地進行全方位的法制宣傳工作。堅持普法與法制實踐、道德教育相結(jié)合。學法是前提、是條件，用法是關(guān)鍵、是目的。實踐中要一手抓法制宣傳教育，一手抓依法治理，求真務實。把行政執(zhí)法、監(jiān)督檢查與法制宣傳教育工作結(jié)合起來，提高工作的透明度。組織干部職工學習社會主義榮辱觀，把社會主義榮辱觀教育和法制宣傳教育結(jié)合起來，充分發(fā)揮法律和社會主義道德對人們觀念和行為的正確導向作用，促進全市工商系統(tǒng)干部職工將法治觀念和法律意識轉(zhuǎn)化為自覺行動。特別是對群眾關(guān)心的熱點、難點、重點問題進行專項治理，在依法治理的實踐中不斷提高落實“六五”普法規(guī)劃能力和水平。建立健全分工負責，協(xié)調(diào)配合的法制宣傳教育工作。法制機構(gòu)負責規(guī)劃的組織實施、組織、協(xié)調(diào)、指導、檢查法制宣傳教育工作、建立法制宣傳教育和依法治理工作責任制，制定年度計劃、確定重點目標、做到有部署、有檢查、有落實。四、組織保障和實施步驟（一）組織保障進一步完善領(lǐng)導機構(gòu)和辦事機構(gòu)。各縣（市）局、區(qū)分局黨組要把法制宣傳教育工作列入重要議事日程，加強對普法工作的領(lǐng)導，要定期聽取工作匯報、研究解決普法和依法治理工作的具體困難和問題，健全普法依法治理工作領(lǐng)導小組和辦公室，認真配備專門工作人員，隨著人員的變化及時調(diào)整機構(gòu)成員，以保證工作的連續(xù)性，并將其納入本單位目標管理責任制。健全考核評價體系。建立健全考核評估指標體系，完善考核評估運行機制，對本規(guī)劃實施情況進行年度考核、階段性檢查和專項督查。建立健全激勵機制，及時總結(jié)推廣典型經(jīng)驗。進一步完善學法獎懲激勵機制。做到人人參與，明確“六五”普法宣傳教育工作領(lǐng)導小組成員的職責，力求通過多種形式廣泛深入地宣傳依法行政、建設“法治工商”的意義，建立健全評估考核機制，完善評估考核體系和評估考核手段，開展規(guī)劃實施的年度性考核，評比工作，以通報形式通報評比結(jié)果，積極開展法制宣傳教育工作先進單位和個人的表彰獎勵，推動普法依法治理工作深入開展。落實法制宣傳教育經(jīng)費保障。各縣市局、區(qū)分局要把法制宣傳教育經(jīng)費納入本單位財政預算，切實予以保障。要根據(jù)實際情況統(tǒng)籌安排相關(guān)經(jīng)費，保證法制宣傳教育工作正常開展。（二）實施步驟本規(guī)劃從XX年開始實施，XX年結(jié)束。共分三個階段：XX年上半年為宣傳發(fā)動階段。各單位要根據(jù)當?shù)卣褪芯值摹傲濉逼辗ㄒ?guī)劃，結(jié)合實際做好組織宣傳發(fā)動工作，分層舉辦各級各類法制宣傳骨干培訓班，縣（市）局、區(qū)分局“六五”普法規(guī)劃報市局和當?shù)匾婪ㄖ慰h（市、區(qū)）工作領(lǐng)導小組辦公室備案。XX年下半年—XX年上半年為組織實施階段。各單位要認真按照本規(guī)劃制定的工作目標和任務，制定詳細的年度工作計劃，開展年度考核，有步驟地做好各項工作，確保本規(guī)劃得到全面貫徹落實。XX年下半年為檢查驗收階段。XX年下半年，各單位要按照上級制定的普法依法治理考核評估辦法，開展自查自驗工作，并提交
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