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正文內(nèi)容

20xx年公共衛(wèi)生工作建設(shè)方案與20xx年公務(wù)員錄用考試報考誠信承諾書匯編(編輯修改稿)

2024-10-13 15:39 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 構(gòu)職責(zé),發(fā)揮專業(yè)機構(gòu)龍頭作用,加強業(yè)務(wù)指導(dǎo),提高業(yè)務(wù)指導(dǎo)效能,定期對社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)情況進(jìn)行評估信息反饋,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。加強業(yè)務(wù)的研究,制定科學(xué)的公共衛(wèi)生管理策略,有效提供技術(shù)支撐,提升公共衛(wèi)生服務(wù)與管理水平。完善考核評估制度制定《*區(qū)衛(wèi)生局社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)項目考核實施方案》明確社區(qū)公共衛(wèi)生工作標(biāo)準(zhǔn)。定期組織社區(qū)公共衛(wèi)生考核,依據(jù)考核結(jié)果對撥付社區(qū)公共衛(wèi)生專項資金。各社區(qū)根據(jù)本單位實際,制定考核標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法。對工作開展的質(zhì)量和數(shù)量進(jìn)行考核評估,結(jié)果作為兌現(xiàn)鄉(xiāng)醫(yī)補助和中心職工個人分配和年終考核評優(yōu)的重要依據(jù)。完善責(zé)任體系建立責(zé)任追究制,明確工作職責(zé)和責(zé)任。根據(jù)職責(zé)與分工,對照工作進(jìn)行獎懲。對不達(dá)標(biāo)的單位予以通報;連續(xù)考核不達(dá)標(biāo)的單位予以警告和責(zé)令限期整改,對單位主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員進(jìn)行責(zé)任追究,以上工作責(zé)任中如因?qū)I(yè)機構(gòu)不能切實履行工作職責(zé)導(dǎo)致,追究專業(yè)機構(gòu)負(fù)責(zé)人或相關(guān)人員責(zé)任。四、組織實施明確責(zé)任鄉(xiāng)醫(yī)(去年12月15日26日)各社區(qū)服務(wù)中心根據(jù)轄區(qū)情況和鄉(xiāng)醫(yī)工作能力和工作經(jīng)驗,每村根據(jù)村居人口及城鎮(zhèn)化進(jìn)程情況,設(shè)12名鄉(xiāng)醫(yī)負(fù)責(zé)相應(yīng)公共衛(wèi)生管理工作。其中張貴莊街和豐年街由社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站醫(yī)生或居委會、其他社會工作者承擔(dān)。12月26日前各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心上報鄉(xiāng)醫(yī)和社區(qū)站名單。召開啟動培訓(xùn)會(去年12月25日)啟動三級管理模式,明確各崗位和鄉(xiāng)醫(yī)職責(zé),明確經(jīng)費補助標(biāo)準(zhǔn),明確考核和責(zé)任追究制度。建立公共衛(wèi)生管理體系(去年12月26日31日)⑴各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心及疾控中心、婦幼保健院明確單位公共管理組織體系,制定工作方案,建立各項工作制度。⑵社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心指導(dǎo)鄉(xiāng)醫(yī)和社區(qū)
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