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xx年度發(fā)改局副局長述職述廉報告(編輯修改稿)

2024-10-13 15:39 本頁面
 

【文章內容簡介】 察學習等形式,向先進地區(qū)學習借鑒先進理念和先進的經驗做法。努力提高班子的工作能力和綜合素質,不斷增強駕馭解決各種復雜局面和高質量完成各項工作的能力。二、圍繞中心、服務大局,勤奮工作、認真履職2007年以來,局班子始終以身作則,率先垂范,以深入開展 “深化三大主題、推動科學發(fā)展”,“忠實踐行宗旨、勤政廉政為民”,“解放思想、強化紀律、轉變作風、促進發(fā)展”,“三個建設年”暨“四幫四促”等活動為契機,認真貫徹落實好各項要求,深入推進創(chuàng)建“六型機關”建設。始終 2 圍繞經濟發(fā)展這個中心,進一步改進作風,提高工作效率和服務水平,不斷強化廉潔自律意識。確保班子和干部隊伍人員不散、工作不亂,各項工作全面有序推進,各項任務全面完成。主要工作業(yè)績有:(一)固定資產投資一年上一個大臺階,%。,%。,%。每年都超額完成了目標任務。(二)重大工程和重點項目建設穩(wěn)步推進2008年,上報各類項目300多個,爭取上級各類扶持資金約2億元。重點項目共12個,。2009年,重點項目共94個,。其中:省重點11個,總投資466483萬元;地區(qū)重點83個。獲新增中央投資項目共四批123個項目,,。2010年,我縣重點項目66個。其中:省級重點項目13個,;地級重點項目53個。(三)招商引資成效明顯著,超額完成地區(qū)下達的目標任務,獲全區(qū)綜合評比先進單位。2008年簽約招商引資項目13個,實際到位資金13億元,同比增長121%。2009年簽約招商引資項目28個,落地22個,%,引進資金34億元,%,%,%。2010年簽約招商引資項目 34 個,落地24個,落地率為71%,,完成縣政府下達計劃數(shù)的150%,%。今年1至8月,%,%。目前,列入省地縣重大工程和重點項目共142個(其中省重點14 個、地區(qū)重點58個、縣重點70個)。,%。1至9月,我局招商引資到位資金累計完成2億元。(四)物價工作有序推進一是每年都加強了對全縣物價的調控管理和監(jiān)督檢查,確保燃油、農資化肥等物資供應在緊張期間沒有出現(xiàn)亂漲價和亂哄抬物價的現(xiàn)象。二是認真做好了價格認證工作和煤調基金的繳解工作。三是牽頭開展了涉及企業(yè)、農村、行業(yè)協(xié)會收費、電價檢查等方面的專項執(zhí)法檢查活動。四是認真開展對教育收費公示制、深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革等方面的專項檢查活動。2010年糾正涉及對企業(yè)的違規(guī)收費一起,收繳金額3000元。(五)其他工作成效明顯。一是對中央擴大內需項目建設情況和建筑工程領域突出問題進行了監(jiān)督檢查。二是完成了“十二五”規(guī)劃綱要編制工作和全面啟動開展城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展規(guī)劃工作。三、切實加強黨風廉政建設工作(一)全面落實黨風廉政建設責任制。一是明確局黨組書記主抓負總責,其他班子成員具體抓落實負直接責任,做到有計劃、有安排,有檢查、有落實。每年召開有關黨風廉政建設工作會議6次以上。二是制定了工作計劃,從局黨組成員到各股室負責人,層層簽訂責任書,將黨風廉政工作納入“雙考雙評雙掛鉤”動態(tài)跟蹤考核和年終考核。(二)強化宣傳教育,不斷提高領導干部廉潔自律意識。認真學習貫徹落實胡錦濤總書記在第十七屆中央紀委第四次、第五次全會上的重要講話和省紀委五次全會工作會議精神,加大對《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》等“四項監(jiān)督制度”、《關于黨政機關廳行節(jié)約若干問題的通知》、《關于堅決制止公款出國(境)旅游的通知》等文件精神的學習宣傳力度。2007年以來參加的各類招商引資和各項考察學習活動,均由省地縣統(tǒng)一安排部署。我局領導班子沒有利用外出招商引資活動和考察的機會到處游山玩水,更沒有到(境)外旅游。全年無“吃、拿、卡、要”和其他違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生。(三)加大督查力度,建立健全體制機制。一是建立懲防體系建設和廉政風險防范預警機制,每年組織召開懲防體系建設工作聯(lián)席會議2次以上,參加各牽頭部門召開的會議達10余次。二是加強對資質準入、備案審批、招標投標過程的監(jiān)管。進一步規(guī)范行政審批權力,嚴格執(zhí)行《備案制》、《核準制》。今年部分行政審批權已納入縣政務中心辦理,自覺接受監(jiān)督。三是健全省地縣重大項目的規(guī)劃、儲備、上報立項等相關工作制度。(四)每年開好民主生活會。一是按程序向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直相關部門、部分招商引資企業(yè)等部門單位征求意見。二是班子成員之間進行了坦誠的交心談心,認真準備發(fā)言提綱,積極開展批評與自我批評。三是認真查找存在的問題和不足,切實制訂整改措施,明確了努力方面,堅定了信念,鼓足了干勁,達到了民主生活會的預期效果。四、切實抓好社會治安綜合治理和信訪維穩(wěn)工作 一是把綜治和信訪維穩(wěn)工作同其他重大工作同安排同部署,主要領導親自抓,分管領導具體抓落實,層層簽訂了責任書,辦公樓安裝了報警裝置。二是建立健全了接待服務 7 制度,搭建了項目建設“信息平臺”,設立了“首問責任窗口”和 “意見箱”,公布了電話。重大節(jié)假日和“防洪抗旱”特殊時期,堅持24小時值班。三是每次到基層企業(yè)、項目點上調研及檢查工作時,把維穩(wěn)作為開展工作的出發(fā)點和落腳點,堅持穩(wěn)定才能促進發(fā)展的思想。多年來無越級上訪事件和不穩(wěn)定因素。2010年我局被評為創(chuàng)建“平安金沙”工程先進單位。五、加強黨員管理,抓好機關干部隊伍建設。一是要求黨員干部要不斷加強學習,按照黨員標準嚴格要求自己。二是班子成員及各股室按照職責分工,各負其責,各司其職,密切協(xié)作,同心同德,群策群力把全局的各項工作抓好、抓實、抓出成效。三是始終牢記宗旨,加強黨性 修養(yǎng),認真履職,廉潔自律,勤政善政,四是身體力行,堅決與腐敗行為作斗爭。經常做到自省、自重、自律、自警,處處以黨和國家及人民群眾的利益為重。六、存在的問題和下一步的打算四年多來,我局領導班子認真履職,廉潔自律,勤奮工作,為全縣經濟社會發(fā)展做出了應有的貢獻,但也存在許多 8 不足。一是創(chuàng)新意識不強、思想不夠解放;二是闖拼意志不夠,大膽大略的思想不強;三是系統(tǒng)學習不夠,調研學習的時間少。在今后的工作中,我們從以下幾方面去努力:一是堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,努力創(chuàng)新工作機制,在思想和觀念上緊跟時代步伐,創(chuàng)新工作思路,不斷適應新的發(fā)展。二是大膽工作,積極為縣委、縣政府出謀劃策,發(fā)揚爭、拼、擠、闖的精神,扎實推進各項工作的落實;三是加強政治理論學習、業(yè)務知識學習和法律法規(guī)學習,不斷提高黨性修養(yǎng)和工作水平,為金沙縣經濟社會的大發(fā)展、大繁榮做出新的更大的貢獻。金沙縣發(fā)展和改革局2011年10月2日第四篇:述職述廉報告 發(fā)改局1述 職述廉報告2007年8月,我從木孔鄉(xiāng)調任大田鄉(xiāng)黨委書記,2009年1月至2011年8月調任新化鄉(xiāng)黨委書記,2011年9月調任縣發(fā)改局黨組副書記、局長。近五年來,在縣委、政府的正確領導下,在各級各部門的大力支持幫助下,立足本職,扎實工作,全面完成了各項工作目標任務?,F(xiàn)將履職情況匯報如下:一、加強干部隊
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