20xx年黨風廉政建設工作安排與20xx年黨風廉政建設工作述職報告匯編(編輯修改稿)
2024-10-13 15:34 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 一是堅持問題導向，全面加強紀律建設。結合落實事業(yè)單位全員聘用制，進一步強化全員守紀理念，堅持紀律面前人人平等，既管住領導干部，也管好全體職工。從局機關到基層單位，堅持實行紀律作風“明察暗訪”、隨機抽查制度，對發(fā)現(xiàn)的工作紀律問題、作風問題，果斷處理，堅決剎住不良行為苗頭。同時要結合實際，分析本單位問題根源，對癥下藥，全面加強制度建設，夯實紀律作風自查自糾機制。堅持多管齊下，強化綜合約束，落實有效措施，加強紀律監(jiān)督，切實發(fā)揮嚴明紀律的正面引導和懲戒警示作用。基層單位要主動接受地方監(jiān)督，增強政治意識、大局意識，履行好工作職能，維護好行業(yè)形象，對加強紀律建設、查處紀律問題的重要情況及時向局報告。二是重視“窗口”形象，全面加強行風建設。面臨全市加快建設西北生態(tài)經(jīng)濟強市新戰(zhàn)略，全省公路行業(yè)“對標人民滿意交通，加快追趕超越發(fā)展”新形勢，各級年度目標責任考核“社會評價”權重增加新要求，全局系統(tǒng)要比以往任何時候更加重視行風建設，針對“社會評價”測評項目，全面優(yōu)化窗口形象。認真落實全市交通系統(tǒng)“提升行業(yè)形象”專題行動，進一步抓好社會公眾密切關注的路政執(zhí)法、治超工作、公路服務區(qū)、項目工程工地等文明執(zhí)法、行業(yè)服務、保暢承諾等窗口監(jiān)督，促進提升文明執(zhí)法水平、社會服務水平。要繼續(xù)鞏固“為政不為”專項整治長效機制，加強重大決策部署的工作落實監(jiān)督和效能監(jiān)察，推進黨務公開、政務公開、企務公開，引導黨員干部增強黨性觀念和法治意識，嚴格按法律法規(guī)和政策辦事，維護樹立“擔當有為”的公路行業(yè)形象。（四）突出抓好“風險防控”，深入推進廉政教育常態(tài)化一是著力防控公路廉政風險。公路行業(yè)社會關注度高，廉政風險大。各段、站、企業(yè)都要結合單位實際，認真排查崗位廉政風險點，尤其是領導干部及工程管理人員，要切實提升安全履職意識，注重把廉政風險防控融入日常工作流程，自覺接受監(jiān)督、主動參與監(jiān)督、積極化解廉政風險。繼續(xù)組織簽訂領導干部、黨員、業(yè)務骨干廉潔自律承諾書、項目管理人員“八不承諾書”，把重點崗位廉政風險教育落實到人。切實加強全員廉政警示教育，落實領導班子、支部成員帶頭學廉講廉，及時組織典型案例警示教育、觀看專題片、參觀廉政警示教育基地、談心得體會等多種形式的廉政教育學習活動。堅持廉政教育集體學習每月不少于1次、個人學習筆記全年不少于1萬字，中省市紀委全會精神及黨風廉政建設重要會議文件精神必須組織學習到所有支部，通過廉政教育常態(tài)化，打牢廉政思想基礎。二是持續(xù)創(chuàng)建公路廉政文化。充分認識公路文化建設中廉政文化建設的重要支撐作用，高度重視在“四個公路”發(fā)展中，深入融合“干凈做人、風清氣正”的廉政文化。各單位要緊跟黨風、政風、社風、民風、家風建設等新形勢新要求，結合文明創(chuàng)建等多種載體，開展形式多樣的廉政文化活動，充分調(diào)動廣大職工參與廉政文化建設的積極性，奠定扎實的廉政文化基礎。持續(xù)深入開展全省公路行業(yè)廉政文化示范點動態(tài)管理和標兵單位創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮示范引領和標兵帶動作用，推進局屬單位全面加強廉政文化建設，力促安康公路廉政文化創(chuàng)建取得新進步。（五）及時化解“信訪矛盾”，深入推進行業(yè)WW常態(tài)化一是暢通信訪渠道，堅持矛盾“化小化早”。各單位要充分認識做好信訪工作的重要意義，注重把信訪接待作為了解工作情況的重要窗口、解決矛盾困難的重要時機，暢通信訪渠道，落實信訪處置，確保群眾信訪事事有著落、件件有回復。堅持誰主管誰負責，嚴格落實信訪事項直接責任、領導責任、單位責任，及時高效地把各類矛盾糾紛調(diào)處化解在
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1