【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 質(zhì)有待進(jìn)一步提高。二、偏重對(duì)大型活動(dòng)的開(kāi)展，而忽視了對(duì)日常性工作的監(jiān)督和管理，各系學(xué)生分會(huì)之間交流不夠，導(dǎo)致一個(gè)系舉辦活動(dòng)，受眾群體的單一性，不具有全面性。在我的第一屆學(xué)生會(huì)主席任期間，我回首往昔，比照今天，真是感慨萬(wàn)千：從過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)淺薄到現(xiàn)在的游刃有余，從過(guò)去的手足無(wú)措到現(xiàn)在的成竹在胸，從過(guò)去的一片空白到現(xiàn)在的豐富多彩，學(xué)生會(huì)是為同學(xué)服務(wù)的窗口，是老師與同學(xué)交流的紐帶．我們深知肩上責(zé)任的重大，深知自身的不足．收獲是喜悅的與此同時(shí)我們也播下了希望的種子．半年以來(lái)，從每日進(jìn)行的出操再到體育部不間斷的如新生杯、校運(yùn)會(huì)等大類(lèi)的體育賽事，工作在各位部長(zhǎng)的帶領(lǐng)下都有條不紊地開(kāi)展著，不管是在學(xué)校的舞臺(tái)上還是學(xué)院的舞臺(tái)上，也都分別獲得了不小的成績(jī)。但是，我們的活動(dòng)仍是可圈可點(diǎn)，有善待改進(jìn)的地方，比如我們的對(duì)一個(gè)活動(dòng)的策劃的可行性研究還不全面，我們?cè)趫?zhí)行計(jì)劃時(shí)似乎總有一些干擾因素捆擾著我們，從而導(dǎo)致活動(dòng)不盡完美?；叵脒^(guò)去，我們的日子充實(shí)，取得的成績(jī)可喜；展望明天，我們信心滿(mǎn)懷，自信可以用我們不羈的個(gè)性揮灑學(xué)生會(huì)工作新篇章?？偨Y(jié)人：劉闖XX年1月11日篇五：學(xué)生會(huì)主席工作總結(jié)報(bào)告學(xué)生會(huì)主席工作總結(jié)報(bào)告溝潭之水，凝滯沉悶，飛瀑之流，奮迅高亢。同是為水，性卻異，前者滿(mǎn)足安逸，后者進(jìn)取不已。時(shí)至盛夏，回眸一年里的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，有過(guò)激情，有過(guò)驚喜，亦然有過(guò)委屈，有過(guò)失望。但是實(shí)際上這一年，最重要的是收獲經(jīng)驗(yàn)，無(wú)論是人際關(guān)系，還是是改革創(chuàng)新，這些都是無(wú)價(jià)的財(cái)富。如果用兩個(gè)字形容，就是充實(shí)。對(duì)于及其充實(shí)的一年，下面我將用三個(gè)篇章總結(jié)這些暖暖的日子：第一篇章：回顧過(guò)去在過(guò)去的一年中，校團(tuán)委學(xué)生會(huì)的成員，在團(tuán)委馬老師的帶領(lǐng)下，積極配合學(xué)校，老師完成了各項(xiàng)工作。下面我總結(jié)一下各個(gè)部門(mén)的工作情況。校團(tuán)委：校團(tuán)委的成員主要是配合團(tuán)委完成好團(tuán)員的納新工作，在本學(xué)期，又審核通過(guò)了新的共青團(tuán)員，為共青團(tuán)注入了新鮮血液。并且完成了每天的大課間出勤情況的檢查。宣傳部：宣傳部負(fù)責(zé)每期板報(bào)的檢查和評(píng)選，通過(guò)照片的形式評(píng)出優(yōu)秀的班級(jí)板報(bào)，并展示在學(xué)校的板報(bào)展示園地中。還負(fù)責(zé)每天的午講工作。編輯部：編輯部的成員收集了不同年級(jí)同學(xué)的大量文學(xué)素材，經(jīng)過(guò)整理，篩選，刊登在校園博客或者出版在校園報(bào)刊《心韻報(bào)》上，為?？峁┝舜罅康牟牧?。生活部：生活部協(xié)助老師完成了每周的衛(wèi)生檢查工作，并對(duì)學(xué)校的衛(wèi)生起到了監(jiān)察的作用策劃部：策劃部在本學(xué)期也策劃了大量活動(dòng)，如校園藝術(shù)節(jié)，和上個(gè)學(xué)年的聯(lián)歡會(huì)，起到了重要的作用不僅如此，作為一個(gè)團(tuán)結(jié)的整體，我們也參加了大量的課外多動(dòng)，比如大年初一養(yǎng)老院慰問(wèn)老人，給老人帶去歡樂(lè)；去消防站學(xué)習(xí)消防知識(shí)，把知識(shí)普及到校園；參觀(guān)學(xué)習(xí)南大師大等一系列社團(tuán)。總結(jié)：及其忙碌的一學(xué)期中，面臨著各種問(wèn)題與挑戰(zhàn)，學(xué)生會(huì)全體成員團(tuán)結(jié)在一起，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題，積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。第二篇章：深入剖析這一年，我們學(xué)生會(huì)協(xié)助老師的常規(guī)管理工作中也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題。在檢查課間出勤時(shí)，沒(méi)有做操任務(wù)的年紀(jì)經(jīng)常有在沒(méi)有規(guī)定的時(shí)間內(nèi)出班活動(dòng)，并且屢教不改，希望下屆學(xué)生會(huì)能夠提前在各班宣傳好紀(jì)律規(guī)則等，并與其班主任做好溝通。另外一些學(xué)生會(huì)成員沒(méi)有做到以身作則，沒(méi)有做到一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)生干部的職責(zé)，在新的學(xué)年中，希望對(duì)學(xué)生會(huì)內(nèi)部進(jìn)行整頓。使其變得越來(lái)越充滿(mǎn)正能量。這一年，在我們成績(jī)斐然，累累碩果的同時(shí)，我們也要清晰地謙遜地正視自身當(dāng)中的不足與缺點(diǎn)，所謂神槍手，其實(shí)是子彈喂出來(lái)的，我們只有善于發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤，正視錯(cuò)誤，絕不再犯同樣錯(cuò)誤，才能有所提高。作為學(xué)生會(huì)主席，我主要有以下幾點(diǎn)不足：1）籌備活動(dòng)時(shí)，未詳細(xì)做好計(jì)劃，導(dǎo)致部分活動(dòng)時(shí)間沒(méi)有清晰的時(shí)間表。2）日常工作時(shí)，工作方式不夠合理，人員安排和組織協(xié)調(diào)不夠妥善。3）開(kāi)展活動(dòng)時(shí)，思路不夠開(kāi)闊，缺乏創(chuàng)新4）安排工作時(shí)，缺乏溝通，沒(méi)有做好各部門(mén)之間的調(diào)和劑。5）問(wèn)題出現(xiàn)時(shí)，沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，導(dǎo)致問(wèn)題擴(kuò)大化。6）內(nèi)部風(fēng)氣紀(jì)律問(wèn)題，由于嘴硬心軟，許多問(wèn)題并未跟蹤處理。7）執(zhí)行力不夠，沒(méi)有及時(shí)完成工作計(jì)劃。8）品牌活動(dòng)，特色不強(qiáng)，活動(dòng)的宣傳不夠，請(qǐng)柬未能及時(shí)送達(dá)。第三篇章：寄語(yǔ)未來(lái)我們14級(jí)學(xué)生會(huì)進(jìn)入了收尾階段，在這里，我想送給15級(jí)學(xué)生會(huì)三句話(huà)；第一句：人人心中有盞燈，強(qiáng)者經(jīng)風(fēng)不熄，弱者隨風(fēng)即滅不知道你們是否從我們身上學(xué)到了什么，你們看到的是我對(duì)你們嚴(yán)厲的管理，而我僅僅是希望你們戒驕戒躁，就像那句話(huà)一樣，莫將自己裱起裝框，否則將被天空徹底遺忘。希望你們?cè)谝院蟮墓ぷ髦校_踏實(shí)地，不僅僅要做好分內(nèi)的工作，也要協(xié)助其他部門(mén)處理好工作，不要出現(xiàn)互相推脫，互相指責(zé)。第二句：往遠(yuǎn)處看，往近處想，往細(xì)處察，往深處解往遠(yuǎn)處看，目光遠(yuǎn)一點(diǎn)，要有超前意識(shí)，制定合理的工作計(jì)劃以及時(shí)間表。往近處想要做好活動(dòng)前的策劃，將活動(dòng)中可能出現(xiàn)的各種問(wèn)題提前做好準(zhǔn)備，從而從容應(yīng)對(duì)。往細(xì)處察考慮事情要全面。第三句：有所得是低級(jí)的快樂(lè)，有所求是高級(jí)的快樂(lè)不要想在這里得到什么，要想在這里學(xué)到什么。當(dāng)問(wèn)題和挑戰(zhàn)來(lái)臨的時(shí)候，其實(shí)是機(jī)遇，不要想著應(yīng)付了事，一旦產(chǎn)生了慣性思維，就很難打破思維的限制了，當(dāng)我們給你們布置任務(wù)的時(shí)候，你們的思維是你怎么說(shuō)，我怎么做，你沒(méi)給我分配，我就呆著，這是一種毫無(wú)進(jìn)取心的行為，你可以協(xié)助別人或者看哪里有問(wèn)題，提出問(wèn)題，事情交給你，不會(huì)將所有細(xì)則都告訴你，那樣其實(shí)就不用你去做了，更體現(xiàn)不出你作為學(xué)生會(huì)成員的價(jià)值感。有所得是低級(jí)的快樂(lè)，有所求是高級(jí)的快樂(lè)。篇六：學(xué)生會(huì)主席工作總結(jié)發(fā)言稿學(xué)生會(huì)主席工作總結(jié)發(fā)言稿尊敬的XXX老師，各位政法學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會(huì)干部大家下午好！在即將離開(kāi)曾經(jīng)一起奮斗過(guò)、共事過(guò)、學(xué)習(xí)過(guò)的團(tuán)總支學(xué)生會(huì)這個(gè)組織，倍感不舍，非常高興，也很榮幸更多的是感激不盡、學(xué)生會(huì)在過(guò)去的一年中，我院學(xué)生會(huì)在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師的帶領(lǐng)下，以及在各個(gè)部門(mén)的配合下，工作有條不紊，在各項(xiàng)活動(dòng)中都發(fā)揮了積極的作用。今天我接受上一屆學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的委托在這兒發(fā)言的內(nèi)容有如下三點(diǎn)：其一是對(duì)過(guò)去一年的工作情況做一思考和總結(jié)匯報(bào)；其二是對(duì)過(guò)去一年學(xué)生會(huì)中成功和不足進(jìn)行總結(jié)反思；最后是我個(gè)人的一點(diǎn)想法和經(jīng)驗(yàn)與大家分享學(xué)習(xí)。還請(qǐng)各位老師、同學(xué)多多指點(diǎn)批評(píng)。XX年9月—XX年7月，政法學(xué)院學(xué)生會(huì)在學(xué)校各部門(mén)、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本著“全心全意為老師和同學(xué)們服務(wù)”的原則，開(kāi)展了一系列富有特色和常規(guī)性的活動(dòng)，在老師和全體學(xué)生干部的努力奮斗下，學(xué)生會(huì)工作扎實(shí)開(kāi)展，取得了一定的成績(jī)。我深深地感到：每一項(xiàng)活動(dòng)的順利舉行，均離不開(kāi)各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，離不開(kāi)全體學(xué)生會(huì)干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻(xiàn)，更離不開(kāi)廣大同學(xué)對(duì)我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成績(jī)也是廣大學(xué)生會(huì)干部本著“無(wú)私、奉獻(xiàn)、高效、創(chuàng)新”的工作精神，把寶貴的時(shí)間和精力無(wú)私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛(ài)的崗位上，經(jīng)受住了各種考驗(yàn)，順利完成了各項(xiàng)任務(wù)。當(dāng)然，我們深知工作中仍然存在著問(wèn)題和不足，今后我們將總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn)，彌補(bǔ)不足，不斷創(chuàng)新和提高。接下來(lái)我將從學(xué)生會(huì)組織建設(shè)和活動(dòng)建設(shè)這兩個(gè)方面來(lái)闡述一下過(guò)去一年以來(lái)的一些工作情況：在學(xué)生會(huì)組織建設(shè)方面，我們?cè)谛律鷦傔M(jìn)校時(shí)便積極開(kāi)展納新活動(dòng)，爭(zhēng)取把德才兼?zhèn)涞耐瑢W(xué)納入到學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭中，能夠更高效的為老師和同學(xué)們服務(wù)，在這其中我們進(jìn)校之前就制定入學(xué)教育方案并多次召開(kāi)會(huì)議，安排部署工作內(nèi)容，主席團(tuán)成員輪流走訪(fǎng)各個(gè)班級(jí)交流經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)利用學(xué)生會(huì)例會(huì)積極開(kāi)展了新干事動(dòng)員大會(huì)、培訓(xùn)活動(dòng)、邀請(qǐng)學(xué)生會(huì)往屆干部進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流。內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)規(guī)范，分工細(xì)化明確，監(jiān)督檢查公開(kāi)透明，對(duì)于突發(fā)事件均成立了應(yīng)急處理小組。從總體來(lái)看，上一屆學(xué)生會(huì)運(yùn)行正常，學(xué)生會(huì)干部團(tuán)結(jié)一致，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，得到了學(xué)校、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師的一致認(rèn)可。在活動(dòng)建設(shè)方面，XX年7月中旬，我們組建了河西學(xué)院形勢(shì)政策宣講與法律援助服務(wù)團(tuán)，該團(tuán)分為兩個(gè)小分隊(duì)，分別赴黑河濕地社區(qū)、甘州區(qū)明永鄉(xiāng)、長(zhǎng)安鄉(xiāng)等地開(kāi)展了義務(wù)幫扶、形勢(shì)政策宣講、法律知識(shí)問(wèn)答等活動(dòng)，同時(shí)另外一支小分隊(duì)赴甘州區(qū)檢察院進(jìn)行了為期20天的掛職鍛煉。本次實(shí)踐被團(tuán)省委宣傳報(bào)道，學(xué)校多次進(jìn)行廣泛的宣傳，取得了良好社會(huì)效應(yīng)，為以后社會(huì)實(shí)踐打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。接下來(lái)開(kāi)展的活動(dòng)主要有：9月伊始的迎新活動(dòng)；為新生營(yíng)造一個(gè)豐富多彩的校園環(huán)境舉辦的 “迎新杯” 籃球賽；協(xié)會(huì)納新大會(huì)；為響應(yīng)國(guó)家號(hào)召舉辦的“低碳環(huán)保文明”演講比賽；10月舉辦了10級(jí)新生辯論賽、模擬法庭；11月組織參加了學(xué)校舉辦的歌詠比賽和校園異彩活動(dòng)；12月分別在學(xué)校和校外舉行了“14法制宣傳活動(dòng)”、由思政教學(xué)部負(fù)責(zé)舉辦的“紅色經(jīng)典、激情歲月”詩(shī)文朗誦活動(dòng)、司法考試經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等活動(dòng)，12月下旬圍繞四六級(jí)和期末考試開(kāi)展誠(chéng)信教育主題班會(huì)、倡議等活動(dòng)；12月末組織慶元旦游藝活動(dòng)；今年5月積極籌劃準(zhǔn)備校運(yùn)動(dòng)會(huì)和全校性的辯論賽，為了我學(xué)院能夠在第七屆學(xué)科競(jìng)賽第三屆大學(xué)生辯論賽中取得優(yōu)異的成績(jī)，在學(xué)院內(nèi)部先期舉辦了12場(chǎng)辯論賽進(jìn)行了初選，大學(xué)生演講與辯論協(xié)會(huì)以協(xié)會(huì)名義也參加了本次大賽，最終政法學(xué)院在本屆辯論賽中取得一等獎(jiǎng)、大學(xué)生演講與辯論協(xié)會(huì)取得二等獎(jiǎng)的好成績(jī)，在各位學(xué)生干部的通力配合之下取得了圓滿(mǎn)的成功。除了以上大型活動(dòng)之外，還有不定期參加學(xué)校和其他學(xué)院舉辦的各種常規(guī)性的活動(dòng)，各項(xiàng)活動(dòng)都順利開(kāi)展并在全校取得了良好的反響。在這里，請(qǐng)?jiān)试S我代表上屆學(xué)生會(huì)全體成員向關(guān)心和幫助學(xué)生會(huì)健康成長(zhǎng)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)老師，向長(zhǎng)期關(guān)心并細(xì)心指導(dǎo)我們工作的輔導(dǎo)員老師致以崇高的敬意!向?yàn)閷W(xué)生會(huì)工作付出辛勤汗水的全體學(xué)生干部及熱情參與學(xué)生會(huì)工作的全體同學(xué)致以衷心的感謝！當(dāng)然，在這些工作中，有成功也有失敗，在此，我對(duì)這一學(xué)年以來(lái)的工作進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)反思，從而使學(xué)生會(huì)的工作再上新的臺(tái)階。本屆學(xué)生會(huì)成功之處：本屆學(xué)生會(huì)自換屆以來(lái)在輔導(dǎo)員老師帶動(dòng)下注重加強(qiáng)學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，使人員機(jī)制更為靈活，能上能下能進(jìn)能退，培養(yǎng)了廣大學(xué)生會(huì)干部務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)，基礎(chǔ)性工作扎實(shí)到位。使整個(gè)工作環(huán)境呈現(xiàn)出了嚴(yán)肅、緊張、團(tuán)結(jié)、活潑的景象。在做人方面：學(xué)生干部始終牢記先做人，再感恩，后做事，在人際交往和為人處事方面，始終保持謙卑的態(tài)度，虛心學(xué)習(xí)，銳意進(jìn)取，贏(yíng)得了全校領(lǐng)導(dǎo)老師同學(xué)的一致好評(píng)，政法學(xué)院學(xué)生會(huì)在全校學(xué)生心中留下了良好的影響。在做事方面，學(xué)生干部能夠始終堅(jiān)持“全心全意為老師和同學(xué)服務(wù)” 的原則。精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，積極策劃、認(rèn)真負(fù)責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)、踏實(shí)肯干、有始有終，保證了各項(xiàng)活動(dòng)順利的開(kāi)展成功舉辦了各項(xiàng)豐富多彩的活動(dòng)。在學(xué)生會(huì)的工作歷程中，我們?nèi)〉昧酥档每隙ǖ某删?，同時(shí)也留下了一些遺憾。工作中存在的不足之處：學(xué)生會(huì)有些部門(mén)缺少溝通交流，年級(jí)之間的鴻溝依然存在，缺乏凝聚力，戰(zhàn)斗力。對(duì)于份內(nèi)的工作不能按時(shí)保量完成，有些大型活動(dòng)中個(gè)別部門(mén)互相推諉，不能積極認(rèn)真負(fù)責(zé)。學(xué)生會(huì)內(nèi)部管理秩序亟待提高，缺少?lài)?yán)密的考核競(jìng)聘制度，拉幫結(jié)派現(xiàn)象仍然存在，個(gè)別干部不服從學(xué)長(zhǎng)工作上的安排。個(gè)別學(xué)生干部官僚霸權(quán)欲望比較強(qiáng)烈，擺官架子盛行，對(duì)于工作不及時(shí)上報(bào)，私自決定，致使學(xué)生會(huì)工作出現(xiàn)混亂。部分學(xué)生不能充分認(rèn)識(shí)自我，不注重個(gè)人品德修養(yǎng)，不能給新干部起到師范引領(lǐng)效應(yīng)，個(gè)別干部帶頭起混，不遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。學(xué)生會(huì)干部學(xué)習(xí)成績(jī)有待進(jìn)一步提高，參加各項(xiàng)活動(dòng)的積極性還需進(jìn)一步加強(qiáng)。當(dāng)然，學(xué)生會(huì)正處于成長(zhǎng)期，走彎路、遇挫折、犯錯(cuò)誤，從某程度上說(shuō)是必然的。沒(méi)有今天的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的積累，我們?nèi)绾纹诖魈斓妮x煌呢？新一屆學(xué)生會(huì)即將產(chǎn)生，新成員的加入必將為這個(gè)組織注入新的活力?！伴L(zhǎng)江后浪推前浪，江山代有才人出”。我們有理由相信：在張老師、馬老師、郭老師的悉心指導(dǎo)下，在全學(xué)院廣大師生的熱情參與共同努力下，學(xué)院學(xué)生會(huì)的明天必將更加燦爛輝煌!在做完一年的工作回顧后，我想再借此機(jī)會(huì)向大家展示一些我們學(xué)生會(huì)的精神。這里面也包含我對(duì)三年來(lái)工作的一些體會(huì)與收獲，還有對(duì)下屆學(xué)生會(huì)成員的期望，希望能與大家分享。僅個(gè)人觀(guān)點(diǎn)以供交流，不妥之處望大家多多指正。一、在學(xué)生會(huì)干部管理方面，作為一個(gè)學(xué)生會(huì)干部（主席、副主席、部長(zhǎng)等），我想用五句話(huà)給以概括：輕財(cái)足以聚人，律已足以服人，身先足以率人，量寬足以得人，得人心者得天下，具體我認(rèn)為：第一，要管理好自己，要成為一個(gè)優(yōu)秀的管理者，自己在各方面一定要做得最好，是團(tuán)隊(duì)的榜樣，,影響到每一位學(xué)生干部，作為一個(gè)管理者,要有海闊天空的胸襟，要有一個(gè)寬容的胸懷,給別人一次機(jī)會(huì)同時(shí)也是給自己一次機(jī)會(huì),用真誠(chéng)去打動(dòng)每一位成員。把團(tuán)隊(duì)中的成員當(dāng)作是自己的兄弟姐妹一樣看待，切莫擺起官架子，這樣才能有凝聚力。第二，要在學(xué)生會(huì)中建立好培訓(xùn)工作，比如學(xué)生干部口才，人際交往、公關(guān)禮儀、工作水平等，定期召開(kāi)經(jīng)驗(yàn)交流座談會(huì)，鼓勵(lì)學(xué)生干部參加各種活動(dòng)，在活動(dòng)中鍛煉各方面能力；同時(shí)要培養(yǎng)獨(dú)特的學(xué)生會(huì)士氣，沒(méi)有士氣是缺乏吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)，士氣決定成敗。正如“亮劍”中李云龍的獨(dú)立團(tuán)戰(zhàn)士為什么被稱(chēng)為嗷嗷叫的團(tuán)隊(duì)？因?yàn)樗麄儜?zhàn)士有士氣，所以，在戰(zhàn)場(chǎng)上英勇善戰(zhàn)、戰(zhàn)無(wú)不勝，在我們學(xué)生大家庭中同樣也需要這樣的士氣。這樣才能提高戰(zhàn)斗力。第三，在學(xué)生會(huì)中培養(yǎng)良好嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，要每一個(gè)學(xué)生成員明白，來(lái)這里是只是為了服務(wù)老師和同學(xué)、鍛煉自己。樹(shù)立目標(biāo)，掌握好如何高效率的達(dá)到目標(biāo)的方法,只有有了目標(biāo)才會(huì)有前進(jìn)的動(dòng)力。第四，人性化的管理，管理者和成員之間是要有人文關(guān)懷，管理者要切身站在成員的立場(chǎng)上思考問(wèn)題，想其之所想,協(xié)調(diào)好學(xué)生干部的情緒，以及建立好與干部之間的人際關(guān)系，讓干部感到這個(gè)團(tuán)隊(duì)是溫暖的，是充滿(mǎn)活力的。第五，作為管理者，其最重要的職責(zé)就是做好組織協(xié)調(diào)工作，要和各位學(xué)生干部形成良好的溝通，要培養(yǎng)好干部工作中出現(xiàn)什么問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)溝通的工作習(xí)慣，通過(guò)個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)和閱歷以及和上級(jí)的溝通，給出現(xiàn)問(wèn)題的學(xué)生干部一個(gè)最好的解決問(wèn)題的方法。還要注重獎(jiǎng)罰分明，能者上，弱者下，杜絕機(jī)構(gòu)重疊、互相扯皮，建立一套行之有效的激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)學(xué)生干部的自信心和積極性。二、在活動(dòng)執(zhí)行方面，領(lǐng)導(dǎo)者要策劃精密，組織者要組織得力，分工明確，建立活動(dòng)保障機(jī)制，確立一系列約束機(jī)制，活動(dòng)考勤制度公開(kāi)透明，不徇私舞弊，對(duì)活動(dòng)過(guò)程進(jìn)行高效管理，充分調(diào)動(dòng)一切學(xué)生干部協(xié)調(diào)配合，但盡量減少學(xué)生干部活動(dòng)占用時(shí)間，用最少的時(shí)間做最多的事情，已達(dá)到事半功倍的效果。三、學(xué)生會(huì)干部自身修養(yǎng)和