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正文內(nèi)容

20xx年審計(jì)局年終總結(jié)與20xx年審計(jì)局職業(yè)道德教育工作計(jì)劃范文匯編(編輯修改稿)

2024-10-13 14:10 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 政策措施落實(shí)和和諧社會(huì)建設(shè)為己任,加強(qiáng)對(duì)關(guān)系經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、涉及人民群眾切身利益的各種專項(xiàng)資金的審計(jì)和審計(jì)調(diào)查。主要開展了我區(qū)XX年度水庫移民后期扶持基金專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查、公共衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)資金審計(jì)調(diào)查、XX年全國有色金屬加工行業(yè)技術(shù)進(jìn)步產(chǎn)業(yè)升級(jí)大會(huì)年會(huì)經(jīng)費(fèi)使用情況審計(jì),區(qū)農(nóng)業(yè)局XX年度社會(huì)主義新農(nóng)村養(yǎng)殖基地基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目調(diào)增部分補(bǔ)助資金的補(bǔ)充審計(jì)等5個(gè)項(xiàng)目的專項(xiàng)審計(jì)和審計(jì)調(diào)查。從管理體制、運(yùn)行機(jī)制、政策措施等方面建立健全了長效管理機(jī)制。突出關(guān)注對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和制約,加大經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)力度。今年審計(jì)把加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)作為規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為、強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的監(jiān)督制約、預(yù)防和懲治腐敗的重要手段,按照區(qū)委的安排部署和區(qū)委組織部的委托,開展了區(qū)環(huán)保局局長、衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局局長、XX二中校長、XX職業(yè)學(xué)校校長等四名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),一名沙文鎮(zhèn)鎮(zhèn)長離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。通過審計(jì),查出審計(jì)問題資金1967萬元、其中:負(fù)直接責(zé)任的596萬元,負(fù)主管責(zé)任的53萬元,負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的1318萬元,對(duì)違法違規(guī)行為做出了處理處罰4萬元的決定。將審計(jì)情況向組織部門報(bào)告,并對(duì)存在的問題提出了審計(jì)建議和意見。認(rèn)真履行審計(jì)工作職能,支持我區(qū)全面加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作。主動(dòng)配合相關(guān)部門理順社區(qū)財(cái)政管理體制,建立和完善社區(qū)棄經(jīng)濟(jì)職能后的財(cái)政支持政策體系,積極承擔(dān)社區(qū)的審計(jì)工作,為開展社會(huì)管理創(chuàng)新工作提供保障(三)嚴(yán)格管理,注重審計(jì)工作質(zhì)量,提升審計(jì)監(jiān)督水平   審計(jì)質(zhì)量是審計(jì)工作的生命線。今年以來,在相繼出臺(tái)和完善《XX區(qū)審計(jì)局審計(jì)執(zhí)法過錯(cuò)追究制度》、《XX區(qū)審計(jì)局審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量考核辦法》、《審計(jì)處理結(jié)果跟蹤落實(shí)制度》等一系列規(guī)范性文件的基礎(chǔ)上,從6個(gè)方面入手控制審計(jì)質(zhì)量:一是加強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)教育,牢固樹立審計(jì)質(zhì)量是審計(jì)工作生命的理念,力爭(zhēng)每個(gè)項(xiàng)目都經(jīng)得起歷史的檢驗(yàn)。二是加強(qiáng)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),組織30多人次參加了省廳、市局及本局舉辦的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三是嚴(yán)格操作規(guī)程,認(rèn)真執(zhí)行國家審計(jì)準(zhǔn)則和上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)統(tǒng)一的審計(jì)操作技術(shù)規(guī)范。四是加強(qiáng)審計(jì)復(fù)核力度,在原有的三級(jí)復(fù)核的基礎(chǔ)上,進(jìn)行責(zé)任分工,明確到人,層層負(fù)責(zé),嚴(yán)格把關(guān)。五是嚴(yán)格質(zhì)量考核,把考核結(jié)果直接與業(yè)務(wù)股室的年度工作業(yè)績(jī)、優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目評(píng)選和評(píng)先評(píng)優(yōu)等掛鉤,重獎(jiǎng)獲得優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目的人員,調(diào)動(dòng)審計(jì)人員抓質(zhì)量、出精品的積極性。六是積極推進(jìn)審計(jì)信息化建設(shè),投入資金進(jìn)行“金審工程二期”建設(shè),認(rèn)真實(shí)施運(yùn)作審計(jì)OA辦公系統(tǒng),并積極探索和實(shí)踐審計(jì)OA和AO的交互,使計(jì)算機(jī)技術(shù)應(yīng)用融于審計(jì)業(yè)務(wù)中。(四)強(qiáng)化素質(zhì),注重隊(duì)伍自身建設(shè),夯實(shí)審計(jì)事業(yè)發(fā)
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