【文章內(nèi)容簡介】 旅一體休閑區(qū)。實施“四在農(nóng)家美麗鄉(xiāng)村”升級工程，實現(xiàn)“農(nóng)村美、農(nóng)民富”。堅持“全景域”理念，實施“六個精準(zhǔn)扶貧”和建好“小康房”的同時，集中精力打造杭瑞高速公路、326國道、鄢松公路沿線，建成凌云村1個坳上市級精品點，何壩社區(qū)底水、水河村和平組2個縣級示范點。解決征地拆遷安置問題。積極收集的群眾拆遷安置問題等意見建議，把握政策，講究方法積極穩(wěn)妥地推進征地拆遷工作。按照縣城總體規(guī)劃，依托“橫五”、茶海之心大道、一號路、二號路、三號路、四號路、翠湖濕地公園，高起點、高標(biāo)準(zhǔn)做好何壩集鎮(zhèn)建設(shè)。(五)圍繞建立長效機制、堅決鏟除“四風(fēng)”毒害抓整改。一是建章立制。按照縣委關(guān)于開展黨的群眾路線教育實踐活動的要求和部署，緊密結(jié)合我鎮(zhèn)實際，認(rèn)真梳理制度建設(shè)情況，加強對制度建設(shè)的廢、改、立工作，增強制度建設(shè)的針對性、有效性和執(zhí)行力。新建了《何壩鎮(zhèn)人民政府公務(wù)用車管理制度(暫行》、《何壩鎮(zhèn)關(guān)于進一步精簡會議和文件的規(guī)定》、《何壩鎮(zhèn)規(guī)范接待工作規(guī)定》《何壩鎮(zhèn)開展“干群結(jié)親、黨員連心”活動工作實施方案》、《何壩鎮(zhèn)群眾來信來訪接待制度》5項制度。予以重申并繼續(xù)貫徹落實執(zhí)行的有《何壩鎮(zhèn)加強執(zhí)行力建設(shè)促進工作推進實施方案》、《何壩鎮(zhèn)“四在農(nóng)家美麗鄉(xiāng)村”小康寨建設(shè)實施方案》、《 何壩鎮(zhèn)群眾工作網(wǎng)格化管理實施方案》、《何壩鎮(zhèn)行政服務(wù)群眾滿意度提升方案》、《何壩鎮(zhèn)深入推進“平安何壩”建設(shè)著力提升人民眾安全感和對政法機關(guān)滿意度的實施方案》、《何壩鎮(zhèn)人民政府關(guān)于20xx年度人口和計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的安排意見》、《何壩鎮(zhèn)干部職工管理辦法(暫行)》、《財務(wù)管理制度》、《何壩鎮(zhèn)20xx年城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作的實施意見》、《何壩鎮(zhèn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療籌資實施方案》10項制度。二是強化執(zhí)行。加強制度執(zhí)行力度，制度貴在執(zhí)行、難在執(zhí)行、效在執(zhí)行。強調(diào)用制度管好權(quán)、管好人、干好事，將權(quán)力關(guān)進制度的籠子，以制度明確責(zé)任，以制度推進工作，以制度鞏固作風(fēng)建設(shè)成果，確保各項工作在制度化規(guī)范化的軌道上運行，強化領(lǐng)導(dǎo)干部的底線思維，形成有利于黨性修養(yǎng)、作風(fēng)養(yǎng)成的制度環(huán)境。個人整改清單中，形式主義29項，完成29項，已全部整改。官僚主義25項，完成25項，已全部整改。享樂主義27項，完成27項，已全部整改。奢靡之風(fēng)17項，完成17項，已全部整改。其中鎮(zhèn)黨委書記陳明喜查找四風(fēng)問題13項，完成了13項，對長期堅持執(zhí)行整改任務(wù)建立長效機制長期堅持執(zhí)行。鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長何才江查找四風(fēng)問題13項，完成了13項，對長期堅持執(zhí)行整改任務(wù)建立長效機制長期堅持執(zhí)行。鎮(zhèn)黨委副書記蔣繼國查找四風(fēng)問題13項，完成13項，對長期堅持執(zhí)行整改任務(wù)建立長效機制長期堅持執(zhí)行。鎮(zhèn)政法委書記蔣勇查找四風(fēng)問題13項，完成13項，對長期堅持執(zhí)行整改任務(wù)建立長效機制長期堅持執(zhí)行。鎮(zhèn)人民政府副鎮(zhèn)長曾奎查找四風(fēng)問題11項，完成11項，對長期堅持執(zhí)行整改任務(wù)建立長效機制長期堅持執(zhí)行。鎮(zhèn)人民政府副鎮(zhèn)長歐陽瓊查找四風(fēng)問題11項，完成11項，對長期堅持執(zhí)行整改任務(wù)建立長效機制長期堅持執(zhí)行。鎮(zhèn)武裝部部長蘇文強查找四風(fēng)問題11項，完成11項，對長期堅持執(zhí)行整改任務(wù)建立長效機制長期堅持執(zhí)行。鎮(zhèn)黨委委員、組織委員王良梅查找四風(fēng)問題11項，完成11項，對長期堅持執(zhí)行整改任務(wù)建立長效機制長期堅持執(zhí)行。四、下步打算(一)以本次開展黨的群眾路線教育實踐活動“回頭看”為契機，主抓整改落實，著力解決“四風(fēng)”方面的突出問題，堅決抵制四風(fēng)。進一步落實領(lǐng)導(dǎo)班子全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人“第一責(zé)任”和其他成員“一崗雙責(zé)”制度。使大家都有責(zé)任心和工作壓力，逐步消除得過且過的思想，增強工作積極性，積極提高單位服務(wù)水平和意識，提升工作效率。(二)遵守黨的政治紀(jì)律。自覺遵守黨的政治紀(jì)律，堅持黨的基本路線，堅決擁護黨的決定，堅持在思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持高度一致，確保政令暢通。不散布與黨的理論和路線方針政策不一致的意見。不泄漏黨和國家秘密。不參與、不支持各種非法組織和非法活動。(三)堅持求真務(wù)實的工作作風(fēng)。勤政敬業(yè)、敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為、踏實工作，始終保持高昂的工作激情，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不做表面文章，不搞形式主義。(四)牢記為人民服務(wù)的宗旨。自覺樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，時刻將群眾的冷暖掛在心上，始終保持同人民群眾的密切聯(lián)系，深入村(社)、深入群眾，為群眾解決生產(chǎn)生活中的突出問題。著力解決聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題。(五)嚴(yán)守黨紀(jì)國法，堅守政治底線。嚴(yán)守黨紀(jì)，永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。敬畏法律，正確行使人民賦予的權(quán)利。筑牢政治防線，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。我鎮(zhèn)接下來將按照何壩鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排部署，對各項查擺出來整改落實的問題進一步鞏固拓展，把群眾路線教育實踐活動切實貫徹到全年工作始終。第二篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建自查報告鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建自查報告鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建自查報告一XX年，市委組織部委以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實總書記系列重要講話精神，圍繞部機關(guān)中心工作，按照項目化管理的要求，通過深入開展部機關(guān)黨的群眾路線教育實踐活動，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)，規(guī)范機關(guān)黨建，強化黨風(fēng)廉政建設(shè)，鞏固省級文明單位成果，全面加強機關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)、廉政建設(shè)。一、加強思想政治建設(shè)，深入開展教育實踐活動按照中央和省委、市委的統(tǒng)一部署，3月份以來，部機關(guān)全體黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子成員和縣級領(lǐng)導(dǎo)干部，緊扣“為民、務(wù)實、清廉”主題，聚焦“四風(fēng)”突出問題，扎實開展了黨的群眾路線教育實踐活動，取得了良好效果。(一)邊學(xué)邊改，扎實開展學(xué)習(xí)教育。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，親自參與。成立了部機關(guān)教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，田金鋼部長任組長。田部長和其他班子成員親自垂范，認(rèn)真參加各項教育實踐活動，并以普通黨員身份參加所在支部的組織生活會等，為部機關(guān)教育實踐活動起到了良好示范帶頭作用。二是內(nèi)容豐富，形式多樣。組織各種集中學(xué)習(xí)30余次，聽取專題報告會，參觀焦裕祿展板，觀看典型示范和警示教育影片，縣級領(lǐng)導(dǎo)干部講課，到第四監(jiān)獄聆聽?wèi)曰?，赴紅旗渠教育學(xué)院培訓(xùn)，并下發(fā)學(xué)習(xí)資料11種430余冊，使部機關(guān)全體黨員干部思想認(rèn)識、宗旨意識和群眾觀點明顯提高。(二)邊查邊改，廣泛聽取各方意見。一是“點線面”結(jié)合，不留死角。以縣級領(lǐng)導(dǎo)干部和各科室為“點”、以下基層調(diào)研為“線”征求意見、以開門搞活動為“面”廣泛征求征求意見。二是全方位掃描，精準(zhǔn)畫像。在機關(guān)內(nèi)部，深入開展談心交心活動，召開高質(zhì)量的專題民主生活會和組織生活會, 認(rèn)真開展批評與自我批評，深入查擺存在的“四風(fēng)”問題，深刻反思問題原因。三是地毯式搜集，原汁原味。在征求意見和查擺問題過程中，堅持分層分類，地毯式搜集，原汁原味匯總，共征集意見建議307條，其中領(lǐng)導(dǎo)班子37條，分類整理后納入整改臺賬，限時整改。(三)邊建邊改，整改落實建章立制。一是以解決問題為導(dǎo)向，狠抓落實。制定領(lǐng)導(dǎo)班子“兩方案一計劃”、整改清單和領(lǐng)導(dǎo)干部個人整改措施、整改清單，明確整改期限，堅持開門整改。二是以專項治理為抓手，緊盯進度。共開展專項治理11項，明確整改內(nèi)容、明確推進措施、明確責(zé)任科室、明確責(zé)任人、明確完成時限，緊盯治理進度，確保落到實處。三是以提升作風(fēng)為目標(biāo)，制度有廢有立。通過“廢、改、立”，進一步完善制度體系。廢止46項制度，修訂和完善7項制度，新建14項制度。二、扎實推進學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)(一)嚴(yán)格制度執(zhí)行，集中學(xué)。結(jié)合部機關(guān)黨的群眾路線教育實踐活動，每周安排科室學(xué)習(xí)，全年共下發(fā)學(xué)習(xí)資料56篇。每月結(jié)合部務(wù)會由部領(lǐng)導(dǎo)集中領(lǐng)學(xué)中央、省、市主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神和重要文件精神。每季度結(jié)合季度講評會，邀請部領(lǐng)導(dǎo)為全體干部職工上業(yè)務(wù)課，集中領(lǐng)學(xué)業(yè)務(wù)技巧。印發(fā)了《關(guān)于加強部機關(guān)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作的實施意見》(洛組辦〔XX〕6號)，進一步強化學(xué)習(xí)意識。(二)豐富學(xué)習(xí)形式，輕松學(xué)。利用多媒體，組織觀看了視頻講座和多媒體教育片。走出去，組織干部職工到清華大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)進行培訓(xùn)，到河南省第四監(jiān)獄現(xiàn)場教學(xué)，聆聽在押犯懺悔。請進來，組織聽取了4場的專題輔導(dǎo)報告。(三)運用新型媒介，隨時學(xué)。充分運用機關(guān)OA辦公平臺、組工微信和等新型媒介，構(gòu)建無紙化部務(wù)會、黨支部及黨小組學(xué)習(xí)體系，做到手機、平板電腦和電腦三屏同步，隨時看隨時學(xué)。(四)開展主題活動，邊思邊學(xué)。一是開展“讀書月”活動，全年共發(fā)放各類學(xué)習(xí)書籍7本。二是開展機關(guān)“踐行黨的群眾路線，做焦裕祿式人民公仆”征文活動。三是根據(jù)省委組織部調(diào)研課題，撰寫了調(diào)研報告《組織部門機關(guān)如何加強作風(fēng)建設(shè)的研究》。三、不斷提升機關(guān)黨建規(guī)范化水平(一)規(guī)范“三會一課”制度。一是田金鋼部長親自為全體黨員干部上黨課。二是各支部、各黨小組定期召開學(xué)習(xí)及討論會。三是領(lǐng)導(dǎo)班子和縣級領(lǐng)導(dǎo)干部按要求召開了專題民主生活會，并堅持雙重組織生活制度，均以普通黨員身份參加了各支部專題組織生活會。(二)規(guī)范黨員學(xué)習(xí)和管理。一是分兩批組織全體黨員干部赴紅旗渠學(xué)院培訓(xùn)，并安排1名黨務(wù)干部參加大別山干部學(xué)院培訓(xùn)。二是開展“七一”表彰活動。三是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新修訂的《發(fā)展黨員工作細(xì)則》，嚴(yán)格發(fā)展黨員的標(biāo)準(zhǔn)和程序，1名同志順利列為培養(yǎng)對象。四是做好機關(guān)黨員基本信息更新和統(tǒng)計工作。(三)規(guī)范黨費收繳。(四)規(guī)范黨務(wù)公開和信息化。(五)規(guī)范機關(guān)自身建設(shè)。一是嚴(yán)格項目化管理。根據(jù)工作計劃，建立機關(guān)重點工作項目庫，制定項目化管理考核辦法。二是建設(shè)服務(wù)型組織部門。擬定《關(guān)于建設(shè)服務(wù)型組織部門的意見》，開展“三學(xué)三爭”、“四聯(lián)四解”、“五抓五促”系列活動，切實推進服務(wù)型組織部門建設(shè)。三是建立激勵關(guān)懷機制。按照項目化管理考核體系，選出先進科室和個人，在總結(jié)會上予以表彰。每年七一表彰一批先進黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。四、加強機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)(一)嚴(yán)格執(zhí)行八項規(guī)定。(二)結(jié)合教育實踐活動開展了四項專項治理。(三)組織廉政警示教育活動。(四)完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。五、弘揚社會主義核心價值觀，鞏固精神文明建設(shè)成果(一)弘揚社會主義核心價值觀，推進精神文明創(chuàng)建。(二)持續(xù)開展志愿服務(wù)活動。(三)踴躍參加和舉辦道德講堂活動。六、積極做好駐村扶貧和工青婦工作一是七一、春節(jié)前夕，由部領(lǐng)導(dǎo)帶隊，對老黨員、老干部進行了走訪慰問。二是部領(lǐng)導(dǎo)累計10余趕赴三個扶貧幫建村進行調(diào)研了解，開展扶貧幫建活動，為王陽村帶去扶貧資金10萬元，為西溝村和黃柏村送去各種扶貧物資，并協(xié)調(diào)相關(guān)單位解決群眾生活中面臨的實際問題。三是結(jié)合“國家烈士紀(jì)念日”和“扶貧日”活動，開展了烈士遺屬慰問和孤寡老人送溫暖活動。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建自查報告二20xx年以來，我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，堅持抓班子、帶隊伍，抓基層、打基礎(chǔ)，抓重點、求突破，有效加強了全縣基層黨建工作，為加快發(fā)展提供了堅強的組織和作風(fēng)紀(jì)律保障。一、履職工作特色和亮點。(一)強化責(zé)任意識，以上率下抓黨建。按照從嚴(yán)治黨新要求，我始終牢記和履行縣委書記職責(zé)，把抓好黨建工作作為最大責(zé)任，去年主持召開專題研究黨建工作會17次，做到黨建工作與中心工作目標(biāo)同向、工作合拍、措施配套。堅持把黨建工作納入縣委“六個一”工作運行機制，定期聽取黨建工作匯報，按季度開展督查活動。認(rèn)真落實黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制，實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度，嚴(yán)格落實考核問責(zé)機制，對20xx黨建考核綜合排名最后2位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進行了組織調(diào)整。(二)突出工作重點，務(wù)實創(chuàng)新抓黨建。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，圍繞持續(xù)深入反“四風(fēng)”、改作風(fēng)，針對“三重一大”制度落實，全面推行了“2111”工作法，不斷優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。采取“選、撤、調(diào)、派”等方式，集中整頓基層軟弱渙散班子45個，涌現(xiàn)出了王壩何家莊、望關(guān)沈灣等一批后進轉(zhuǎn)先進典型，按照“逢提必下”原則，下派村第一書記38名，協(xié)調(diào)專項資金萬元扶持大學(xué)生村官開辦網(wǎng)店56家。以創(chuàng)建服務(wù)型黨組織為抓手，扎實開展雙聯(lián)結(jié)對共建活動，去年全縣新建美麗鄉(xiāng)村64個，累計建成美麗鄉(xiāng)村211個，占全縣350個村的%，得到了省、市的充分肯定，連續(xù)三次召開現(xiàn)場會總結(jié)推廣經(jīng)驗。組織1203名在職黨員到社區(qū)開展黨性實踐活動36次，密切了黨群干群關(guān)系。(三)強化服務(wù)保障，圍繞發(fā)展抓黨建。探索建立了財政支持、鄉(xiāng)鎮(zhèn)自籌、項目傾斜、單位幫助、黨費獎補的黨建工作經(jīng)費投入制度，較好解決了黨建工作經(jīng)費緊缺的難題。XX年籌措資金386萬元，改擴建村級活動場所8個，規(guī)范布置10個，對全縣128個遠程教育站點改造升級為電信模式。始終把基層黨建工作與美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、精準(zhǔn)扶貧、特色產(chǎn)業(yè)培育等重點工作相互融合，在重點任務(wù)落實中建強組織，健全機制，夯實基礎(chǔ)，保障發(fā)展，充分發(fā)揮了基層組織和廣大黨員的模范帶頭作用。(四)加強反腐倡廉，改進作風(fēng)抓黨建。按照省委“3783”主體責(zé)任體系的要求，多次召開黨風(fēng)廉政建設(shè)會議研究部署，始終堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委各項規(guī)定，從嚴(yán)落實“兩個責(zé)任”要求，分片對21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委落實主體責(zé)任進行了約談。制定出臺了《X縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)辦法》、《X縣村干部勤政考核辦法》等制度，形成了制度約束機制，查處違反中央規(guī)定案件29起66人。目前，全縣各級干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，工作效率大幅提升，服務(wù)中心工作和重點任務(wù)落實的責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識明顯增強，全縣上下講實話、察實情、辦實事、求實效的工作作風(fēng)全面形成。二、存在的主要問題及原因。雖然在抓黨建方面做了大量工作，但與市委的要求、與康縣發(fā)展的需要相比，還有一定差距。一是各領(lǐng)域黨建發(fā)展不夠平衡。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村黨建工作成效突出、特色鮮明，但機關(guān)、事業(yè)單位特別是非公和社會黨組織黨建工作被動、不夠創(chuàng)新、成效一般。二是部分農(nóng)村黨組織引領(lǐng)發(fā)展的能力不夠強。村支部書記隊伍年齡、文化等結(jié)構(gòu)不優(yōu)，謀劃村級事務(wù)管理不夠到位、措施不夠具體、引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠充分。三是黨員教育管理工作還有欠缺。全縣每年流動黨員在40%以上，農(nóng)村青壯年大量外出，黨員隊伍大范圍流動，導(dǎo)致教育管理工作開展困難。四是基層組織規(guī)范運行還不到位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對村級組織規(guī)范運行監(jiān)管和指導(dǎo)不夠深入，個別農(nóng)村黨組織對“3+5”工作法和民事辦理制度堅持不夠好。其他黨組織在“三會一課”、黨員發(fā)展公推選優(yōu)等制度方面堅持不夠好。產(chǎn)生上述問題的原因主要有：一是基層黨建工作指導(dǎo)檢查不平衡，科學(xué)統(tǒng)籌抓黨建的能力還需加強。二是黨組織帶頭人培訓(xùn)方面經(jīng)費投入還不足，方式單一，針對性和實效性還需加強。三是工作創(chuàng)新不夠，