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正文內(nèi)容

20xx年工會個人工作總結(jié)與20xx年工會個人工作總結(jié)范文4篇匯編(編輯修改稿)

2024-10-13 10:57 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 、政策等。學(xué)習(xí)方式是領(lǐng)導(dǎo)和教師帶領(lǐng)大家學(xué)文件與開展學(xué)習(xí)論壇結(jié)合起來。不斷通過學(xué)習(xí)先進典型人物和身邊的典型事例,樹立了教師良好的職業(yè)意識和師德水平,形成了教師正確的人生觀、世界觀和價值觀,調(diào)動了教師的工作積極性和責(zé)任感。實施“藍青”工程,促進全面成長。學(xué)校在注重教師政治素質(zhì)提高的同時,還十分注重教師業(yè)務(wù)能力的提高。工會創(chuàng)造有利條件,通過活動提高職工技能水平和文化建設(shè)水平。每學(xué)期教師大會上,工會主席就全體教職工立足崗位成才講方法、講事例。在實際工作中,工會全力配合行政實施“藍青”工程,通過采用“結(jié)對子”的形式,對年輕教師和剛進我校工作的教師加強輔導(dǎo),并簽定《師徒結(jié)對合同》,規(guī)定兩年為一周期,制定目標(biāo),促進共同進步。同時,還配合教學(xué)處開展好教學(xué)比武等活動,使得各種先進不斷涌現(xiàn)。三、民主管理、發(fā)揮工會作用加強民主管理是學(xué)校發(fā)展的一項重要推力。我校新的領(lǐng)導(dǎo)班子十分注重民主管理建設(shè),在工會工作中有效地調(diào)動了教師代表的作用,充分發(fā)揮了工會工作的職能。我們的做法是:建立主人翁意識,投身學(xué)校發(fā)展。我校堅持“以人為本”的理念,全面樹立在教學(xué)中把學(xué)生看成是我們的核心對象,在隊伍管理上把教師看成是核心對象,把教師當(dāng)成是學(xué)校的主人、行政是為教師服務(wù)的理念,考慮工作總是以學(xué)生教師利益為重。主人翁意識的確立極大地調(diào)動了教師工作的積極性,他們覺得工作不是給領(lǐng)導(dǎo)做,是給自己做,是自己的一份沉甸甸的職責(zé)。建立民主渠道,重視教師意見。我校堅持三年一屆教職工代表大會,一學(xué)期一次教代會。每次會議前都要做到精心組織、認真準(zhǔn)備,使會議有目標(biāo)、有任務(wù)。會議中,極為注重教師議案,發(fā)揮教師充分討論、民主協(xié)商,最后形成學(xué)校工作決議。會后,組織行政認真實施,并組織教師代表進行檢查與監(jiān)督。在教師們的努力下,我校〈〈上合小學(xué)五年發(fā)展規(guī)劃〉〉、〈〈師德建設(shè)目標(biāo)〉〉、〈〈新課程實施方案〉〉、〈〈安全工作預(yù)案〉〉等一系列事關(guān)學(xué)校發(fā)展的政策得以出臺,并得到全體教師職工認同。平時的有關(guān)重大決策,經(jīng)費的重大支出,學(xué)校都要臨時召集教代會進行討論,讓教師代表參與學(xué)校決策,監(jiān)督行政工作,建立了一支有效的民主管理渠道。堅持校務(wù)公開,發(fā)揮工會職能。我們按照校務(wù)公開原則,建立校務(wù)公開制度,經(jīng)常將學(xué)校教務(wù)、政務(wù)和財務(wù)置于教師的監(jiān)督中和社會的監(jiān)督下。通過學(xué)校網(wǎng)絡(luò)、校務(wù)公開欄給予明示。如招聘教師按照設(shè)崗、發(fā)布招聘信息、教師綜合考核、確定公開、聘用程序,使學(xué)校工作走入法制化、科學(xué)化軌道。四、開展活動、共建和諧教工之家開展文體活動,活躍師生生活。學(xué)校每周五下午4:30—6:00為教師文娛活動時間,設(shè)立登山隊、籃球隊、舞蹈隊、健美隊、乒乓球隊、羽毛球隊等多個組織,讓教師愉愉快快地活動,陶冶教師生活情趣,活躍教師生活。有時還在節(jié)日中不斷開展外出登山、教師棋藝賽、歌舞晚會等,使教師凝聚得到了加強。開展送溫暖活動,解決師生實際困難。我們對困難教職工給予關(guān)注,對代課教師給予人文關(guān)懷,傾注了大量心血,得到了廣大教師的支持。我們還對教師生日送一份“驚喜”、教師重大節(jié)日送一份“鮮花”,使全體教職工得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與溫暖,解決了實際問題,有效促進了工作的發(fā)展。我們?yōu)榱司S護婦女權(quán)益,按期組織各種活動,為婦女地位的提高作出我們的一份努力。幾年來,“三八”婦女游、節(jié)日送女教師鮮花已成我們的慣例,而良好的女教師形象已成為我校一道亮麗的風(fēng)景。領(lǐng)導(dǎo)高度重視是我校工會工作得以全面開展的重要基礎(chǔ)與條件。教職工主人翁意識的樹立,學(xué)校民主管理的加強為工會工作開辟了一條有效的道路與土壤。教師政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的重視,各項有趣活動的開展保證了教職工權(quán)益,使得教職工關(guān)系和諧,形成了正當(dāng)積極的人際關(guān)系,從而為學(xué)校構(gòu)建了一個良好的溫馨的教職工之家。五、今后工會工作的建議:各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該更加重視工會工作,不能把它看成是可有可無的組織,要保證工會組織工作的獨立性,要給予全力,給予活動經(jīng)費,真正促使工會組織成為為教師職工謀權(quán)利的組織。要創(chuàng)新工會工作的形式,定期召開工會工作會議,將之納入學(xué)校的政治生活大事,充分發(fā)揮教師職工的積極性,為學(xué)校科學(xué)決策、正確實施創(chuàng)造良好條件。上級工會組織要經(jīng)常組織交流,使工會工作在更大范圍、更高層次上得到開展。我們相信,在社會主義民主政治和和諧社會的全面建立中,我校一定會通過自身的努力,不斷強化措施,進一步增強工會工作職能,為學(xué)校的全面發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻!篇二今年以來,在區(qū)總工會的指導(dǎo)下,在街道黨委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,我們面對新時期、新任務(wù),切實按照黨的xx屆四中、五中全會的解放思想、與時俱進的精神,緊緊圍繞區(qū)總工會第五次代表大會和街道工會年初提出的總體工作目標(biāo)要求,以全新的姿態(tài)、全新的精神面貌,積極投入到工會各項工作中。同時結(jié)合本街道實際,克服了禽流感、沉陷區(qū)治理等各種不利因素和多種困難,并在基層工會的共同努力下,今年上半年街道工會工作取得了可喜的成績,為街道的三個文明建設(shè)較好地發(fā)揮了橋梁紐帶作用。一、做好換屆選舉工作按照區(qū)總工會的要求,今年我們街道工會進行了換屆選舉工作。自從街道工會組建以來,屆期已滿,根據(jù)區(qū)總的要求,結(jié)合街道的工作實際,街道組織工會工作人員,對換屆工作做了精心的準(zhǔn)備。根據(jù)區(qū)總工會《關(guān)于加強基層工會組織體系建設(shè)的意見》的通知,按照換屆選舉工作的程序,3月31日,我街工會的換屆工作圓滿成功,選舉了新一屆的工會委員會和經(jīng)費審查委員會,并開展工作。二、認真貫徹落實區(qū)五次職工代表大會精神區(qū)總工會五次會議召開后,我們邱皮溝街道及時召開街道工會代表會議,傳達貫徹了區(qū)五次職工代表大會精神,都重點學(xué)習(xí)了區(qū)委副書記郭秀芝同志的講話和區(qū)總工會劉主席的工作報告。會上都要求基層工會和廣大職工要以全區(qū)工會工
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