安全主管工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-10-12 16:51 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 員不僅要精通業(yè)務(wù)，還要有團(tuán)結(jié)與合作的精神，只有團(tuán)結(jié)才有凝聚力，有凝聚力才會(huì)有效率，學(xué)會(huì)與他人友好相處，取他人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短，謙卑做人，踏實(shí)做事，風(fēng)氣正，才能形成好的環(huán)境，對(duì)崗組人員要求：不團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)，不團(tuán)結(jié)的事不做，多看別人的長(zhǎng)處，閑談莫論人非，靜坐常思己過(guò)。對(duì)破壞崗組團(tuán)結(jié)的人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。五、建設(shè)執(zhí)行力較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)完善的制度還需完美的執(zhí)行，一個(gè)團(tuán)隊(duì)好壞關(guān)鍵看有沒(méi)有執(zhí)行力，通過(guò)9月份修改《部門員工日常工作考核辦法》，提高了崗組人員的工作積極性與主動(dòng)性，該考核辦法結(jié)合實(shí)際，切實(shí)可行，提高了部分工作內(nèi)容的考核力度，同時(shí)對(duì)事故考核規(guī)定更貼切實(shí)際，使人性化與制度化充分結(jié)合。有利于制度的落實(shí)執(zhí)行。責(zé)任界定清楚，考核制度無(wú)疏漏，無(wú)論是日常工作還是臨時(shí)性工作不會(huì)出現(xiàn)扯皮、推諉現(xiàn)象。六、分工明確，責(zé)任界定清楚。9月份重新進(jìn)行區(qū)域責(zé)任界定，區(qū)域界定公平、合理、無(wú)死角，無(wú)遺漏，有利于日常巡查，對(duì)流動(dòng)作業(yè)部門詳細(xì)地進(jìn)行責(zé)任界定，真正做到管理無(wú)盲區(qū)。七、加強(qiáng)公司重要安
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1