20xx區(qū)委發(fā)改局全年黨建工作計劃與20xx區(qū)工會工作計劃匯編(編輯修改稿)
2024-10-11 23:29 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 積極做好新形勢下黨員發(fā)展工作，制定年度黨員發(fā)展計劃，嚴格落實“兩推一公示”制度，確定發(fā)展對象，落實培養(yǎng)人，對發(fā)展黨員工作進行全程質(zhì)量管理；組織開展“情系黨員”關(guān)愛談心活動，認真落實“七一”走訪慰問老黨員、困難黨員制度，真正體現(xiàn)黨組織的關(guān)心、關(guān)愛，不斷增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。2018區(qū)工會工作計劃XX年，區(qū)工會將繼續(xù)圍繞實現(xiàn)持續(xù)增長的經(jīng)濟大區(qū)和和諧發(fā)展的模范新區(qū)這兩大目標，落實管委會黨組和上級工會的工作要求，突出素質(zhì)為先、強基固本、創(chuàng)新發(fā)展的“三大特色”，深入推進“面對面 心貼心 實打?qū)崱狈?wù)職工在基層活動，著力在動員職工投身區(qū)域發(fā)展、提高職工整體素質(zhì)、促進區(qū)域和諧穩(wěn)定方面做出新的努力，服務(wù)大局，力求突破。重點做好以下工作：一、筑牢一個防線，全力維護區(qū)域的和諧與穩(wěn)定1. 及時主動預(yù)警，協(xié)調(diào)化解糾紛。目前，我區(qū)勞動關(guān)系形式相對穩(wěn)定，但仍需加強，需要全區(qū)各級工會的共同努力。要及時完善勞動關(guān)系預(yù)警和協(xié)調(diào)機制，定期對區(qū)域和企業(yè)勞動關(guān)系趨勢進行分析判斷，主動介入，適當干預(yù)，減少和預(yù)防爭議的發(fā)生。強化基層勞動爭議調(diào)解委員會的建設(shè)，將一般爭議化解在基層，重大爭議及時上報。充分發(fā)揮流動課堂的作用，擴大法律法規(guī)知識普及覆蓋面，提高企業(yè)和職工守法、用法水平，源頭上減少勞動爭議的多發(fā)因素。2. 強化工資協(xié)商制度，暢通勞資溝通渠道。著力推進企業(yè)工資協(xié)商機制和工資正常調(diào)整機制的建立，引導企業(yè)落實民主管理和廠務(wù)公開制度，暢通職工訴求表達通道。完成新區(qū)總工會下達的全年工資集體協(xié)商和和諧企業(yè)創(chuàng)建目標。3. 關(guān)注安全生產(chǎn)，維護職工生命健
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1