20xx年11月醫(yī)院職工年終工作總結(jié)與20xx年11月醫(yī)院財務會計工作總結(jié)匯編(編輯修改稿)
2024-10-11 18:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 馬上整改?？己私Y(jié)果與各分院責任人獎金掛鉤，年底現(xiàn)金兌現(xiàn).各分院加強管理和業(yè)務學習記錄(僅二、三季度)行政會議管理及業(yè)務講座情況公布(次)班子會 職能會 中層會 業(yè)務講座淇濱 6 2 7 14新院 10 7 7 7腫瘤 5 7 7 8五、創(chuàng)新思路招商引資成效顯著產(chǎn)權(quán)式病房樓引資2500萬元。設備回租引資900萬元，建成腫瘤放療中心。其他方式引資200萬元，購置數(shù)字胃腸機、四維彩超監(jiān)護儀等醫(yī)療設備儀器。六、扎實開展醫(yī)療質(zhì)量萬里行活動開展了“醫(yī)療安全”活動。圍繞著主題進行了相關學習和討論，今年的重點是圍手術(shù)期系列制度，核心是檢查與安全，抓安全確認，建立手術(shù)分級標準及規(guī)范，制訂了手術(shù)分級目錄，圍繞手術(shù)安全，手術(shù)質(zhì)量規(guī)范去做工作，進一步保障了醫(yī)療安全，不斷提高醫(yī)護質(zhì)量。護理上認真落實《河南省醫(yī)療護理核心制度》，經(jīng)過培訓考核，我院各級各類護理人員掌握了護理核心制度，護理核心制度執(zhí)行率100%。如分級護理制度、護理差錯事故報告制度、護理質(zhì)量管理制度、護理會診制度、健康教育制度等。落實護理“三基”、“三嚴”培訓制度和計劃共舉行業(yè)務講課培訓22次，參加講課20人次，參加聽課729人次。組織了1次理論考試、1次護理技術(shù)操作考核，共參加182人次。每季度督導各科室業(yè)務學習。有計劃 對河南省衛(wèi)生廳下發(fā)的12項操作技術(shù)、急救技術(shù)進行訓練考核，使基礎護理技術(shù)操作合格率達100%，?？谱o理技術(shù)操作合格率達95%以上。開展了急救技能比武活動。根據(jù)市局安排，我院積極參加，下發(fā)了文件、成立了領導小組，進行了全院動員全院臨床科室都組隊參與，經(jīng)過積極演練，積極參賽，全院評出了優(yōu)秀個人和小組，進而參加了全市的急救比武，取得較好成績。這次活動，有力促進全院臨床科室崗位練兵，鍛煉基本技能的積極性，反響良好達到了預期
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