車間員工請假制度(編輯修改稿)
2024-10-11 09:11 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ），按休班對 待。產(chǎn)假執(zhí)行公司規(guī)定；流產(chǎn)（或引產(chǎn)）的給于1——3月休息 時間。161。 ，如若未按照流程辦理，視為曠工處理，扣除當月三天工資。161。 ，經(jīng)請示車間主任后可以合理安排本崗位人員休班，每月每人不得超過4天。無生產(chǎn)任務時，由車間安排員工休班。161。 ，在24：00前結(jié)束夜班的安排于當日或次日補休半日，如當日或次日無法補休，可于日后再補或計為加班；在24：00后結(jié)束夜班的安排于次日補休一日；如次日無法補休，可于日后再補或計為加班。161。 。161。 ：班長請示車間主任安排休班報考勤處填寫請假條班長批準工作替代人員簽名車間主任批準考勤處銷假第四篇：車間員工請假管理制度員工請假管理制度第一條 總 則為規(guī)范人員管理及公司考勤制度，嚴格請假紀律，保障公司的正常運作，根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定及公司制定的考勤管理制度，結(jié)合公司實際，特制訂本制度。適用范圍：公司全體員工。第二條 請假程序車間員工請假，必須履行請假手續(xù)。員工請假須先口頭征得經(jīng)理同意，再從辦公室索取請假條填寫。員工填寫請假單，注明請假種類、假期、時間、事由、交接事項，經(jīng)領(lǐng)導審批。（臨時請假1小時內(nèi)不需）。各級管理人員應在確定不影響正常檢測安排的前提下批假。較長假期必須交接手頭工作，以確保工作連續(xù)性。一般情況下，員工請假須提前一天提交請假條，不允許臨時（已過到崗時間）請假，不允許找人代請假，不允許事后補假。有特殊情況
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