外來人員出入廠管理規(guī)定5篇范文(編輯修改稿)
2025-10-10 22:16 本頁面
【文章內容簡介】 令其及時改正，給予批評教育。（二）對造成不良影響或經濟損失的，責令其消除影響，賠償損失，并視情節(jié)輕重，給予通報批評、記過等行政處分或者解除勞動合同。（三）對構成違法犯罪的，交由司法機關處理，并追究其經濟責任。第十條外來人員違反本規(guī)定：（一）對未造成不良影響或經濟損失的，責令其及時改正，并給予批評或警告。（二）對造成不良影響或經濟損失的，責令其消除影響，賠償損失。（三）對構成違法犯罪的，送司法機關處理，并追究其經濟責任。（四）追究對接部門的相應管理責任。第六章附則 第十一條本規(guī)定由行政部負責解釋。主題詞：外來人員出入廠區(qū)管理規(guī)定 報送：總經辦抄送：各部門四川玉冠農業(yè)股份有限公司 2014年5月13日印發(fā)－ 2 －第四篇：外來人員出入廠區(qū)管理規(guī)定四川玉冠農業(yè)股份有限公司文件川玉農行政發(fā)〔2015〕01號外來人員出入廠管理規(guī)定第一章總則第一條為維護廠區(qū)安全及公司形象，規(guī)范外來人員出入廠管理，制定本規(guī)定。第二條保安隊負責對所有外來人員出入廠的檢查和監(jiān)督，各業(yè)務對接部門負責外來人員在廠區(qū)內活動的監(jiān)控。第二章 外來人員出入廠 第三條外來人員入廠，需將自駕車?？吭诖箝T右側，門衛(wèi)值班保安須問明其來意，并與被訪問者聯系并到保安室填寫《來訪人員登記表》，由保安發(fā)放《來訪證》并要求其正確佩戴，被訪部門人員帶領其進入公司指定區(qū)域開展業(yè)務。來意不明或無部門、人員接訪的外來人員，保安有權禁止其進入。第四條外來人員出廠，門衛(wèi)值班保安須收回其《來訪證》。攜帶公司物品出廠的，憑《出廠放行條》放行。第五條《來訪證》由門衛(wèi)值班保安直接發(fā)放。第三章外來人員在廠區(qū)活動的監(jiān)控第六條接訪部門負責監(jiān)控外來人員在廠區(qū)內的活動。第七條嚴禁外來人員在公司及廠區(qū)內拍照、錄像、錄音。第四章政法機關職能部門入廠第一條黨政機關及各職能部門來公司進行檢查、工作洽談、參觀時，門衛(wèi)值班保安問明其來意及所屬單位后，電話通知相應部門主管及行政部主管或相應對接部門后即可放行。第五章處罰第九條公司員工違反本規(guī)定：－ 1 －（一）對未造成不良影響或經濟損失的，責令其及時改正，給予批評教育。（二）
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