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正文內(nèi)容

20xx年度農(nóng)業(yè)局組織工作要點(diǎn)與20xx年度農(nóng)業(yè)局部門工作總結(jié)匯編(編輯修改稿)

2025-10-10 19:02 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 濟(jì)社會發(fā)展貢獻(xiàn)率 完善體制機(jī)制。圍繞“補(bǔ)人才的短板,繼續(xù)加大人才集聚力度”要求,加強(qiáng)和改進(jìn)黨管人才工作,健全人才管理、培養(yǎng)支持、考評激勵制度,進(jìn)一步形成齊抓共管的人才工作格局。積極參與市開展“人才工作獎”和“人才工作貢獻(xiàn)獎”評選活動,不斷集聚人才工作合力。 抓實(shí)人才工程。按照“十三五”人才強(qiáng)市規(guī)劃總體要求,參與推進(jìn)“十大人才工程”。大力引進(jìn)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,廣泛開展人才智力合作。繼續(xù)放大“院士專家行”活動效應(yīng),深入推進(jìn)“雙創(chuàng)計(jì)劃”等人才項(xiàng)目。圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級、增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力,加大本土優(yōu)秀人才培養(yǎng)力度,采取有效措施,推動人才創(chuàng)新資源向基地集聚。 優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。改進(jìn)人才服務(wù)方式方法,提升人才服務(wù)水平,優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,積極搭建人才與用人單位交流溝通的橋梁。落實(shí)黨委聯(lián)系專家工作意見,完善黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系省市“雙創(chuàng)”人才、“333工程”培養(yǎng)對象、省市突貢專家等優(yōu)秀人才制度。加大人才工作宣傳力度,做好高層次人才休假療養(yǎng)、優(yōu)秀人才健康體檢、圖書資料補(bǔ)貼發(fā)放等工作,不斷激發(fā)各類人才的創(chuàng)造活力。 四、強(qiáng)化職能發(fā)揮,夯實(shí)鞏固黨的基層組織基礎(chǔ) 1全面落實(shí)黨建工作責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)《市深化黨的建設(shè)制度改革實(shí)施方案》,制定完善相關(guān)制度規(guī)定,嚴(yán)格黨建工作“一崗雙責(zé)”,推行黨建工作責(zé)任清單,實(shí)施黨建工作“書記項(xiàng)目”,推動各項(xiàng)改革舉措落地見效。加大黨建工作保障力度,建立黨建工作專項(xiàng)資金,充實(shí)基層黨建工作力量。扎實(shí)推進(jìn)基層黨務(wù)公開“五有四規(guī)范”,完善局黨委權(quán)力運(yùn)行公開透明網(wǎng)運(yùn)行機(jī)制。抓實(shí)基層黨建工作“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”,開展基層黨建工作責(zé)任落實(shí)專項(xiàng)巡查,加重黨建工作在各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作考評中的份量,確保管黨治黨責(zé)任落到實(shí)處。 1加強(qiáng)
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