【文章內(nèi)容簡介】 、營業(yè)、城建、所得各稅）的數(shù)額；3．預算內(nèi)、外資金各的收入、支出和結存數(shù)；4．其他需要說明的導致各項經(jīng)濟指標變動或影響各項經(jīng)濟指標完成的情況。三、任期內(nèi)經(jīng)濟管理和經(jīng)濟決策的主要成績和尚待解決、改進的問題：1．任期內(nèi)決策投資的項目及其效益，或尚待解決的存在問題；2．經(jīng)濟責任范圍內(nèi)各公司資產(chǎn)凈額在任期內(nèi)的變動情況及其現(xiàn)狀；3．任期內(nèi)債權債務的增減變化，以及主要的應收、應付款變動情況；4．其他需要說明的問題：包括各各項經(jīng)濟指標、企業(yè)資產(chǎn)等有否弄虛作假；有否在經(jīng)濟活動中為個人或小集團之利而違反國家財經(jīng)法紀、財務制度，從而導致集體資金沉淀或直接造成經(jīng)濟損失；有否在經(jīng)濟活動中以權謀私，如貪污、受賄、收受回扣，私分、濫分錢物，長期借用（挪用）公款、公物等；有否利用職務之便為子女、親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供方便等等。四、對任職期間內(nèi)經(jīng)濟責任的功、過、成、敗的自我評價意見。第四篇：離任經(jīng)濟責任審計述職報告提綱離任經(jīng)濟責任審計述職報告提綱（僅供參考）離任經(jīng)濟責任審計述職報告的內(nèi)容，基本以離任前三年的情況作為述職報告的范圍，如有需要，也可延伸至以前。一、基本情況：1．接、離任的時間；2．經(jīng)濟責任的范圍；3．其他認為需要說明的情況。二、各項經(jīng)濟指標完成情況：1．經(jīng)濟責任范圍各管理的企業(yè)戶數(shù)、營業(yè)收入總額、利潤總額；2．經(jīng)濟責任范圍內(nèi)各管理費收入數(shù)和向國家上交各項稅收（包括增值、營業(yè)、城建、所得各稅）的數(shù)額；3．預算內(nèi)、外資金各的收入、支出和結存數(shù)；4．其他需要說明的導致各項經(jīng)濟指標變動或影響各項經(jīng)濟指標完成的情況。（轉載自中國教育文摘://，請保留此標記。）三、任期內(nèi)經(jīng)濟管理和經(jīng)濟決策的主要成績和尚待解決、改進的問題：1．任期內(nèi)決策投資的項目及其效益，或尚待解決的存在問題；2．經(jīng)濟責任范圍內(nèi)各公司資產(chǎn)凈額在任期內(nèi)的變動情況及其現(xiàn)狀；3．任期內(nèi)債權債務的增減變化，以及主要的應收、應付款變動情況；4．其他需要說明的問題：包括各各項經(jīng)濟指標、企業(yè)資產(chǎn)等有否弄虛作假；有否在經(jīng)濟活動中為個人或小集團之利而違反國家財經(jīng)法紀、財務制度，從而導致集體資金沉淀或直接造成經(jīng)濟損失；有否在經(jīng)濟活動中以權謀私，如貪污、受賄、收受回扣，私分、濫分錢物，長期借用（挪用）公款、公物等；有否利用職務之便為子女、親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供方便等等。四、對任職期間內(nèi)經(jīng)濟責任的功、過、成、敗的自我評價意見。本文《離任經(jīng)濟責任審計述職報告提綱》來自中國教育文摘，查看更多與相關文章請到://。第五篇：離任審計X局長述職報告述職報告尊敬的各位領導：大家好！根據(jù)任期經(jīng)濟責任審計的要求,將本人任期內(nèi)有關工作情況報告如下：一、任職基本情況根據(jù)組織的安排，本人于2012年8月至2014年12月?lián)蝀X局長。主要職責為：負責全面工作，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，落實省局和市委、市政府的有關決策和工作部署；貫徹執(zhí)行《郵政法》、《河南省郵政管理條例》等郵政業(yè)法律法規(guī)以及國家有關郵政監(jiān)管的方針、政策；負責確定全局的工作目標、工作計劃；負責全局對外溝通、協(xié)調(diào)工作。按照職責范圍，分管財務工作。二、主要職責完成情況及成效任職期間，本人在省局黨組和市委市政府的領導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十八大會議精神；堅持行政管理體制改革的方向，進一步轉變職能；強化和落實行業(yè)管理職能，不僅要履行行業(yè)監(jiān)管職能，更要為行業(yè)能夠更好更快的發(fā)展履行服務職能；扎實推進機關黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，把加強和改進機關黨建工作融入貫徹到黨的十八大精神、執(zhí)行黨的各項方針政策、落實省局黨組各項工作部署中去；認真履行工作職責，恪盡職守，積極作為，推動行業(yè)又好又快發(fā)展。（一）全市郵政業(yè)整體發(fā)展趨勢良好2013年是國家郵政局提出“全面建設與小康社會相適應的現(xiàn)代郵政業(yè)”奮斗目標的開局之年，同時，又是實施郵政業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃的關鍵之年。全市郵政業(yè)業(yè)務收入完成 。其中，快遞業(yè)務量達到398萬件，業(yè)務收入完成 5200萬元。圓滿完成了年全年目標任務。2014年是全面深化改革的第一年，也是建設與小康社會相適應的現(xiàn)代郵政業(yè)進程中具有里程碑意義的一年。，%；，%；，%；，%。郵政普遍服務和快遞服務滿意度穩(wěn)步提升，圓滿完成了各項目標任務。（二）加強機關基礎建設、隊伍建設，提升行政效能一是科學制定全年工作計劃。根據(jù)省局全年重點工作安排，結合XX市郵政行業(yè)實際情況，每年年初制定了重點工作計劃，細化全年工作任務，明確工作目標、各項工作任務落實到人，形成人人肩上有指標，件件工作有著落的責任氛圍，為全年各項工作順利開展提供了組織保障。二是不斷完善各項規(guī)章制度。對局機關已有的20多項制度進行全面修訂，對制度的實效性作出評估，經(jīng)實踐檢驗行之有效、繼續(xù)堅持；對不適應新形勢新任務要求的進行修訂完善；對制度缺位的迅速建立，堵塞漏洞。確保行為有規(guī)可依、做事有章可循，保障了工作高效有序。三是持續(xù)提高依法行政能力。堅持每周五下午集中學習制度，組織全局干部職工學xxx省、市最新精神和要求，與時俱進，更新思想，轉變觀念，確保干部職工在政治上思想上與黨中央保持一致；堅持學習《郵政法》、《快遞市場管理辦法》等行業(yè)管理相關法律、法規(guī)、規(guī)章、標準，確保熟練掌握條款細則、執(zhí)法依據(jù)；每月堅持召開執(zhí)法案例分析討論會，由行業(yè)管理科的同志講述執(zhí)法案例，對檢查內(nèi)容、檢查過程、處理程序、法律依據(jù)等進行分析，其他同志對案例進行討論，以便總結得失、糾偏匡正，以理論結合實踐提升依法行政能力。四是加強財務管理和監(jiān)督。嚴格按照財務規(guī)定，遵照各項規(guī)章制度，按序時進度完成預算計劃，定期上報財務報表，順利完成歷次預算決算編制工作，按照國家局、省局的安排部署深入開展了“小金庫”自查自糾工作。五是強化人事管理工作。認真組織學習了《黨政干部選拔任用工作條例》，根據(jù)《條例》規(guī)定客觀公正的進行了黨組成員推薦工作；年終考核根據(jù)每位同志的工作職責，從工作實績、民主測評、領導評價三個方面考評，以形成積極向上、創(chuàng)優(yōu)爭先的工作氛圍，提高工作效能。六是強化統(tǒng)計管理。按照省局統(tǒng)一部署，于2014年9月底前完成了全市郵政行業(yè)第一次統(tǒng)計專項調(diào)查工作，進一步完善統(tǒng)計指標體系，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的全面性和準確性，為行業(yè)