20xx年編輯部工作計劃范文與20xx年編輯部工作計劃范文4篇匯編(編輯修改稿)
2025-10-10 16:48 本頁面
【文章內容簡介】 措施，出現的亮點給予鼓勵，以便使其能夠良好的發(fā)展。關注、關心其他學院建設，為取長補短、共同發(fā)展、建設優(yōu)質的校園氛圍做出貢獻。二、部門建設：(一)、召開例會，每周一次(特殊情況靈活變動)。會議規(guī)定：如果因事請假或者晚到，要事先說明。我們將建立嚴格的部門考核制度，對例會制度量化考核：對于一個學期未事先說明而遲到四次以上者，勸其自動退出部門。未請假而缺席者，三次以上即勸其自動退出部門。一個學期不能請假超過四次。會議目標：一個部門要發(fā)展，必須要團結，為了達到部門內部成員“和而不同”的目的，我們要加強內部人員的認識和合作。所以，內部的溝通交流應擺在首要位置：每次會議結束后進行部門成員總結，可以談近期工作上的發(fā)現和收獲，也可以聊最 學習情況，更可以是對于部門內部建設的提議。大家可以暢所欲言、熱情討論。鼓勵成員多交流報紙的編輯、排版工作，營造好的部門文化氣氛。通知部員學生會近期的活動安排，組織學生會的工作。學校編輯部工作計劃范文(二)、我們的部門提高干事素質，根據我部的職能，現在暫定以下培訓：寫作培訓，主要是策劃、會議記錄、工作總結等培訓。新聞寫作培訓，主要是通訊、采訪、評論的寫作。攝影培訓，如何拍攝具有新聞意義的瞬間或者鏡頭。(三)、記者團建設，努力將記者團建設成為我們學院學生和老師的眼睛，每人配發(fā)記者證，做到證不離身，有有訪必采，不知拘泥于學校，學院，學生。隨時注意加強編輯隊伍和作者隊伍建設。(四)、建設部門文化。一個優(yōu)秀的部門必然有著優(yōu)秀的部門文化，而這樣的文化在我們部門內部尚未形成，在以后的工作中，我們會尋找新的方案和出路，形成自己獨特的文化模式和特色活動。三、部門活動聯(lián)合其他部門合作組織學生活動。時間、主題因時而異。舉辦征文比賽。主題應富有時代氣息，易于，樂于為學生所接受。采訪工作，將采訪內容在系刊刊登。主要針對系領導、老師、學生會干部等，指導大學 形成正確的人生觀、價值觀。四、報紙板塊的設計增添教師風采板塊。報道學院近期教育工作動態(tài)。增加摘登國內外有關教育教學的新聞消息。為學生課外閱讀服務，摘登近期報紙雜志上適合學生閱讀的精美小說、故事、散文、詩歌、面向廣大學生，使他們增加閱讀量，提高寫作能力，培養(yǎng)文學愛好的興趣。選登學生優(yōu)秀作文，為廣大學生提供發(fā)表優(yōu)秀作文的園地，鼓勵、調動學生寫作文的積極性，培養(yǎng)學生的文學興趣，鍛煉學生的寫作和工作能力。在文章內容積極健康的原則上，版
法律信息相關推薦
鄂ICP備17016276號-1