20xx精神文明建設(shè)工作計劃例文與20xx精神文明建設(shè)工作計劃報告匯編(編輯修改稿)
2024-10-10 15:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 對象，幫助企業(yè)解決建設(shè)技術(shù)難題。通過開展監(jiān)督技術(shù)交底、質(zhì)量安全巡查等，及時消除建設(shè)過程的質(zhì)量安全隱患。二是通過開展知識講堂進工地、現(xiàn)場技術(shù)交流會等活動，為服務(wù)對象搭建交流學(xué)習(xí)平臺，促進我市建設(shè)水平整體提高。三是積極主動處理信訪事件，維護群眾穩(wěn)定，禮貌接待信訪人員，及時聯(lián)系核查情況，解決群眾難題。(六)鞏固黨的群眾路線教育事件活動成果，強化作風(fēng)建設(shè)扎實抓好問題整改落實。繼續(xù)深化黨的群眾路線教育實踐成果，認真落實中央八項規(guī)定、省政府和市委市政府的十項規(guī)定，強化黨員干部宗旨意識，著力解決庸懶散浮拖等問題。創(chuàng)新為民服務(wù)舉措。強化干部職工管理就是服務(wù)，服務(wù)貴在主動的服務(wù)理念，加強法制建設(shè)，推行簡政放權(quán)。一方面，加強部門聯(lián)動，創(chuàng)新監(jiān)管方式，繼續(xù)推進我站標(biāo)準一體化工作平臺建設(shè)。另一方面，在工作中施行一次性告知制度、限時辦結(jié)制度，提高服務(wù)質(zhì)量和效率。三、工作要求(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認識。進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)，堅持站一把手親手抓，帶頭抓、層層抓落實的工作格局，完善我站務(wù)實管用的組織制度，并建立精神文明建設(shè)工作基層化、經(jīng)?；?、行動化的長效機制。(二)繼續(xù)加大宣傳，營造良好活動氛圍要通過在我站監(jiān)督信息網(wǎng)站、宣傳欄等大力宣傳精神文明建設(shè)活動，切實把全體黨員干部職工的思想統(tǒng)一到活動中，用具體行動積極參與到活動中，營造良好的活動氛圍。2018精神文明建設(shè)工作計劃報告為鞏固省級文明單位標(biāo)兵榮譽稱號，持續(xù)推動精神文明創(chuàng)建工作，創(chuàng)建市級公務(wù)員示范單位，進一步深化和擴大創(chuàng)建成果，圓滿完成上級交給的各項工作任務(wù)，根據(jù)省、市文明委的有關(guān)要求，結(jié)合我局實際，特制定xx年度省級文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建工作計劃。一、指導(dǎo)思想堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞審計監(jiān)督全覆蓋這一中心，牢固樹立“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”的二十字工作方針, 以開展社會主義核心價值體系教育為主線，深化創(chuàng)建理念，健全創(chuàng)建機制，豐富創(chuàng)建載體，扎實推進思想、道德、法治和文化建設(shè)，增強審計機關(guān)的軟實力和影響力，促進審計事業(yè)全面、文明、健康發(fā)展。二、創(chuàng)建目標(biāo)按照精神文明建設(shè)的標(biāo)準和新時期審計工作的總體要求，加強班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)，干部隊伍政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正。精神文明建設(shè)富有特色，目標(biāo)明確，措施得力，創(chuàng)建工作不斷出新。審計人員“強素質(zhì)”，審計監(jiān)督“咥實活”，審計工作“創(chuàng)爭出”，繼續(xù)保持省級文明單位標(biāo)兵榮譽稱號，通過長期不懈努力，把我局建設(shè)成為精神狀態(tài)奮發(fā)有為、人際關(guān)系團結(jié)和諧、服務(wù)質(zhì)量不斷優(yōu)化的國家級精神文明單位。三、創(chuàng)建內(nèi)容(一)加強黨組織建設(shè)。一是強化理論學(xué)習(xí)。扎實推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，完善局黨組理論中心組學(xué)習(xí)和黨員干部學(xué)習(xí)制度
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