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正文內(nèi)容

20xx舞臺技術(shù)員工作總結(jié)范文與20xx節(jié)能宣傳周總結(jié)匯編(編輯修改稿)

2024-10-10 15:45 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 不一定都好。主動的學(xué)習(xí)有兩個原因:一是工作的需要,工作逼著去主動的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)一些工作需要的知識和技能;另一個是出于個人的愛好,自己感興趣的東西。這樣的學(xué)習(xí)使我們學(xué)到的東西由于受到需求和興趣的制約又可能會越來越窄??茖W(xué)的被動學(xué)習(xí)更具有針對性、系統(tǒng)性、前瞻性。一般由專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或企業(yè)培訓(xùn)部門根據(jù)公司戰(zhàn)略方向和需要及公司業(yè)務(wù)發(fā)展系統(tǒng)安排學(xué)習(xí)。它會使我們掌握不喜歡或者以前沒有掌握的知識,所以能使我們的路越來越寬,特別是將被動學(xué)習(xí)與主動學(xué)習(xí)結(jié)合起來。轉(zhuǎn)型是漸進(jìn)的,漸進(jìn)的進(jìn)行是企業(yè)轉(zhuǎn)型的重要策略。企業(yè)轉(zhuǎn)型是由當(dāng)前的狀態(tài)向未來的理想狀態(tài)轉(zhuǎn)變,前進(jìn)中會經(jīng)歷很多的過渡狀態(tài),而不是一蹴而就。所以,轉(zhuǎn)型是漸進(jìn)的,需要一步步來。企業(yè)轉(zhuǎn)型是一項很復(fù)雜的工程,其過程充滿了風(fēng)險,但是轉(zhuǎn)型也有一系列的好處:通過經(jīng)驗總結(jié)和積極否定,轉(zhuǎn)型會給企業(yè)帶來突破。通過資源重組和自覺革命,轉(zhuǎn)型會給企業(yè)帶來創(chuàng)新。通過思維更替和先人半步,轉(zhuǎn)型給企業(yè)帶來機(jī)會。通過能力建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)行業(yè)風(fēng)向,轉(zhuǎn)型使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)成為時代的前鋒。企業(yè)轉(zhuǎn)型意味著從原來比較熟悉的狀態(tài)走向新的不熟悉的狀態(tài),這個過程充滿了風(fēng)險,有可能出現(xiàn)變革型死亡或衰退。變革過程可能出現(xiàn)短期額外成本的迅速攀升、目標(biāo)的錯置、傳統(tǒng)地位的喪失以及強(qiáng)力挑戰(zhàn)。這些都可能在短期或者長期內(nèi)給企業(yè)帶來風(fēng)險。當(dāng)社會體制或經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)發(fā)生價值導(dǎo)向變化時,大大小小的區(qū)域市場在應(yīng)變危機(jī)的同時,也不斷催生出無數(shù)個新興產(chǎn)業(yè)的誕生。因此,創(chuàng)新和轉(zhuǎn)型成為組織尋求生存和發(fā)展的必由之路。2018節(jié)能宣傳周總結(jié)市積極貫徹《節(jié)約能源法》,加強(qiáng)我市產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)和結(jié)構(gòu)調(diào)整,推進(jìn)節(jié)能技術(shù)進(jìn)步,出臺資金扶持政策,依法加強(qiáng)節(jié)能監(jiān)督管理,取得了顯著的節(jié)能成效。XX年,我市實現(xiàn)生產(chǎn)
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