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正文內(nèi)容

20xx三嚴(yán)三實(shí)的好榜樣主題征文與20xx三嚴(yán)三實(shí)自查報(bào)告匯編(編輯修改稿)

2025-10-10 15:08 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 的金稅三期工程,把以上制度固化為不可逾越的操作流程,實(shí)現(xiàn)行使權(quán)力風(fēng)險(xiǎn)的信息化防控。四是加強(qiáng)監(jiān)督制約。領(lǐng)導(dǎo)干部要掌好權(quán)、用好權(quán),就必須自覺(jué)接受人民群眾的監(jiān)督。正如習(xí)近平總書記所說(shuō)的,不想接受監(jiān)督的人,不能自覺(jué)接受監(jiān)督的人,覺(jué)得接受黨和人民監(jiān)督很不舒服的人,不具備當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部的起碼素質(zhì)。只有牢固樹立自覺(jué)接受群眾監(jiān)督和批評(píng)意見的意識(shí),并堅(jiān)持在工作中改正錯(cuò)誤,才不會(huì)讓特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象滋長(zhǎng)蔓延。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)特別是主要領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”、“四個(gè)不直接分管”、“議事末位表態(tài)”等規(guī)定;班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,與分管單位負(fù)責(zé)人定期進(jìn)行廉政提醒、工作約談。積極推行政務(wù)公開,對(duì)政府采購(gòu)、基建工程等實(shí)行全程監(jiān)督;對(duì)稅收重點(diǎn)領(lǐng)域和重要崗位開展執(zhí)法督察,走訪納稅人了解干部廉潔自律情況;加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè),發(fā)送預(yù)警風(fēng)險(xiǎn)提醒,開展執(zhí)法疑點(diǎn)核查。將政務(wù)公開作為監(jiān)督的有效途徑與有力.2019三嚴(yán)三實(shí)自查報(bào)告黨風(fēng)是社會(huì)風(fēng)氣的表率,黨員是干部群眾的表率,身為一名共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部,我愿做正風(fēng)肅紀(jì)的表率。近期,根據(jù)省委、省紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)指示精神,地方志辦公室在紀(jì)律作風(fēng)集中教育整頓月活動(dòng)中,以《廉政準(zhǔn)則》貫徹執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查為契機(jī),緊緊圍繞正風(fēng)肅紀(jì)、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境活動(dòng)主題,以廉潔從政為重點(diǎn),認(rèn)真搞好自身廉政建設(shè)。通過(guò)此次活動(dòng),我室領(lǐng)導(dǎo)干部再次重溫《廉政準(zhǔn)則》的重要意義,更加準(zhǔn)確把握其精神實(shí)質(zhì)和主要內(nèi)容,嚴(yán)格按照《廉政準(zhǔn)則》要求自己、約束自己,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)行為規(guī)范。進(jìn)一步對(duì)照《廉政準(zhǔn)則》有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真查找自身在廉潔從政、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的突出問(wèn)題,深入剖析原因,提出具體的整改措施?,F(xiàn)就本人廉潔從政自查情況報(bào)告如下:一、存在問(wèn)題和不足一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。自**年**工作啟動(dòng)以來(lái),我室進(jìn)入了業(yè)務(wù)忙碌期。作為單位主要負(fù)責(zé)人,盡管對(duì)《廉政準(zhǔn)則》有較為深刻的認(rèn)識(shí),但是自己的言行、工作態(tài)度還不能真正起到表率帶頭作用。隨著業(yè)務(wù)工作的不斷深入,需要處理的事務(wù)日趨繁重,放松了對(duì)自己的要求,降低了搞好理論學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。二是創(chuàng)新意識(shí)有待加強(qiáng)。地方志工作具有其獨(dú)特性,在思想解放、開拓創(chuàng)新方面有著極為強(qiáng)烈的渴望,但由于機(jī)關(guān)工作的局限性,思維趨于保守,未能大膽吸收借鑒一些行之有效的制度和成果。在推動(dòng)工作方面,盡管始終努力跟隨時(shí)代步伐,尋求更多創(chuàng)新體驗(yàn),但往往未能及時(shí)消化、吸收外來(lái)經(jīng)驗(yàn),還沒(méi)有完全樹立發(fā)展的觀念、創(chuàng)新的理念。三是工作形式急需改善。由于省、市兩級(jí)修志任務(wù)繁重,使我室更趨向于滿足完成工作任務(wù),滿足于盡心盡責(zé)、不出差錯(cuò),缺乏工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,不能用全新的思維方式創(chuàng)造性地去開展工作。盡管工作熱情持續(xù)高漲,但效果始終不盡人意,求穩(wěn)心態(tài)時(shí)而浮現(xiàn),不求有功、但求無(wú)過(guò)的思想還不時(shí)存在。二、存在問(wèn)題的原因上述暴露的一些問(wèn)題雖然有一定的客觀因素,根本上是自身的主觀世界改
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