【文章內(nèi)容簡介】 的方針，本著成熟一個發(fā)展一個，全面開展黨員民主測評制和黨員發(fā)展公示制，嚴把黨員入口關，采取做思想工作與自愿相結合，把黨員發(fā)展工作重點放在那些響應黨的政策，積極為發(fā)展經(jīng)濟作出貢獻的致富帶頭人身上。全年共發(fā)展黨員10名，其中，婦女黨員2名，少數(shù)民族黨員3名，黨員總數(shù)已達601名。共發(fā)展團員189名。黨團隊伍得到發(fā)展壯大，村組發(fā)展趨向平衡，隊伍素質(zhì)明顯增強，充實了黨的基層組織力量。三是重視黨對工青婦工作的領導。為認真貫徹省、州、市工青婦工作會議精神，牢牢把握新時期工青婦工作的職能地位。鎮(zhèn)黨委注重加強對工青婦工作的領導，把工青婦工作與黨建工作一起布置，一起落實，于 XX年8月7日 召開了新村鎮(zhèn)有史以來的一次高規(guī)格、高起點的工青婦工作會議，參加會議的有鎮(zhèn)四套班子，各村黨支部書記、主任，各站所長等共40多人，會上鎮(zhèn)黨委作了《以“三個代表”為契機，努力開創(chuàng)新村鎮(zhèn)工青婦工作新局面》的報告，總結新村鎮(zhèn)工青婦工作所取得的成績，并對如何搞好工青婦工作提出了指導意見，提高了廣大干部對工青婦工作的再認識，有力的推動了工青婦工作，發(fā)揮了工青婦作為黨委、政府喉舌部門作用。四是搞好農(nóng)村黨員實用技術培訓。在農(nóng)村實用技術培訓中，首先制定下發(fā)《新村鎮(zhèn)XX年農(nóng)村黨員實用技術培訓計劃》，成立黨員培訓工作領導小組，利用多媒體電教設備，開展好黨員電化教育。督促鎮(zhèn)科委及科協(xié)積極辦好農(nóng)函大，畜禽養(yǎng)殖，中草藥、雙孢菇種植技術，烤煙烘烤技術的培訓，積極組織部分黨員參加市委組織部組織的黨員實用技術培訓，通過培訓使每個農(nóng)村黨員掌握了12門實用技術，為發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，提高勞動者素質(zhì)打下了基礎。五是加強對《黨政領導干部選拔任用工作條例》的貫徹實施工作，將《條例》印發(fā)成冊下發(fā)各黨支部，組織廣大黨員干部認真學習，以廣大干部群眾了解條例，領導干部熟悉條例，組織人事干部精通條例為目標，讓廣大干部群眾積極參加到選拔任用干部工作中來。同時，建立健全鄉(xiāng)科級領導干部后備人才庫，對后備干部進行滾動式管理。五是嚴格按照市委組織部下達的任務要求，完成好各個時期黨內(nèi)統(tǒng)計報表工作，并督促各支部足額收取黨費，專戶管理，及時上交市委組織部，共收取黨費7250元，上交市委組織部　 7250元。抓制度完善，促規(guī)范化管理。在規(guī)章制度建設工作中，以鞏固實施好“一制三化”規(guī)范村黨支部、村委會建設為主的同時，主要建立健全了以下幾個方面：一是建立健全學習制度，為形成“學習型機關”營造良好氛圍。采取措施主要是嚴格執(zhí)行“四個一”學習制度。即每周一次機關例會學習，每月一次黨委中心組學習，每季一次黨員黨課教育學習，每年一次干部骨干培訓學習。二是實行村兩委、站所年度量化考核獎懲制度。在鞏固好村兩委關于圍繞農(nóng)民增收，農(nóng)村穩(wěn)定，社會發(fā)展這條主線，從黨的建設，經(jīng)濟建設，民主法制建設，村容村貌、后勤管理，日常工作等五大方面38小項進行量化考核，并在年初的三級干部會議上兌現(xiàn)了XX年度村“兩委”，今年又新出臺機關、部門、站所年度量化考核制度，加強機關效能建設，促進部門站所工作作風轉變，增強廣大干部的事業(yè)心、責任感，在對部門、站所實行年度工作量化考核上，重點是對部門站所的理論學習，團結協(xié)作，履職情況，紀律作風，站容站貌, 后勤建設等情況進行考核，并融入民主評議站所內(nèi)容，獎懲依據(jù)，同時州、市屬駐新村鎮(zhèn)的部門站(所)參照執(zhí)行，以此促進廣大干部職工愛崗敬業(yè)，誠實守信，辦事公道，服務群眾，奉獻社會的職業(yè)道德精神。三是實施財務管理規(guī)范制度。在監(jiān)督執(zhí)行好每季度一次的政務、財務公開的基礎上，農(nóng)經(jīng)站不安排下鄉(xiāng)，專門對10個村委會帳務進行輪回審核，并先后出臺了《預算外資金管理辦法》和財務管理的若干規(guī)定兩個文件，鎮(zhèn)財政所在信用社開設統(tǒng)一的預算外資金帳戶，對各站所的預算外資金實行收支兩條線管理，單位收到預算外資金時，按所開出的專用票據(jù)上的金額存入財政帳戶，不得截留、坐支。禁止帳外設帳，公款私存。其次是除工資以外的現(xiàn)金支出，全部統(tǒng)一規(guī)范為用票據(jù)管理，進行轉帳結算。各村委會所有收到款項和集體帳戶都采用零戶統(tǒng)管，支票收付，在銀行預留印鑒統(tǒng)一確定為4章。即村委會公章，主任、副主任、文書三個人私章，村委會財務開支的審批權限，由村委會依法討論決定后報農(nóng)經(jīng)站備案，支出的各項資金必須取得合法的原始憑證才能作為會計核算的依據(jù)。抓作風轉變，促服務意識增強。黨員干部，特別是領導干部的作風如何，直接影響著黨和政府在群眾中的形象，影響黨群干群關系，鎮(zhèn)黨委結合興起“三個代表”重要思想學習教育活動，加強了機關站所管理教育，通過出臺機關站所管理規(guī)定，定期公布核準考勤，明確人員外出逐級請假，實行上下班打鈴制度，定時不定時