在集團(tuán)公司老干部迎春茶話會上的講話(編輯修改稿)
2024-10-08 22:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，連續(xù)15年和16年分別保持了全國和全省“思想政治工作優(yōu)秀企業(yè)”稱號。可以說，自2000年初集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整以來，我們的各項工作特別是經(jīng)濟形勢，一年一個變化，一年一個臺階，一年比一年好。由原來全省煤炭系統(tǒng)最困難的單位，到目前為止，不但沖出了困境，而且已經(jīng)開始跨入了全面、持續(xù)、快速、健康發(fā)展的軌道第三篇：在集團(tuán)公司老干部迎春茶話會上的講話在集團(tuán)公司老干部迎春茶話會上的講話在集團(tuán)公司老干部迎春茶話會上的講話各位尊敬的老領(lǐng)導(dǎo)、老干部、同志們：在新春佳節(jié)即將來臨之際，我們召開集團(tuán)公司老干部迎春茶話會，歡聚一堂，主要任務(wù)和目的就是通報情況，征求意見，共謀企業(yè)改革發(fā)展，共慶佳節(jié)。在此我首先代表集團(tuán)公司黨政班子給大家拜個早年，并通過大家向全公司廣大離退休干部、老同志表示節(jié)日的祝賀！下面我向各位老領(lǐng)導(dǎo)匯報一下～年集團(tuán)公司的主要工作情況和～年的工作打算。??一年來礦區(qū)的改革發(fā)展之所以取得這么好的成績，既是上級正確領(lǐng)導(dǎo)和廣大干部職工共同努力的結(jié)果，也是全公司廣大離退休的老領(lǐng)導(dǎo)、老同志一向關(guān)心和支持的結(jié)果。在此我代表集團(tuán)公司黨政班子向全公司廣大離退休的老同志，表示衷心的感謝和崇高的敬意！要站在身體力行xxxx重要思想的高度，進(jìn)一步做好新一年的老干部工作做好老干部工作，歷來是黨的一項重要政策，也是我們的一項重要政治責(zé)任。過去的一年，集團(tuán)公司各級黨委行政對老干部工作都給予了應(yīng)有的重視和支持，各級老干部部門在貫徹落實老干部政策、為老干部提供服務(wù)等方面，也都做了大量工作。特別是堅持主動貼近廣大老干部的思想和生活實際開展活動，成立了深受廣大老干部歡迎的老年大學(xué)，并積極為老干部發(fā)揮余熱創(chuàng)造條件，受到了老同志的歡迎，有利的促進(jìn)了礦區(qū)的改革發(fā)展和穩(wěn)定。省委老干部局副局長陶克同志來礦區(qū)檢查指導(dǎo)工作時，對我們的老干部工作給予了充分肯定，對礦區(qū)廣大離退休老干部給予了高度評價。指出：??同時也應(yīng)該認(rèn)識到，上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定、廣大離退休老同志的理解和支持，是對我們的鞭策和鼓勵，我們的工作中還存在著這樣或那樣的一些問題，對廣大離退休的老干部、老同志還有關(guān)心不到、照顧不周的地方。在新的一年里，我們一定要采取更加有利的措施，盡最大努力，把老干部工作做得更好。為此，我再提四點要求：一是要進(jìn)一步提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。老干部是促進(jìn)礦區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的一支極其重要的、也是不可或缺的、更是不可替代的重要政治力量。對此我們必須切實提高認(rèn)識，真正從思想上道行動上都自覺的把老干部當(dāng)成企業(yè)的寶貴財富，尊重愛護(hù)關(guān)心和照顧好老干部。各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，都要真正把老干部特別是離休的老干部當(dāng)作礦區(qū)的特殊群體，高看一眼，厚愛一層，并站在身體力行“xxxx”的重要思想的高度，并帶著濃厚的感情做好老干部工作。要切實加強老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，繼續(xù)堅持把老干部列入各級黨委、行政的重要工作日程，做到思想上真重視，工作上真落實，效果上真體現(xiàn)。今后評價一個單位工作的好壞，評價一個領(lǐng)導(dǎo)干部工作的成績，也要看對老干部工作重視不重視，老干部工作做得好不好，老干部滿意不滿意；考察領(lǐng)導(dǎo)班子和分管領(lǐng)導(dǎo)述職，也要把是否尊重老干部，是否做好老干部工作，作為其中的一項重要內(nèi)容。二是要按照特別關(guān)照的要求，進(jìn)一步落實待遇，搞好服務(wù)。兩項待遇是黨的政策，各單位都必須落實好。特別是生活待遇，必須優(yōu)先保證。企業(yè)再困難，也要確保按時足額上交養(yǎng)老統(tǒng)籌，決不能因酬金上交不及時而影響老同志離退休金的按時發(fā)放。離休干部的醫(yī)藥費要據(jù)實報銷，退休干部的醫(yī)藥費，要按照政策規(guī)定報銷，確保廣大老干部老有所醫(yī)，老有所養(yǎng)。同時對老干部生活中遇到的實際困難和問題，要積極幫助解決。要認(rèn)識到，老干部的實再小也是大事，再難也得辦好，對他們的一些具體困難，在不違背政策原則和條件允許的情況下要特事特辦，同樣條件要優(yōu)先考慮。有些問題可能一時解決不了或不能解決，更要認(rèn)真對待，尤其是要認(rèn)真做好解釋疏導(dǎo)工作。相信絕大多數(shù)離退休老干部是通情達(dá)理的，是會理解和諒解的。各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是老干部部門的同志要真正做到，對離退休老干部要像對待自己的親人一樣，把每個老干部的冷暖喜憂時刻掛在心頭，千方百計的為他們排憂
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