員工宿舍用電用水管理制度及擴展資料(編輯修改稿)
2024-10-08 22:38 本頁面
【文章內容簡介】 節(jié)輕重處以對應行政處罰。：?！端奚崛胱∩暾埍怼?，待行政部報房屋物業(yè)管理委員會審批后交宿舍管理員通知員工入住。,并一式兩份,行政部存檔一份,宿舍張貼一份。，必須堅持對號入座的原則，嚴禁擅自調換房間床位，如需更換須經(jīng)宿舍管理人員同意后方能更換，違者處以10～50元罰款，并責令其改正。、電費、煤氣費由員工自付，除輪崗外入住人員的房租需每月繳納。、練習樂器、播放大功率音響，影響他人休息。，私自留宿外來人員（尤其是異性）、打架斗毆、賭博、吸毒、色情等不良活動，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)后給予開除，嚴重者將送公安機關處理。、打架鬧事和其他影響團結的行為。，屬于企業(yè)財產(chǎn),未經(jīng)行政部批準,任何人不準私自搬離宿舍,否則以偷竊論處。，損壞照價賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款。，不準在墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。、窗戶往外亂扔雜物、倒水。，不隨地吐痰，亂丟果皮、紙屑和煙頭 。、通道及公共場所堆放雜物，養(yǎng)寵物等。，實行輪值制度，宿舍管理員監(jiān)督管理一切內務，分配清掃任務，每天的衛(wèi)生值班員負責衛(wèi)生清潔工作，保持室內及樓內整潔并視其情節(jié)輕重給予罰款，違者處以10～50元罰款。住宿員工發(fā)現(xiàn)下列行為之一，即取消其住宿資格，并呈報其所在部門和行政部。1．不服從管理員監(jiān)督、管理。2．在宿舍內賭博、打麻將、斗毆和酗酒。3．蓄意破壞公用物品或設施。4．擅自在宿舍內接待異性客人或留宿他人，情節(jié)嚴重的。5．經(jīng)常破壞宿舍安靜、屢教不改。6．嚴重違反宿舍安全規(guī)定。7．有偷竊等不法行為。員工私自將宿舍轉租或出借他人使用。單身宿舍人員，在住宿期間，無故在外租賃房屋者或無特殊情況，當月累計不在宿舍住宿時間超過7天者。員工退宿時應填寫退宿單，將使用過的床位，物品，抽屜等清理干凈。員工退宿時應將鑰匙交回宿舍管理員。凡鑰匙遺失或不交的罰款100元。員工離職（包括自動辭職、被免職、解職和退休等），應于離職之日起 5 日內遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費。，所有員工都應熟悉滅火器的使用方法。所有消防設施、器材為消防應急時用，任何人不得在非緊急情況下使用。一旦發(fā)生火災，應積極采取安全措施，并通過消防安全通道緊急疏散。，應保持頭腦冷靜、沉著、根據(jù)消防安全出口和應急疏散標志指示，迅速撤離著火區(qū)域，確保自身安全。宿舍員工應立即組織逃生自救?，F(xiàn)場人員第一時間通知安保人員同時上報相關負責人。如情況嚴重應撥打火警119請求救援。 ：《員工宿舍登記表》附件1《宿舍入住申請表》附件2《宿舍檢查評分表》附件3《整改通知書》附件4《退宿單》 附件5：各項罰款由行政部統(tǒng)一制表備案，現(xiàn)金由財務部保管，用于員工宿舍建設?？睢１局贫扔尚姓控撠熤贫ê徒忉?。本制度報局辦公會議審核批準后實行，修改時亦同。員工宿舍用電用水管理制度3每日按時關、送照明用電,除特殊情況外,不準提前送電或延時關電。每日清房、查房時,發(fā)現(xiàn)有亂接電源線、使用充電池、電熱器的,立即收繳,并查處違規(guī)者。經(jīng)常巡回檢查宿舍內外照明設施,自來水設施的39。使用情況,發(fā)現(xiàn)問題及時維修和處理,消滅大燈泡、長明燈、長流水、節(jié)約用電用水,杜絕浪費現(xiàn)象。寢室有衛(wèi)生設施的房舍,實行學生上課時間一律把水總閘關掉,以防水的浪費。發(fā)現(xiàn)有破壞水電設施,違規(guī)用電者及時處理:故意損壞照明設施、自來水設施者,責令照價賠償,通報批評,并報學院處理。亂接電源線、插座者,報系、部處理。在電源上接充電池、音響、照明燈具、電熱器者,除沒收外,報學院通報批評。員工宿舍用電用水管理制度4一、宿舍住宿人員及工作人員不得擅自改、加裝、拆卸室內供電設施。二、寢室內或寢室之間禁止私拉、亂接電源和寬帶網(wǎng)線。三、宿舍
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