【文章內容簡介】 發(fā)揚黨內民主，保障黨員在黨內行使表決權和選舉權，支持他們對黨的工作提出意見，認真對待他們所提出的意見。再次是集體決策制度。凡涉及重大決策、干部任免、重大項目安排和大額資金使用，都必須通過學校支委會集體討論決定。三、加強教育，在筑牢拒腐防變的思想防線上取得新成果 黨風廉政建設宣傳教育是加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一項基礎工作。一年來，我們結合過去的經(jīng)驗，從源頭上抓起，全面加強黨風廉政建設的宣傳教育力度，堅壁清野，構筑牢固的察給公司造成損失的問題；按規(guī)定程序完成廠務公開、民主評議黨員及干部工作；堅持民主生活會制度，認真開展批評與自我批評；堅持黨員領導干部參加雙重組織生活制度；加強黨風廉政和精神文明建設，責任明確，分工具體，工作到位；責任制目標和內容與生產(chǎn)經(jīng)營等工作同時計劃、部署、落實、檢查和考核；堅持以法司政，按章辦事；堅持領導干部個人重大事項報告、收入申報和禮品登記制度。在政治學習方面，我們充分利用各種媒體及手段，特別是局域網(wǎng)、黑板報等形式，向廣大干部職工宣傳黨的政策及上級有關規(guī)定。利用多媒體教室等手段宣傳并學習了《中共中央關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定amp。gtgt。,和amp。ltlt。中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例amp。gtgt。,以及公司下發(fā)的amp。ltlt。關于實行黨風廉政建設責任制的實施細則amp。gtgt。、《思想政治工作條例》、《精神文明建設獎懲條例》、《黨風廉政建設責任書》等內容。按期完成了公司下達的各項學習教育計劃，做到措施具體，組織落實，職工參學率和培訓考試合格率均達95％以上，并結合公司和單位實際，每月召開一次形勢任務報告會；有針對性地做好深入細致的思想政治工作，保持職工思想和職工隊伍穩(wěn)定。在基礎工作方面，嚴格執(zhí)行計劃要求，目前，施工工作已由原來的宿舍區(qū)的整理轉向現(xiàn)場工程施工。因項目開工的時間與電廠的三期工程奠基為同一時間，許多部門的員工及專業(yè)工程處的職工均沒有到位，為此，現(xiàn)有項目部全體人員，充分發(fā)揮個人潛能及能力，做到盡可能實現(xiàn)施工方和承包方雙贏的戰(zhàn)略。同時我們還積極開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”和“創(chuàng)崗建區(qū)”等活動，黨員作用明顯，黨員合格率100％；積極培養(yǎng)入黨（團）積極分子，按黨（團）章要求做好組織發(fā)展工作。開展文明系列創(chuàng)建活動；堅持中心組學習制度，理論聯(lián)系實際，按照“八個堅持，八個反對”的要求，搞好思想和作風建設活動；每月至少開展兩次黨、團活動，記錄完整率達到100％。按時足額上交黨費、會費、團費。積極開展勞動競賽、職工業(yè)余文娛生活和青年文明號及崗位能手等各項活動。認真落實《加強監(jiān)督約束機制實施辦法》和十項實施細則，工地監(jiān)委會活動正常，每季度開展一次監(jiān)察活動；物資、機械等物品采購和工程發(fā)包應按規(guī)定進行招議標，同時簽定廉政協(xié)議書；干部使用、后備干部的推薦培養(yǎng)以及變動職工崗位要嚴格執(zhí)行規(guī)定及程序，并廣泛征求黨內外意見。妥善處理好內部矛盾，民事糾紛調解率100，未發(fā)生因工作不力激化矛盾和民轉刑案件；定期開展治安安全檢查，及時掌握本單位的治安動態(tài)，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，落實重點要害部位責任制，做到分工明確，責任到人；加強了職工及流動人口、重點人口及外包（工）隊、臨時工的管理工作；正確及時地完成公司部署的其他（臨時）黨風廉政和精神文明建設工作任務。在遵紀守法方面，堅持以法司政辦事，制度健全，認真執(zhí)行，未發(fā)生“嫌疑腐敗”等問題；內部治安綜合治理機構和制度措施完備，有專兼職工作人員。職工遵紀守法率不低于100，未發(fā)生影響公司聲譽的事件。計劃生育合格率100％，未出現(xiàn)計劃外生育。盡管在黨風廉政建設方面，我們取得了不少成績但差距還很大。今后，我們會在上級各有關領導的幫助下加大廉政建設力度，各項重大決策實現(xiàn)陽光下操作，認真堅持已經(jīng)建立的各項廉政制度，并不斷根據(jù)新形勢，抓好制度創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展工作，把黨風廉政建設這面大旗高高地揚起。黨風廉正自查報告關于開展黨風廉政建設責任制等五項制度和懲防體 系建設促進活動的自查報告 華電山西能源公司黨組：今年以來，在華電山西能源公司黨組及行政班子的正確領導下，我公司圍繞全年四項責任目標，認真開展黨風廉政建設，積極開展懲防體系促進活動。特別是7月份經(jīng)中共華電山西能源公司黨組批準正式成立了公司黨總支委后，黨風廉政建設和反腐敗工作有序穩(wěn)定推進，有力地促進了公司各項工作向前發(fā)展?，F(xiàn)將開展黨風廉政建設責任制等五項制度和懲防體系建設促進活動的自查情況報告如下：今年以來，公司嚴格按照黨風廉政建設目標及華電集團、華電國際有關要求開展了黨風廉政建設，能夠嚴格按照上級精神進行民主決策，涉及三重一大的有關事項均由領導班子會同相關部門民主決策，扎實開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)、科學發(fā)展”活動和“學廉規(guī)、明廉理、做廉人”主題教育。6月份，公司組織了反腐倡廉月主題活動，組織干部職工學習了《國有企業(yè)領導干部廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干規(guī)定》、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《關于進一步推進國有企業(yè)貫徹落實“三重一大”決策制度的意見》和《關于加強和改進中央企業(yè)和中央金融機構紀檢監(jiān)察組織建設的若干意見》等五項制度學習資料，建立健全了全體領導干部及關鍵崗位人員廉政檔案，著力構建了反腐敗懲防體系，認真組織接受和開展了效能監(jiān)察，嚴格依規(guī)開展了信訪工作，公布了舉報方法和民主治企規(guī)定，并設置了專人負責黨風廉政建設及紀檢檢查工作，在今年的10月份又建立工會組織，成立了華電能源公司總工委下的分工會，拓寬了職工民主參與企業(yè)管理的渠道，有效的完成上級統(tǒng)一安排部署的工作。一、公司黨總支委結合實際情況，認真制定了《關于籌建成立基層黨組織及公司紀檢委、工會、團委的實施方案》，并按照這一方案積極開展黨工團、紀檢委工作。二、公司及時為每個員工購買了《胡錦濤總書記在慶祝建黨90周年大會上的講話》學習材料以及《中國共產(chǎn)黨黨章》，為紀檢干部購買了有關紀檢書籍。隨后在全體職工中進行相關政治工作征求意見調查問卷，經(jīng)統(tǒng)計，共征求意見和建議50多條，其中紀檢方面10條。三、設立專人負責紀檢工作機制，公司王嫻擔任紀檢工作專職員。四、公司設立了黨風廉政建設監(jiān)督電話。其目的和意義：一是促進我們在工作中更加自覺地遵守法律法規(guī)，搞好服務；二是更好地協(xié)調解決在合同執(zhí)行過程中與業(yè)主方發(fā)生的矛盾糾紛；三是能更好地聽取業(yè)主方的意見和建議，不斷改進我們的工作。五、公司及時在中層以上干部傳達了華電山西能源有限公司XX年年中黨群暨紀檢監(jiān)察工作檢點會會議精神，要求公司中層以上干部和重要崗位工作人員要認真學習和遵照執(zhí)行黨風廉政建設責任制等五項制度，認真貫徹落實《中國華電建立健全懲治和預防腐敗XXXX年實施辦法》，廉潔自律、勤政廉政。總之，今年以來公司扎實開展了黨建和反腐倡廉工作，較好地實現(xiàn)了黨風廉政建設控制目標，沒有發(fā)生違反《中國華電集團公司領導人員廉潔從業(yè)實施細則（試行）》規(guī)定的行為；領導班子成員沒有發(fā)生違法和嚴重違紀問題；沒有發(fā)生本單位所屬員工群體性職務犯罪案件；沒有發(fā)生損害公司和本企業(yè)社會形象的輿論曝光、群眾上訪等事件；沒有發(fā)生嚴重違反財經(jīng)紀律的問題；沒有發(fā)生瞞案不報、壓案不查和不按規(guī)定時間上報案件的問題。由于公司剛剛成立了黨總支委組織，紀檢委工作剛剛開展，新到崗位的政工人員對紀檢工作、黨風廉政建設、懲防體系等需要系統(tǒng)的認知過程，黨風廉政建設相關檔案資料、制度建設以及基礎資料需要建立健全，不斷完善。相信，隨著黨組織的建立，紀檢工作的深入開展，政工紀檢人員的強化學習培訓，各項黨務紀檢工作一定會步入正規(guī)，在公司黨委的統(tǒng)一領導下，黨政齊抓共管，紀檢委組織協(xié)調，部門各負其責，職工積極參與，逐步形成黨風廉政建設及懲治和預防腐敗的工作合力，形成有效的工作機制，確保黨風廉政建設，懲治和預防腐敗體系建設各項任務的完成。接受群眾和員工的檢查和監(jiān)督。二、黨風廉政建設為了保證黨風廉政建設的貫徹落實，推動我公司黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展，我公司真貫徹落實會議精神，把此項工作列入黨委工作重要議事日程，層層落實，責任到人，職責明確，定期督查，從而確保了黨風廉政建設順利開展，取得了良好的成效。保密工作自查報告范文三、加強廉潔自律工作為了加強黨員干部黨性黨風和廉潔從政教育，我公司黨委廣泛開展黨內法規(guī)教育。勤政為民，克己奉公，是每個領導干部必備的素質。為了加大反腐敗斗爭的力度，杜絕不良風氣在我公司的滲入，我公司黨委嚴禁弄虛作假。嚴禁虛報浮夸。杜絕領導私自駕車外出。嚴禁利用公款大吃大喝，消費娛樂等，未出現(xiàn)任何違法違紀行為。四、加強作風建設我公司黨委大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風。認真召開民主生活會，廣泛開展批評與自我批評活動，查擺問題，剖析原因，提出改進的方法和今后努力的方向。領導干部通過述廉來提高反腐倡廉的信心和決心?，F(xiàn)結合單位實際，提出以下監(jiān)督制約措施：一、進一步強化黨風廉政教育。堅持貫徹教育為本、預防在先的方針。加強對黨員干部，特別是各部門、各環(huán)節(jié)領導干部的教育管理。采取上黨課、專題報告等多種形式，認真搞好黨紀政紀教育。做到常抓不懈，緊密聯(lián)系黨員的思想實際，切實增強針對性和有效性，從根本上打牢拒腐防變的思想基礎。二、加強對財務工作的領導和監(jiān)督。為加強經(jīng)費的管理，防止個別人利用權力或工作之便私自動用公款，經(jīng)費管理必須嚴格按照資金安全管理有關規(guī)定執(zhí)行，所有經(jīng)費開支都要納入預算，由黨委集體研究確定，合理開支。財務部門每季度匯報經(jīng)費管理的使用情況，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)行為，真正做到透明理財。三、適度增加工作透明度。在處理員工關心的熱點、敏感問題上，要加強群眾監(jiān)督，適度增加工作透明度。公開的內容主要有福利待遇、以及物資采購等其它員工最關心最需要了解的事項，都要將所辦事項、辦事結果等內容，適度公開，主動接受群眾的監(jiān)督。四、嚴格紀律和責任追究。緊密結合實際，認真研究，加強對各項規(guī)章制度的貫徹落實。公司要加強監(jiān)督檢查，堅決維護紀律的嚴肅性。凡違反紀律者，該批評的批評，該教育的教育，該處分的堅決依據(jù)黨紀政紀有關規(guī)定，給予必要的處分或組織處理，絕不姑息遷就。認真落實好黨風廉政建設責任制，明確自己的責任范圍和所承擔的責任內容，全面負責。切實維護黨風廉政建設責任制的嚴肅性?？h黨風廉政建設的各項規(guī)定，扎實開展黨風廉政建設和反腐敗工作。一、明確責任，強化作風建設，切實抓好黨風廉政建設工作。按照xxxx[XX]32號文件要求，經(jīng)局黨組研究討論制定下發(fā)了《xxxx縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦（局）XX年黨風廉政建設和反腐敗工作任務的通知》（xxxx[XX]5號）。明確了責任，落實了措施，突出了重點，有力推動了我辦（局）黨風廉政建設和反腐敗工作。狠抓安監(jiān)隊伍的作風建設。按照縣委“講正氣，樹新風”活動的要求，我辦（局）成立了以主要領導為組長的領導小組，制定了《黨風廉政建設制度》，并按照市安監(jiān)局要求，在全辦（局）內開展了“用心想事、用心謀事、用心干事”為主要內容的領導干部作風建設，強化了“四種意識”（憂患意識、實干意識、執(zhí)行意識、自律意識），培養(yǎng)了“四種作風”（勤勉敬業(yè)作風、求實務實作風、雷厲風行作風、廉潔奉獻作風），切實解決了“為民、開拓、務實、清廉”的問題。狠抓了《中共中央紀委關于大力弘揚艱苦奮斗勤儉節(jié)約精神堅決制止各種鋪張浪費行為的通知》（以下簡稱《通知》）的學習貫徹執(zhí)行。中央、省、市、縣召開《通知》學習貫徹會議后，我辦（局）黨組高度重視，立即組織辦（局）領導班子學習，制定了學習貫徹措施，隨即又組織全辦（局）干部學習。通過學習、自查自糾等階段工作