【文章內(nèi)容簡介】 鄉(xiāng)各單位也以“兩個爭創(chuàng)”活動為載體，進一步建章立制，提高工作效率和服務質(zhì)量，規(guī)范政務活動，妥善解決群眾困難和問題，促進了糾風工作不斷取得成效。五、存在不足和努力方向如果說一年來的工作取得了一定成績，首先要歸功鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導，歸功于鄉(xiāng)領導班子成員和干部之間的努力奮斗和對我工作的理解和支持。我只是盡了自己應盡的一份責任。反思一年來的工作，本人還存在以下不足：一是個人在學習方面還顯不足，尤其是理論學習不夠全面系統(tǒng)，有待于進一步加強。二是面對復雜的農(nóng)村工作，自己不熟悉、不懂的東西還很多，工作的思路還不夠?qū)?、面不夠廣、措施落實上力度不夠理想，效果不明顯。這些都需要在今后的工作中進一步克服和改進。今后，要進一步加強學習，不斷提高自身思想政治素質(zhì)，不斷艱苦奮斗、開拓進取、扎實工作，為共建鄉(xiāng)美好明天而努力奮斗。第三篇：紀檢書記述職述廉報告紀檢書記述職述廉報告2011年，按照組織分工，我協(xié)助局領導分管紀檢監(jiān)察、人事教育、藥品稽查、藥品檢驗、機關黨建、工會、計劃生育等工作。一、自身建設方面一是注重理論和業(yè)務知識學習，加強業(yè)務能力的提高。一年來，積極參加中心組、局機關各項學習活動，積極參加全系統(tǒng)餐飲服務監(jiān)管人員培訓班，一年來，參加黨組中心組集中學習13次，參加專題讀書會5天，參加專題培訓7期，寫學習考察心得體會4篇，講黨課1次，參加黨員學習和組織生活13次；積極參加盟委組織部舉辦的處級干部脫產(chǎn)培訓班，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，能夠貫徹落實科學監(jiān)管理念，結合實際，深入調(diào)研思考，形成一些比較深刻的心得體會，以一個普通共產(chǎn)黨員的身份，帶頭學習，帶頭承諾，帶頭參加各項組織活動。二是努力樹立良好工作作風。在工作中自覺地維護班子的團結，在重大事項和決策中，自覺堅持民主集中制原則，做到大事商量，小事溝通，主動支持其他領導開展工作，積極協(xié)助班子成員工作，認真執(zhí)行黨組的決定，認真負責地承擔起相應的工作，主動協(xié)調(diào)，主動溝通，重要問題和意見能夠及時向局黨組匯報。對于分管的工作能夠主動征求科室意見。按要求參加局黨組民主生活會，主動參加支部組織生活，認真開展批評與自我批評。三是嚴格遵守各項制度，做到廉潔自律。我分管黨風廉政建設工作，自覺履行“一崗雙職”的責任，認真部署反腐倡廉工作，在工作中自覺學習并嚴格遵守黨風廉政建設的有關規(guī)定，及時組織黨組、中心組學xxx自治區(qū)、盟委、盟紀委有關黨風廉政建設會議精神，認真貫徹落實《廉政準則》和黨政領導干部選拔任用等制定，認真抓好機關及系統(tǒng)的懲防體系建設和黨風廉政責任制的落實，在工作中，自覺按照“廉政準則”和“黨政領導干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度”的規(guī)定嚴格要求自己，自覺執(zhí)行組織紀律和機關制度，自覺遵守有關法律法規(guī)、規(guī)章和職業(yè)道德，始終堅持自重、自省、自警、自勵，自覺抵制不正之風，約束規(guī)范自己的從政行為，積極倡導實事求是，時刻注意廉潔自律，追求公道正派，自覺接受組織和群眾的廉政監(jiān)督。在具體工作中，能按有關規(guī)定和制度辦事，能做到客觀公正，為人謙遜，不以權謀私，對管理相對人一視同仁，對市場和專項檢查中發(fā)現(xiàn)的問題能依法處理。在生活上，努力做到不攀比、不奢侈、不浪費，艱苦樸素，較好地維護了黨員領導干部的形象。二、履行職責方面一是落實黨風廉政、反腐倡廉和政風行風建設工作。制定了《阿拉善盟食品藥品監(jiān)督管理局2011年黨風廉政建設和反腐敗、懲防體系建設、政風行風建設、民主評議行風、行風熱線、反腐倡廉宣傳教育工作實施方案，與盟藥品檢驗所簽訂了黨風廉政建設目標管理責任書，加強對責任書落實情況的督查。加強反腐倡廉宣傳教育和廉政文化建設，開展警示教育活動二期，編印“廉政教育手冊”一期，開展廉潔從政典范教育和家庭廉政倡議，建立了干部廉政檔案，打造廉政文化長廊，開設“廉政書架”，開展法制、黨紀、政紀理想信念、職業(yè)道德、“公仆”意識教育。加強對黨的政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保政令暢通，維護黨紀國法的嚴肅性。積極推進黨務公開、政務公開、領導講廉政黨課、黨組中心組學習、專題民主生活會、干部考核評價機制等反腐倡廉制度建設，完善黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項和重要情況制度，逐步健全廉政風險防范機制，建立完善了“三重一大”事項集體決策制度和工作流程，建立黨風廉政建設制度19項。加強政風行風和糾風工作，強化對關鍵環(huán)節(jié)權力行使的跟蹤督查，加強機關作風建設，深入基層開展調(diào)研，了解機構改革中的困難和存在的問題，參加“行風熱線”節(jié)目2期，召開行風評議座談會，對2010年行風評議座談會提出的問題整改落實情況進行了通報，針對2011年的政風行風建設工作座談會上提出的的評議意見和建議，及時整理并制定整改措施，加大政務督查工作力度，對食品藥品監(jiān)管執(zhí)法工作、廉潔從政各項制度規(guī)定執(zhí)行情況、政務公開事項執(zhí)行情況及事關群眾切身利益等工作進行全程跟蹤督查。開展“樹服務意識、做人民滿意公務員”主題實踐活動，組織開展廉政風險防范管理工作。二是加強機關黨建、創(chuàng)先爭優(yōu)和群眾性精神文明創(chuàng)建工作。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，加強機關黨建和黨員的學習和教育工作，組織全體黨員和入黨積極分子認真落實“一周一學”、“一月一講”、“三會一課”制度，貫徹《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》；2011年，不斷創(chuàng)新創(chuàng)先爭優(yōu)活動載體，開展第二輪、第三輪承諾、踐諾、點評活動；統(tǒng)一制作黨員公開承諾書上墻公示公開；在建局十周年宣傳活動之際，評選十年來先進工作者13名；在慶祝建黨90周年之際，開展了讀紅色經(jīng)典活動；在“七〃一”和“十〃一”期間，組織開展了“愛國歌曲大家唱”、觀看電影《建國大業(yè)》、組織前往井岡山、韶山、西柏坡等革命圣地開展“黨在我心中尋訪紅色足跡”主題活動，組織參加盟直機關第四屆廣場文體運動會，被授予“體育道德風尚獎”。在以“崗位奉獻”為主題的服務基層、服務群眾活動中，積極組織黨員參與法制宣傳、社區(qū)共建、扶貧幫困、公益活動；制定“結對幫扶農(nóng)村牧區(qū)開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動方案”，成立“共產(chǎn)黨員志愿者服務隊”，深入幫扶嘎查開展法制