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正文內(nèi)容

20xx黨支部書記抓黨建工作述職報(bào)告(編輯修改稿)

2024-10-08 19:15 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 (一)集中精神抓好支部班子建設(shè)在抓班子建設(shè)上,我?guī)ь^實(shí)行民主決策,制定了每天一次書記村長碰頭會、每周一次“兩委”班子聯(lián)席會、每月一次工作生活會的“三會”制度,通過落實(shí)該制度,增加了班子成員間交流溝通,推動了村級事務(wù)的民主化。通過召開兩委會會議建立和完善了黨建例會制度、理論學(xué)習(xí)制度、辦公室工作制度。對鎮(zhèn)黨委下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)我們進(jìn)行了明確分工,責(zé)任到人。通過一系列制度的建立,使我村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)化、制度化和規(guī)范化。(二)狠抓黨員干部教育管理,構(gòu)建打造黨建工作的“核心工程”。建設(shè)“學(xué)習(xí)型、思考型、進(jìn)取型”兩委班子。堅(jiān)持每月一次兩委學(xué)習(xí)制度,解放思想,開拓了黨員干部視野。規(guī)范黨員教育管理。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。嚴(yán)格落實(shí)黨的組織生活制度,認(rèn)真開展“三會一課”等活動,通過理論武裝提素質(zhì),學(xué)習(xí)培訓(xùn)提能力。二是嚴(yán)格黨員發(fā)展。按照把好第一關(guān)口、注重質(zhì)量的原則,切實(shí)做好發(fā)展黨員工作,培養(yǎng)和建立一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊(duì)伍。三是規(guī)范黨員服務(wù)。充分發(fā)揮黨員志愿者服務(wù)隊(duì)作用,今年共接收在職黨員到居住地報(bào)到5名。通過組織開展“一對一”困難家庭幫扶等志愿服務(wù)活動,使黨員服務(wù)逐步規(guī)范化。四是加強(qiáng)流動黨員管理。對長期不能參加組織生活的流動黨員按照相關(guān)規(guī)定予以理順組織關(guān)系,確保了支部黨員參學(xué)率。五是加強(qiáng)困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員家庭,建立困難黨員幫扶機(jī)制,激發(fā)他們投身社區(qū)工作的熱情。六是實(shí)施黨員掛牌管理。對黨員進(jìn)行嚴(yán)管實(shí)考,實(shí)施“掛牌明示、分類管理、細(xì)化考核、評星定級”四個(gè)步驟,從根本上改變了黨員管理難的問題。(三)緊緊圍繞“發(fā)展經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的要求,完善和落實(shí)好“干部長期受教育、群眾真正得實(shí)惠”的長效機(jī)制,健全完善各項(xiàng)制度,認(rèn)真履行支部書記抓黨建工作第一責(zé)任人職責(zé),全面推行“四議兩公開”民主決策機(jī)制。落實(shí)抓好“承諾、述職、評議、追究”四位一體的村黨支部工作責(zé)任制。形成了村級黨組織工作規(guī)范化、活動經(jīng)?;?、決策科學(xué)化。達(dá)到村級黨建工作讓群眾更滿意、上級更認(rèn)可。在全村黨員干部群眾中開展黨員“評定”意見征詢活動,進(jìn)一步細(xì)化、規(guī)范化我村評議黨員的標(biāo)準(zhǔn),科學(xué)合理的與評星定級有機(jī)的結(jié)合起來。讓我村黨支部的評定更加規(guī)范化、程序化、合理化。讓評議標(biāo)準(zhǔn)和評星定級成為保持黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制。以“三會一課”的參會率為基本依據(jù),以考勤制度及考勤情況結(jié)合黨員評議,嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活。以開展一年一考評,探索建立黨員隊(duì)伍純潔機(jī)制。(四)開展“黨的群眾路線教育實(shí)踐”活動,努力建設(shè)為民型黨組織。一是學(xué)習(xí)教育、聽取意見,我班子成員深入群眾家中,貼近與群眾的距離,廣泛聽取基層群眾的意見,共走訪群眾150多人次,個(gè)別談話100多人次,征求意見45條。第三篇:抓黨建工作述職報(bào)告(黨支部書記)抓黨建工作述職報(bào)告(黨支部書記)今年以來,區(qū)直機(jī)關(guān)工委的指導(dǎo)幫助下,在黨員干部的共同努力下,本人切實(shí)履行抓黨建“第一責(zé)任人”職責(zé),扎實(shí)做好基層黨建工作,促進(jìn)了港航各項(xiàng)工作有序發(fā)展?,F(xiàn)將一年來抓黨建履職情況匯報(bào)如下:一、履職工作情況(一)嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任。作為支部書記,本人始終牢記職務(wù)即是責(zé)任,不斷加強(qiáng)黨支部建設(shè)管理。一是認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級關(guān)于基層黨建工作的決議、決定和部署,嚴(yán)格進(jìn)行貫徹實(shí)施。二是健全黨建責(zé)任制度體系,完善了《黨員積分量化管理辦法》和《支部書記抓黨建工作細(xì)則》,制定了班子成員抓黨建“一崗雙責(zé)”制度,激發(fā)基層黨支部抓黨建內(nèi)生動力。三是堅(jiān)持黨建工作與單位重點(diǎn)工作一起謀劃、一起部署、一起考核,堅(jiān)持黨員大會、支部委員會議事制度,確保將黨建工作和業(yè)務(wù)工作一起商討決策,健全集體領(lǐng)導(dǎo)民主決策機(jī)制。(二)主抓黨建工作落實(shí)。一是嚴(yán)格把好發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān),抓好20XX年入黨積極分子培養(yǎng),為黨輸入新鮮血液和生機(jī)活力。二是嚴(yán)格按照《黨費(fèi)收繳、使用和管理規(guī)定》要求,適時(shí)根據(jù)工資變化調(diào)整黨費(fèi)數(shù)額,按時(shí)足額繳納黨費(fèi),確保了黨費(fèi)收繳的及時(shí)規(guī)范。三是狠抓基層黨建重點(diǎn)任務(wù)落實(shí),積極開展黨員組織關(guān)系集中排查工作,未排查出失聯(lián)黨員。按照上級要求順利完成換屆工作,委員全部由民主選舉產(chǎn)生,程序規(guī)范、結(jié)構(gòu)優(yōu)化。四是做好“燈塔黨建在線”綜合管理系統(tǒng)管理工作。安排專人學(xué)習(xí)系統(tǒng)操作并對系統(tǒng)進(jìn)行管理,組織全體黨員按要求完成線上注冊,充分利用系統(tǒng)資源進(jìn)行黨員教育學(xué)習(xí)。(三)有序開展各類學(xué)習(xí)。一是組織定期集體學(xué)習(xí)。堅(jiān)持每周一下午集中學(xué)習(xí)制度,積極組織學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及十八屆六中、七中全會和省、市、區(qū)黨代會精神等,及時(shí)掌握黨的政策理論。二是大力推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。年初組織召開動員大會,制定了《20XX年兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育活動計(jì)劃》,堅(jiān)持開展各項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動。三是開展學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神活動。大會召開后,連續(xù)7天觀看十九大會議,組織黨員跟進(jìn)學(xué)習(xí)十九大報(bào)告、新黨章、習(xí)總書記十九大重要講話,并將十九大精神學(xué)習(xí)與工作實(shí)際結(jié)合,以黨的十九大精神全面指導(dǎo)中心各項(xiàng)工作開展。(四)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。一是認(rèn)真執(zhí)行三重一大暨民主集中制決策機(jī)制。始終堅(jiān)持民主集中制,按照支部議事規(guī)則和決策程序辦事,對重大問題堅(jiān)持集體研究,集體決策。要求支部成員講黨性、講大局、講原則,認(rèn)真執(zhí)行上級黨委決議決定,自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)穩(wěn)定。二是全面實(shí)施黨員“素質(zhì)提升”活動,認(rèn)真落實(shí)組織生活、三會一課、兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育等制度,通過黨員自學(xué)、集體學(xué)習(xí)、遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)、微信平臺、專題研討等多種形式,不斷提升黨員干部推動發(fā)展、服務(wù)群眾的能力和水平。(五)突出干部作風(fēng)建設(shè),打造廉潔高效型黨組織。圍繞加強(qiáng)黨員干部政治紀(jì)律和政治規(guī)矩教育,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作本領(lǐng)。黨組織書記與中心機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書,從制度上強(qiáng)力推進(jìn)從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)。二、存在問題及原因分析責(zé)任貫徹缺乏力度。作為支部抓黨建工作的“第一責(zé)任人”,從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求沒有完全落實(shí)到位,對抓基層黨建工作重視程度還不夠,沒有做到常抓不懈、一抓到底,致使黨建責(zé)任雖然寫在了紙上、掛在了墻上,但沒有記在心里,落到工作中,在一定程度上影響了黨建責(zé)任制的全面落地落實(shí)。教育管理硬度偏軟。今年黨員教育管理中,對影響黨支部戰(zhàn)斗力和凝聚力的問題,未能及時(shí)提出解決方案,對黨員干部隊(duì)伍中存在的宗旨意識淡化、黨性意識不強(qiáng)、群眾觀念淡薄、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)炔涣硷L(fēng)氣糾正不夠嚴(yán),對個(gè)別個(gè)別黨員干部不作為、慢作為等問題多數(shù)只停留在口頭批評教育,問責(zé)不太到位。統(tǒng)籌兼顧流于表面。忽視了基層黨建工作的引領(lǐng)性,沒有很好地處理抓基層黨建工作與抓其他重點(diǎn)工作的關(guān)系,沒有做到兩結(jié)合、兩不誤,過多的將精力集中在了抓具體事務(wù)上,導(dǎo)致黨支部部署的個(gè)別黨建任務(wù)在落實(shí)見效、一抓到底上仍有差距。三、下一步工作思路和主要措施抓責(zé)任落實(shí)。一是牢固樹立“抓好黨建是本職”意識,細(xì)化責(zé)任清單,建立班子成員定期匯報(bào)基層黨建機(jī)制,以上率下層層傳導(dǎo)壓力,推動黨建工作責(zé)任落實(shí)。二是堅(jiān)持以身作則,率先垂范,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),抓好班子、帶好隊(duì)伍。三是堅(jiān)持定期研究推動黨建工作,月研究,季總結(jié)、半年檢查,年終述職,做到重點(diǎn)突出、量化透明、責(zé)任到人。抓黨員引領(lǐng)。一是鍛造堅(jiān)強(qiáng)黨員隊(duì)伍,大力推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,嚴(yán)格規(guī)范黨內(nèi)組織生活,認(rèn)真落實(shí)“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、主題黨日等制度,深入實(shí)施黨員積分量化管理機(jī)制,推進(jìn)黨員承諾踐諾活動,增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。二是不斷深化“黨員先鋒”行動,認(rèn)真抓好基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建工作,高標(biāo)準(zhǔn)培育多個(gè)特色鮮明、亮點(diǎn)突出的黨建精品,以點(diǎn)帶面引領(lǐng)單位基層黨建水平整體再上新臺階。抓基礎(chǔ)建設(shè)。一是堅(jiān)持長效激勵機(jī)制,不斷增強(qiáng)黨員干部抓黨建動力,不斷提高黨務(wù)工作者隊(duì)伍素質(zhì)。二是進(jìn)一步加大基層黨組織資金支持力度,配套更新基層活動陣地設(shè)備,確?;鶎狱h組織陣地功能完善、活動開展經(jīng)常、黨員活力增強(qiáng)。第四篇:黨支部書記抓黨建工作述職報(bào)告黨支部書記抓黨建工作述職報(bào)告范文
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