2009年度中層干部述職述廉報告(編輯修改稿)
2025-10-03 11:00 本頁面
【文章內容簡介】 力資源和社會保障局《關于開展中層干部述職述廉活動的通知》安排，現將我2012年上半年的工作及廉潔自律等相關情況簡要匯報如下，如有不妥，請批評指正。（一）思想體會。通過這半年來的工作實踐和認真學習，我深深體會到：發(fā)揚黨的光榮傳統和優(yōu)良作風，全面落實科學發(fā)展觀，轉變作風、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境，不僅是對黨員領導干部的基本要求，也是我們提高思想素質、抓好就業(yè)訓練工作并不斷提升管理水平的根本要求。尤其以這次我市開展的“作風轉變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”活動為契機，全面加強自己的思想作風、學風、工作作風、生活作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，著力解決“慵懶散浮軟”等突出問題，努力促進我們作風建設。進一步轉變工作作風，特別是各級管理干部的工作作風，是又好又快完成各項工作任務的迫切需要和根本保障。在基層工作面對的困難多，但我認為：自身正再難的事也不怕，即便是一時不被人理解也要堅持做下去，用最后的結果去贏取大家的理解。身正令則行，作為一名基層干部，不僅要有危機感和使命感，而且要以身作則，以良好的作風團結帶領本部門職工奮發(fā)進取，不斷開拓創(chuàng)新，時刻擺正自己的位置，在言行上盡力貼近實際，堅持原則，勤奮工作。（二）主要工作完成情況。（1）抓好培訓工作。創(chuàng)業(yè)培 1訓完成29期，共計870人；技能培訓方面，加強與萬果園等企業(yè)的合作，累計培訓720人。2012年，由于培訓和財政政策的調整，全省范圍內的培訓工作都遇到了很大的困難，我中心積極開展工作，想法設法，在困難面前，積極開拓進取，較好的完成了上半年的工作計劃。（2）協助領導做好省級示范性就業(yè)訓練中心建設。我中心在成功申報了省級示范性就業(yè)訓練中以來，在中心主任的帶領下，積極開展項目建設。截止到六月初，通過市采購辦，基本完成項目建設，新增挖掘機駕駛員、計算機、家政服務按摩等培訓設施，并新增五個標準化多媒體教室，提升了中心的教學能力。（3）認真學習提高。我除參加局和支部組織的各類會議和學習外，自己還在創(chuàng)業(yè)培訓教學、管理知識的學習上持之以衡，不斷提高自己的文化素養(yǎng)。（4）在工作作風方面。通過前一段“作風轉變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”活動的開展，認識到自己在工作中存在的問題，通過自我查擺和領導同事們的關心，找到了差距，在工作中，對培訓工作質量、工作效率的要求有時還不嚴，追蹤檢查也做得不夠。（6）在廉潔方面。自己能夠堅持原則，照章辦事，勤儉節(jié)約，不鋪張浪費，始終做到不踩高壓線、不犯規(guī)，不害自己，也不害別人。（三）下一步的工作打算。（1）在當前“作風轉變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”活動的開展的重要時期，不僅要加強自身的政治理論、政策法規(guī)和管理知識的學習，更要注重理論指導工作實踐能力的2提升學習和自身素質的提高。時刻與局黨組保持一致，在中心主任的帶領下與全中心干部職工共擔責任、共同提高、努力工作，為我市的就業(yè)訓練工作作出自己應有的貢獻（2）帶頭保廉潔。要自覺遵守廉潔自律有關規(guī)
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