部門工作總結(jié)報(bào)告辦公室(編輯修改稿)
2024-10-01 04:34 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 提供依據(jù)。 七、負(fù)責(zé)會(huì)議的通知和記錄工作。學(xué)生會(huì)全體會(huì)議由辦公室負(fù)責(zé)通知和記錄工作，會(huì)后負(fù)責(zé)會(huì)議記錄的整理、存檔工作。 八、排值班表和制作聯(lián)系方式表。為確保辦公室高效率的開展工作，辦公室實(shí)行強(qiáng)化管理，學(xué)生會(huì)所有成員上交課程表，根據(jù)各成員的課余時(shí)間，詳細(xì)準(zhǔn)確的制訂了學(xué)生會(huì)值班表，以便學(xué)生會(huì)值班制的實(shí)行。并且對(duì)值班進(jìn)行跟蹤管理，不定期有人對(duì)值班人員進(jìn)行查看，查看是否存在代簽、早退、遲到、甚至無故未去的情況，并且對(duì)值班的各類情況進(jìn)行了詳細(xì)的記錄。同時(shí)，為了方便學(xué)生會(huì)各部門及成員的聯(lián)系，辦公室專門制作了學(xué)生會(huì)所有成員聯(lián)系方式表，確保學(xué)生會(huì)高效有序的運(yùn)行。 九、關(guān)心部員生活推動(dòng)辦公室工作的展開。辦公室主任不定期的與辦公室成員談心，了解每個(gè)成員面臨的實(shí)際困難或困惑，并想辦法幫助其解決，使所有新成員感受到學(xué)生會(huì)的溫暖，把這種感激之情化作對(duì)工作的熱情，積極的參加到學(xué)生會(huì)的工作中來，取得了良好的效果。 十、新成員培訓(xùn)及部門分工。為了確保辦公室工作高效、有序、無誤的開展，辦公室對(duì)所有新加入的成員進(jìn)行了一段短期工作培訓(xùn)，使他們可以更快的投入到工作當(dāng)中。同時(shí)，通過一段時(shí)間的考察，也對(duì)辦公室每位成員的工作進(jìn)行了詳細(xì)分工，確保了辦公室工作的高效有序，更好的為學(xué)生會(huì)提供服務(wù)。十 一、部門活動(dòng)的開展。本學(xué)期，辦公室除了做好各主席和各部門的后勤保障工作以外，還協(xié)同各部門一起開展了一些生動(dòng)、有積極意義的活動(dòng)，例如：三致廣場(chǎng)迎新晚會(huì)、寢室風(fēng)采大賽等，在活動(dòng)開展的過程之中，辦公室所有成員表現(xiàn)出了極高的熱情和責(zé)任心，積極的發(fā)表自己對(duì)活動(dòng)的看法和想法，集思廣益，同時(shí)，制作并播放ppt，并及時(shí)為活動(dòng)提供了各類相應(yīng)物品，確保了一系列活動(dòng)的順利開展。 十二、下學(xué)期工作展望。下一學(xué)期，辦公室將繼續(xù)協(xié)助主席工作，發(fā)揮學(xué)生會(huì)“秘書處”、“紐帶”的作用，做好學(xué)生會(huì)和各院系之間、學(xué)生會(huì)內(nèi)主席和各部門、各部門和各部門之間的聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作，繼續(xù)發(fā)揮辦公室在學(xué)生會(huì)這個(gè)溫馨大家庭中的重要作用。在活動(dòng)開展方面，辦公室還會(huì)一如既往的協(xié)助或者協(xié)同各部門辦好各種各樣的活動(dòng)，并為各部門提供可靠的、及時(shí)的后勤保障。當(dāng)然，下學(xué)期辦公室的工作重點(diǎn)除了要在組織協(xié)調(diào)、檔案管理、后勤等上繼續(xù)發(fā)揚(yáng)一貫的優(yōu)良傳統(tǒng)，做好保障外，學(xué)生會(huì)內(nèi)部的思想建設(shè)，更是辦公室下一學(xué)期的工作重點(diǎn)，力求在提高學(xué)生會(huì)成員的自身素質(zhì)上有所貢獻(xiàn)。 本學(xué)期即將過去，在新的學(xué)期我們將會(huì)再接再厲，爭(zhēng)取取得更好的成績(jī)。 第四篇：辦公室部門工作總結(jié)辦公室工作總結(jié) 辦公室是公司的綜合職能部門，在領(lǐng)導(dǎo)的支持和各部門的協(xié)助下，通過不斷提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量，積極配合其他各部門的工作，較好地完成了本年度工作任務(wù)，為公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 辦公室工作具有瑣碎復(fù)雜，缺少連貫性、隨機(jī)性大等特點(diǎn)。如果工作程序不規(guī)范、辦事效率不高的話，圓滿完成任務(wù)是難以辦到的。為此，在過去的一年里辦公室緊抓規(guī)范化管理，努力提高工作效率，強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)，努力提高自身素質(zhì)。一是規(guī)范辦公室工作的基本要求。公章的、合同章、證照等的使用登記，合同的下發(fā)、借用等完全按程序辦理，使工作流程化、規(guī)范化，從而減少浪費(fèi)時(shí)間，提高工作效率。確保了日常工作正常有序，上情下達(dá)，為圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)提供了可靠的保障。 二是節(jié)約為本，勤儉辦公。本著厲行節(jié)約的原則，在辦公用品管理、節(jié)約辦公等方面做了許多努力，對(duì)廢紙的再利用、辦公用品的采購(gòu)價(jià)格、數(shù)量和支出的強(qiáng)化管理等。 三是加強(qiáng)車輛的管理工作。車輛管理也是辦公室工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，編制了外出登記表，車輛維修申請(qǐng)等車輛使用方面的手續(xù)。對(duì)于辦公室車輛的出行做到出行登記完整、有序。車輛油耗、修理、過橋等費(fèi)用每月進(jìn)行準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)。四是加強(qiáng)了檔案資料的整理工作，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范公司的合同、檔案、人事資料等的分類管理和保管工作。 五是加強(qiáng)公司人員的管理。在2011年辦公室兼職管理人力資源，在兼管的時(shí)間里對(duì)于公司員工的招聘與配置、工作考核、薪酬福利的發(fā)放、員工保險(xiǎn)的繳納等工作均能做到及時(shí)
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