第一篇：人民警察核心價值觀心得體會人民警察核心價值觀心得體會(編輯修改稿)
2024-10-01 01:18 本頁面
【文章內容簡介】 人，惡語傷人，即使為群眾辦了事，群眾也并不領情，甚至意見還很大。究其原因，就是一個態(tài)度問題，前者本著我為你辦的主動服務態(tài)度，處處積極主動，而后者卻儼然擺出一種你求我辦的被動服務心態(tài)，高高在上，盛氣凌人，當然會導致兩種截然不同的評價。過去，民警中服務態(tài)度方面存在的問題主要表現(xiàn)在對待群眾冷、硬、橫、推，要根除這個久治不愈的頑癥，就必須進一步規(guī)范民警的執(zhí)法、辦案、管理、服務行為。對因態(tài)度不好，嚴重影響警民關系，造成一定后果的民警，要給予必要的批評或處分。極個別思想品質不好，服務態(tài)度惡劣，造成嚴重后果的民警，要堅決予以辭退或調離公安機關。同時，對服務態(tài)度好、群眾滿意、有一定工作實績的民警特別是窗口崗位上的民警，要給予獎勵，甚至提拔重用?？傊ㄟ^正反兩方面的典型，以點帶面，全面促進服務態(tài)度從消極被動服務到積極主動服務的轉變。 三、在工作要求上，要從完成任務向優(yōu)質服務轉變 服務可分為優(yōu)質服務、一般服務和劣質服務三大類。高質量的服務應具備主動、及時、周到等幾個標準。要達到以上標準，就必須倡導快捷、高效、優(yōu)質的服務，改變過去以單純的完成任務為工作目標的傳統(tǒng)做法。要實現(xiàn)這個轉變，必須時刻站在人民群眾的立場上，以群眾贊成不贊成、群眾滿意不滿意、群眾擁護不擁護為基本的出發(fā)點和落腳點。要處處換位思考，將群眾的事當成自己的事去辦，想群眾之所想，急群眾之所急，不違民意，不傷民情，拋棄私欲，秉公辦事，能辦的事情馬上辦，能幫的事情盡快幫。要注意工作方法，經(jīng)常與老百姓溝通，互相了解，互相信任，互相支持。同時要把人民群眾與極個別刁民區(qū)分開來，正確處理好各種人際關系?？傊?，只有對群眾傾注深厚的感情，彼此之間才能達到心靈的溝通，才能產(chǎn)生強烈的共鳴，才能完成高質量的服務，才能有群眾滿意的評價，才能使警民關系更加和諧。 匯報人： 2014年7月30日 第三篇：人民警察核心價值觀心得體會人民警察核心價值觀心得體會 近期，全系統(tǒng)上下對人民警察核心價值觀進行了大討論，作為一名普通民警，我也有了自己的體會和感想。 踐行以“忠誠、公正、廉明、奉獻”為內容的勞教人民警察核心價值觀，必須體現(xiàn)在行動上，內化到工作中，即表現(xiàn)為用心工作。作為勞教人民警察，由于工作的特殊性，我們更應懷著一顆忠誠之心，在工作中始終保持責任心、廉潔心、平常心，公正做事，廉明律己，奉獻事業(yè)。 常懷忠誠之心，將忠誠于黨、忠誠于祖國、忠誠于人民的理想信念烙印在勞教人民警察這神圣的職業(yè)上。忠誠，是信仰，是核心價值觀的靈魂，是為崇高理想努力前進的源泉。穿上了這身警服，不僅是一種職業(yè)的選擇，更有一份使命的擔待。 久存責任心，以決心、耐心和細心開展工作，實踐“教育、感化、挽救”失足人員的誓言。勞教工作是一項長期且困難重重的事業(yè)，沒有堅持不懈的毅力決不可能把工作做到位。勞教人民警察要像賢母、像嚴師、像良醫(yī)，用關愛精神彌補法律的不足，對勞教人員給予權利的保障和困難的幫助。在日常管理工作中，更應擔起責任，切實做到“科學管理、嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法”。特別在關系勞教人員切身利益的獎勵、懲罰、延期、減期等方面做到公平、公正、公開。 永保廉潔心，把淡泊明志、拒腐防變的一身正氣作為正確的權力觀和利益觀的集中體現(xiàn)。當今社會燈紅酒綠，充滿誘惑，無 時不刻考驗著我們的立場和信念。近年來，腐敗貪污、蠅營狗茍的事件層出不窮，一顆廉潔心便顯得彌足珍貴。作為人民警察，從踏上從警之路開始，就該樹立正確的權力觀和利益觀，就該在清白做人，嚴守紀律，為警徽添光彩和腐化淪陷
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