村委會(huì)主任個(gè)人對照檢查材料(編輯修改稿)
2024-09-30 22:43 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 存在超標(biāo)接待的現(xiàn)象。在與外單位交往中，特別是中央八項(xiàng)規(guī)定出來以前，因需要和礙于面子，認(rèn)為不讓客人吃好的、喝好的就是怠慢了客人，便有超過餐標(biāo)接待的情況。 自身約束不夠嚴(yán)格，隨波逐流，曾接受過群眾采摘的山野菜，缺乏約束力。 在村里辦公時(shí)，在紙張等辦公用品使用上有浪費(fèi)的現(xiàn)象，走時(shí)不關(guān)燈和電腦缺乏節(jié)約意識。 三、存在問題的原因上述問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但從思想深層次上綜合分析，主要原因有以下幾個(gè)方面： 缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。由于學(xué)習(xí)不夠、要求不嚴(yán)、認(rèn)識不高，對“四風(fēng)”的抵抗對系統(tǒng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的重要性和必要性缺乏有深度的認(rèn)識。經(jīng)常把學(xué)習(xí)當(dāng)作軟任務(wù)，把工作作為硬指標(biāo)，出現(xiàn)了學(xué)習(xí)與工作脫節(jié)的現(xiàn)象。 為民宗旨有所淡化。從自己的成長經(jīng)歷上看，是從群眾中走出來的，本身也是人民群眾中的一員，對群眾也是有感情的。思想上自覺不自覺有了“官本位”，有意無意間疏遠(yuǎn)了群眾。那種向群眾負(fù)責(zé)、為群眾服務(wù)的思想樹得不夠牢。實(shí)際工作中，覺得離群眾比較遠(yuǎn)，自己的前途由領(lǐng)導(dǎo)而非群眾決定，因此工作更在乎領(lǐng)導(dǎo)的評價(jià)，對群眾滿意不滿意抱著與己無關(guān)的無所謂態(tài)度。 求真務(wù)實(shí)有所欠缺。總以為形式主義這個(gè)頑癥由來已久，不可能靠個(gè)人的力量得到根本改變，有時(shí)甚至認(rèn)為，形式主義
高考資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1