擔(dān)當(dāng)作為講話提綱(編輯修改稿)
2024-09-30 21:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 體的人和事，提高政治站位，嚴(yán)格規(guī)范黨內(nèi)政治生活，強(qiáng)化政治訓(xùn)練，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。要在解放思想上再發(fā)力，提升擔(dān)當(dāng)作為的行動(dòng)自覺。對標(biāo)習(xí)近平總書記記對東北振興提出的系列指示要求，抓實(shí)解放思想載體，引導(dǎo)黨員干部深挖不作為不擔(dān)當(dāng)病灶，破除思想桎梏，對標(biāo)先進(jìn)找差距、解放思想尋對策、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)抓落實(shí)。 樹立實(shí)干導(dǎo)向，讓干部肯擔(dān)當(dāng)。 要用好用活選人用人這個(gè)指揮棒，激勵(lì)干部競相作為、奮發(fā)有為。堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)考察作為識人用人的頭道工序，精準(zhǔn)挖掘政治考察的內(nèi)涵和要素，精準(zhǔn)設(shè)計(jì)政治考察指標(biāo)和方法，對干部政治素質(zhì)進(jìn)行精準(zhǔn)體檢，切實(shí)把具有敢擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)?shù)日纹犯竦母刹孔R別出來，把那些畏首畏尾、患得患失、左右逢源的騎墻派擋在門外。堅(jiān)持事業(yè)為上、人事相宜，探索與振興發(fā)展深度融合的精準(zhǔn)識人用人方法，把最能拼的干部派到最關(guān)鍵的戰(zhàn)場上，著力選拔一批干勁充足、敢于擔(dān)當(dāng)、實(shí)績突出的干部，進(jìn)一步樹牢實(shí)干者入位、空談?wù)呖窟叺挠萌藢?dǎo)向。突出實(shí)踐實(shí)干實(shí)效，強(qiáng)化在實(shí)踐中對政治表現(xiàn)、擔(dān)當(dāng)作為、斗爭精神等方面情況的深度了解，從實(shí)事、實(shí)情、實(shí)績中觀察識別干部，從具體事例、具體工
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