安監(jiān)局辦公室工作個人總結(jié)(編輯修改稿)
2024-09-30 19:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的工資要在原來的規(guī)定下先套改，再在新系統(tǒng)里進行套改增資。操縱稍有差錯，就會前功盡棄。辦公室主任任軍同道、會計黃俊平同道加班加點、細(xì)心耐煩，正確把握對每一個同道的情況，按時正確地完成了這項工作，確保了全局每個干部的工資正常發(fā)放。 保證新調(diào)進職員的工資及時發(fā)放。今年下半年，我局新調(diào)進3名干部，財務(wù)黃俊平同時認(rèn)真負(fù)責(zé)，及時辦理了新調(diào)進同道的工資套改，確保新同道按照領(lǐng)取工資。 （二）人事工作 整理干部檔案。按照區(qū)人事局要求，我辦組織職員對部分干部的檔案進行了整理，補齊了資料。 組織局科級領(lǐng)導(dǎo)崗位競爭上崗及科以下干部上崗考試。 組織專人學(xué)習(xí)并更新局華夏機構(gòu)編制系統(tǒng)，并及時納進區(qū)系統(tǒng)網(wǎng)。 辦理新調(diào)進和轉(zhuǎn)進的三名新進干部的接收關(guān)系。 二、經(jīng)驗體會 今年以來，辦公室認(rèn)真履行各項職能，做了一些實實在在的工作，為全局順利完成各項任務(wù)作出了應(yīng)有的貢獻。分析總結(jié)上半年以來的工作，我們深感有以下幾方面體會： （一）要搞好辦公室工作，領(lǐng)導(dǎo)的重視和支
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