干部職工“三抓一促”學(xué)習(xí)心得體會(編輯修改稿)
2024-09-29 04:18 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 進(jìn)行全面清理，在市級權(quán)限范圍內(nèi)取消一批審批項目和收費項目。對精簡后的審批和服務(wù)事項，進(jìn)行流程再造，簡化辦事程序，縮短辦結(jié)時限。各級各類審批事項，實施要件齊全的即時辦結(jié)，要件不齊的一次性告知、明確最短辦結(jié)時限，實現(xiàn)程序最簡、用時最短、收費最低。 規(guī)范會議制度和公文運行。嚴(yán)控會議數(shù)量和會議規(guī)格，壓縮會議時間，能合并召開的會議以套會方式召開，能集中召開的會議集中召開。嚴(yán)格發(fā)文程序和發(fā)文記錄 ，嚴(yán)控發(fā)文數(shù)量，特別是市政府各類文件，要嚴(yán)格程序，減少數(shù)量，提高質(zhì)量。加強各類公文運轉(zhuǎn)處理的速度和效率。規(guī)范從政行為。把嚴(yán)守規(guī)則作為一種境界和習(xí)慣，健全廉潔自律承諾制、報告制、責(zé)任制和追究制四項制度，將《廉政準(zhǔn)則》落實情況納入黨風(fēng)廉政責(zé)任制重點考核內(nèi)容，強化一崗雙責(zé)，嚴(yán)肅查處違反《廉政準(zhǔn)則》 8 個禁止和52 個不準(zhǔn)的行為。 （三）抓創(chuàng)新，提高持續(xù)發(fā)展推動力 抓創(chuàng)新，就是堅定不移地用創(chuàng)新的理念和方法破解發(fā)展中的 第 4 頁 共 6 頁 矛盾和難題。 創(chuàng)新工作理念。堅持解放思想、與時俱進(jìn)，跳出思維定勢，摒棄僵化 認(rèn)識，切實轉(zhuǎn)變按部就班、因循守舊的觀念，大膽創(chuàng)新，對工作中不合時宜的思想觀念、體制機制、方式方法等進(jìn)行大膽改革和積極探索。 創(chuàng)新體制機制。創(chuàng)新工作手段，運用市場的、法律的、科技的手段解決問題，推進(jìn)工作。擴大公開范圍，重點公開各級政府的重大決策、規(guī)范性文件、資金使用、公共資源、人事管理等工作 。公開各部門的工作職能、許可審批、行政執(zhí)法、規(guī)范性文件等內(nèi)容，
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