公安局二〇一三年上半年工作總結(jié)及下一步工作打算(編輯修改稿)
2024-09-28 20:00 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 息化建設(shè)。繼續(xù)加大公安信息化硬件建設(shè)，切實做到統(tǒng)籌安排、重點保障；大力提高民警使用計算機(jī)的能力和水平，95%民警能夠做到能用、會用、熟練應(yīng)用；牢固確立情報信息主導(dǎo)警務(wù)理念，先后組織情報信息部門民警到七臺河、大慶等地參觀學(xué)習(xí)，為大情報信息平臺建設(shè)做好充足的準(zhǔn)備。四是加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。堅持“統(tǒng)籌規(guī)劃、系統(tǒng)配備、服務(wù)實戰(zhàn)、強(qiáng)化管理”的原則，進(jìn)一步加快公安裝備現(xiàn)代化建設(shè)，為公安戰(zhàn)斗力生成提供基本保障。今年以來，我局先后投入70余萬元，購買了刑事技術(shù)裝備2套、電腦9臺、打印機(jī)14臺、車輛6臺。另外，我局的業(yè)務(wù)用房項目已通過國家發(fā)改委的審批，現(xiàn)在——市委、市政府的積極協(xié)調(diào)下，準(zhǔn)備建設(shè)一棟12000㎡的現(xiàn)代化的綜合辦公大樓。 （六）狠抓了隊伍建設(shè)，民警素質(zhì)進(jìn)一步提升。我局緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大精神這條主線，以開展“轉(zhuǎn)樹練”活動為契機(jī)，全面加強(qiáng)公安隊伍的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、素質(zhì)能力建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和文化建設(shè)，不斷提高正規(guī)化建設(shè)水平，努力打造一支忠誠、為民、公正、廉潔的過硬隊伍。一是加強(qiáng)思想政治建設(shè)。我局始終堅持加強(qiáng)對民警的思想政治教育，深入開展了“轉(zhuǎn)樹練”活動，開展了為期一個月的以“正警風(fēng)、樹形象、提素質(zhì)”為主要內(nèi)容的“轉(zhuǎn)樹練”主題實踐活動，組織全局警力3000余人次參加晨練、晚學(xué)活動，較好地扭轉(zhuǎn)了隊伍中存在的思想懈怠、紀(jì)律性不強(qiáng)、價值取向錯位，不愿干事等問題，使——公安隊伍中形成一種“誰干活誰光榮，誰不干活誰可恥”的正氣。二是加強(qiáng)隊伍作風(fēng)建設(shè)。主要是抓好工作作風(fēng)和紀(jì)律作風(fēng)來建設(shè)。針對隊伍中存在著工作積極性不高、進(jìn)取心不強(qiáng)、作風(fēng)渙散等問題，我局專題召開了隊伍建設(shè)重點工作會議，開展了為期一個月的整紀(jì)剎風(fēng)活動。針對有酒后駕車、班中飲酒、參與賭博、涉毒吸毒、工作方法簡單、特權(quán)思想嚴(yán)重、長期曠工、上花班、遲到早退、我行我素等問題和傾向的重點人，建立了局主管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人包保責(zé)任制，落實責(zé)任，簽訂責(zé)任狀，責(zé)任雙究。通過個別談話，誡勉談話，亮黃牌，簽訂包保責(zé)任狀等方法和措施，幫助重點人盡快認(rèn)清形勢、認(rèn)識問題、改正錯誤、迅速提高。三是加強(qiáng)目標(biāo)考評機(jī)制建設(shè)。我局原有的績效考評工作，近年流于形式，沒有真正的開展起來。今年年初，政工、紀(jì)檢督察、考評辦等部門針對我局的實際情況制定了一個較為詳細(xì)的《——市公安局績效考評細(xì)則》。一方面加強(qiáng)了工作目標(biāo)考評機(jī)制建設(shè)。把具體目標(biāo)分解到各個部門，年底按照責(zé)任目標(biāo)進(jìn)行考評，以考論獎，以考論賞。年終的表彰獎勵就依據(jù)考評結(jié)果，做到誰好表彰誰。另一方面加強(qiáng)了民警考評機(jī)制建設(shè)。做到一個民警的好與壞，由所在部門全體民警說的算，由所在部門的班子說的算。 二、存在的問題和面臨的形勢 今年以來，雖然我局取得了一定成績，但是還存在一些問題，主要體現(xiàn)在以下幾個方面： （一）當(dāng)前各種矛盾相互交織，維穩(wěn)工作面臨巨大壓力。當(dāng)前，影響社會安全穩(wěn)定的社會矛盾和不穩(wěn)定因素仍然很多，關(guān)聯(lián)性、聚合性、復(fù)雜性、敏感性、對抗性明顯增強(qiáng)。尤其是土地糾紛而引發(fā)的案件，如果處理不當(dāng)，很有可能很可能造成群體事件的發(fā)生
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