公司二○○六年黨建精神文明建設(shè)工作意見(編輯修改稿)
2024-09-28 19:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 搞好理論學(xué)習(xí)。各黨支部要引導(dǎo)廣大黨員干部樹立學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化的理念，自覺投入到黨的理論學(xué)習(xí)中去，在學(xué)習(xí)中充實(shí)自己、提高自己、升華自己。黨委中心組要按照學(xué)習(xí)計(jì)劃，帶頭堅(jiān)持學(xué)習(xí)，帶頭深化學(xué)習(xí)，帶頭搞好學(xué)習(xí)。各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做學(xué)習(xí)的表率，實(shí)踐的模范，為廣大黨員和員工樹立學(xué)習(xí)的榜樣，工作的標(biāo)兵。 三、繼續(xù)開展好“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動 二○○六年，要在黨支部和黨員中繼續(xù)開展?fàn)巹?chuàng)“先進(jìn)黨支部”、“優(yōu)秀黨支部書記”和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”的活動。該活動的內(nèi)容、爭創(chuàng)要求和方法，仍然按照《二○○五年黨建精神文明建設(shè)工作要點(diǎn)》中的規(guī)定執(zhí)行。在評比條件中要把在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中的表現(xiàn)作為重要條件之一。評比的具體事項(xiàng)另行通知。各黨支部要搞好活動的動員發(fā)動，搞好活動的組織，及時(shí)上報(bào)活動的先進(jìn)典型。《海王銀河報(bào)》要配合搞好活動的宣傳，及時(shí)宣揚(yáng)在活動中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀黨員和黨支部。七一期間，公司將進(jìn)行“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動評選和表彰。 四、積極做好紀(jì)檢工作。 二○○六年的紀(jì)檢工作，要以黨的十六屆四中、五中全會和中紀(jì)委六次會議精神為指導(dǎo)，按照經(jīng)貿(mào)委《二○○六年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》和企業(yè)實(shí)際情況，堅(jiān)持反腐倡廉戰(zhàn)略方針，以制度建設(shè)為重點(diǎn)，繼續(xù)推進(jìn)預(yù)防腐敗體系建設(shè)，全面履行黨章賦予的職責(zé)，緊緊圍繞公司年度經(jīng)營任務(wù)開展工作，為公司發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織紀(jì)律保證。 一是要深入開展反腐倡廉教育，不斷增強(qiáng)黨員干部的自律意識。要利用多種形式深入開展反腐倡廉教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育、黨紀(jì)國法教育、權(quán)利觀和政績觀教育。在教育中要結(jié)合實(shí)際，開展正反兩個(gè)方面的典型教育和預(yù)防職務(wù)犯罪教育，促使黨員干部做到務(wù)實(shí)、清廉。 二是建立健全監(jiān)督機(jī)制，從源頭上防止腐敗。要堅(jiān)持民主集中制原則，完善黨委內(nèi)部的議事和決策機(jī)制，認(rèn)真開展批評與自我批評，提高及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正錯(cuò)誤的能力；要完善領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度。進(jìn)一步健全企業(yè)工程建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)制度；要完善采購制度，規(guī)范采購行為，禁止向廠家索要錢物，禁止讓廠家報(bào)銷個(gè)人的費(fèi)用，禁止讓廠家安排免費(fèi)旅游，禁止無端刁難廠家；要注意加強(qiáng)業(yè)務(wù)廉政建設(shè)，防止商業(yè)賄賂；要堅(jiān)持民主評議、述職述廉、黨風(fēng)廉政建設(shè)舉報(bào)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和責(zé)任追究等制度，從制度上防范黨員干部違法違紀(jì)問題的發(fā)生。 要加強(qiáng)對黨員和各級領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。要把營私舞弊、體外循環(huán)、行賄受賄、貪污盜竊、監(jiān)守自盜、個(gè)人收取廠家讓利、非法侵占企業(yè)財(cái)物、暗箱操作應(yīng)該透明的問題、重大問題不按程序辦事、濫用職權(quán)打擊報(bào)復(fù)等問題作為監(jiān)督的重點(diǎn)。 要暢通舉報(bào)渠道，完善舉報(bào)制度，對舉報(bào)的違法違紀(jì)問題，要認(rèn)真調(diào)查處理，對查證屬實(shí)的要按照有關(guān)規(guī)定處理。要做好對舉報(bào)人的保密工作，保護(hù)舉報(bào)人不受傷害。 五、大力加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。 企業(yè)文化是企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營管理活動中所創(chuàng)造出來的、具有本企業(yè)特色的精神財(cái)富及其物質(zhì)形態(tài)。企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力的源泉。先進(jìn)的企業(yè)文化是企業(yè)前進(jìn)的旗幟，是企業(yè)發(fā)展的助推器。因此，必須要加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。 一是要搞好企業(yè)的物質(zhì)文化建設(shè)。在企業(yè)基礎(chǔ)建設(shè)、標(biāo)志設(shè)置、辦公室布置、廣告宣傳等方面，都要體現(xiàn)企業(yè)文化的特色和內(nèi)涵。二是要搞好企業(yè)的行為文化建設(shè)。要繼續(xù)搞好商務(wù)禮儀的培訓(xùn)；要引導(dǎo)員工在企業(yè)內(nèi)部之間做到文明禮貌、和諧相處；要推行首問負(fù)責(zé)制，繼續(xù)開展?fàn)幾觥胺?wù)明星”活動，建
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