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正文內(nèi)容

黨群工作部某年工作總結(jié)暨明年工作安排(編輯修改稿)

2025-09-28 18:54 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 杯”百萬產(chǎn)業(yè)工人“五大百億戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)”技能大賽活動集體三等獎。 ,在全公司工人隊伍中開展了“首席技工”評選活動,研究確定了鄒心增、曹學海、伏瓊?cè)旧蠄蠹瘓F工會;在全公司開展了先進生產(chǎn)(工作)者評選活動,研究確定了劉正光、曹學海、向龍、陽舒梅四名同志上報集團工會。 、春節(jié)期間開展了送溫暖活動,共救濟困難戶16戶,,端午節(jié)、中秋節(jié)為每位員工發(fā)放了福利品。根據(jù)XX縣區(qū)總工會統(tǒng)一部署,對公司困難員工進行了重新梳理和調(diào)查,并將結(jié)果及時上報到XX省XX縣區(qū)總工會。 ,組織全體員工開展了“迎新春,話感恩”活動;“三八”節(jié)前夕,組織全體女工開展了“迎三八、建偉業(yè)”迎慶活動及“情系女職工,法在你身邊”維護女職工權(quán)益法律知識問卷答題活動,激發(fā)了廣大員工敬業(yè)奉獻的工作熱情,增強了公司的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 ,聘請專家講授專業(yè)技能知識,極大地提升了青年員工的業(yè)務素質(zhì)和能力水平。 ,開展了節(jié)能宣傳周和低碳日活動以及“當好主人翁建功新時代”主題勞動和技能競賽,營造人人關注節(jié)能減排、參與節(jié)能減排的良好氛圍。 ,公司工會4個分會,計191人參與了捐款。 (四)文秘檔案方面: ,做到了及時簽收、擬辦、傳閱和辦理。2019年共收到上級和地方政府以及垂直管理部門黨委文件27份、行政文件34份,紀委文件7份,工會文件5份;共擬制黨委文件40份,行政文件53份,紀委文件6份,工會文件19份,會議紀要24份,做到了上情下達,下情上傳,發(fā)揮了辦公室中樞作用。 。主要有公司二屆二次職代會暨2019年工作會議、效能監(jiān)察工作會議、安全生產(chǎn)工作動員部署會議、紀念建黨97年周年大會、集中開展干部作風大整頓活動動員部署會議等會議材料的起草工作;吉林森工集團領導、人造板集團領導、XX縣區(qū)政協(xié)委員來我公司調(diào)研匯報提綱、人造板集團黨委座談會發(fā)言提綱、吉林森工集團和人造板集團年末安全大檢查匯報提綱、人造板集團黨群工作部黨建、紀檢和工會聯(lián)合大檢查匯報提綱以及412月份經(jīng)濟活動分析等材料的起草工作,較好地發(fā)揮了參謀助手作用。 ,下發(fā)了通知,制定了辦法,進行了收集,加以分類整理,初步實現(xiàn)了集中分類管理。 (五)企業(yè)管理方面: “對標吉象,提升管理,扭虧增效”工作方案以及“精益生產(chǎn)管理提升推進計劃表”并督促實施; ,已獲XX縣區(qū)政府批復,并報人造板集團審批,待批復。 ,按照要求做好黨群工作部負責的相關材料準備工作,如計量器具校準、職工培訓教育等,順利通過了審核,由iso90012008轉(zhuǎn)版升級至201*; “嘉英薈南充雙創(chuàng)大賽”中“XX市十大創(chuàng)新企業(yè)”參賽準備工作,按要求提供各類資料,與大賽組委會協(xié)調(diào)溝通,最終獲得“XX市十大創(chuàng)新企業(yè)”三等獎。 “第二屆XX市質(zhì)量獎”評審上報工作,按照要求完成了申報表、自評報告、證實性材料等的搜集整理并裝訂成冊,按規(guī)定時間完成了材料上報,待批。 。跟進20XX年86萬元技改提升項目的后續(xù)驗收工作;跟進第十二屆名牌產(chǎn)品20萬元獎金的兌現(xiàn)申請;;,穩(wěn)崗補貼資金10335元;成功申請春節(jié)加班補貼資金**萬元。 。協(xié)助律師對廣州億鼎變頻器服務合同糾紛案證據(jù)收集,應訴一審、二審,對一審上訴,對二審申訴的跟進辦理;促進了木工房回收工作的開展,與何理生達成初步協(xié)議;完成了外包合同、經(jīng)濟合同的審核及
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