黨總支工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-09-28 17:46 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 護(hù)和信賴，學(xué)校的各項工作取得了一定的成績。自14年以來，學(xué)校的高考升學(xué)率以每年兩個百分點的速度遞增，多次被評為“安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”、“民主管理先進(jìn)單位”、“計劃生育先進(jìn)單位”、“雙文明先進(jìn)單位”等光榮稱號。這些成績的取得除了上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指引和關(guān)心厚愛外，主要是全體教職工共同努力的結(jié)果。下面結(jié)合工作實際，談?wù)勎覀兊膸c體會。 一、團(tuán)結(jié)拼搏，民主決策，不斷提高班子的向心力 多年來，我校黨總支本著對學(xué)校和職工高度負(fù)責(zé)的精神，心往一處想，勁往一處使，講團(tuán)結(jié)、講大局，為完成學(xué)校的各項工作，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，不斷提高班子的向心力和戰(zhàn)斗力。在班子建設(shè)中，我們的做法是： 一是抓好理論學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)。為了保證學(xué)習(xí)落到實處，我們堅持每周五學(xué)習(xí)制度，做到學(xué)習(xí)有計劃、有內(nèi)容、有筆記，有檢查。通過對黨的十六大精神及有關(guān)教育法規(guī)的學(xué)習(xí)，增強了班子成員對黨和國家路線、方針政策和教育法律法規(guī)的理解，提高了思想政治素質(zhì)和管理的能力。如《遼寧日報》2002年9月19日刊登的《學(xué)生傷害事故處理辦法》，我們進(jìn)行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)， 對如何處理學(xué)生的傷害事故做到了心知肚明。不再無所適從。 二是勤奮敬業(yè)，率先垂范起模范作用。在學(xué)校的工作中，班子成員始終以身作則，吃苦在前，用自己的良好形象和人格力量去感染教職工，當(dāng)好“領(lǐng)頭雁”俗話說“喊破嗓子，不如做出樣子”，高一年部主任兼黨支部書記孫長永每天七點前準(zhǔn)時到校，晚21點40分離校，在他的影響下，高一年部的教職工也基本做到以校為家。在去年暑假我校維修教學(xué)樓，班子成員放棄休息避暑的機(jī)會，主動到校值班，監(jiān)督施工，保證了工程的質(zhì)量。 三是廉潔自律，大公無私，做廉潔的表率。黨總支制定了黨員干部“文明從政十條”、“黨員干部廉潔自律暫行規(guī)定”，堅持校務(wù)公開制度，做到不以權(quán)謀私，不追求名利，時刻以大局為重，維護(hù)了班子的良好形象。 四是始終堅持民主集中制的原則，并做到“三明四同”，即在班子中明確目標(biāo)、明確責(zé)任、明確分工，使每個班子成員最大限度地“釋放”各自的能量；做到思想同心、目標(biāo)同向、工作同步、獎懲同樣，注重班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，保證班子成員心往一處想，勁往一處使，成事不壞事、補臺不拆臺，重視發(fā)揮班子的整體功能，增強一班人的事業(yè)心和責(zé)任感，成員之間互相溝通，默契配合，按各自分工，認(rèn)真負(fù)責(zé)地開展工作，從而形成了一種有民主又有集中、有紀(jì)律又有自由、有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢的齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)務(wù)實干事業(yè)的局面。與此同時，班子成員自覺加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，帶頭遵守各項規(guī)定，贏得了教職工的支持和信賴，幾年來在民主測評中，信任率都在90%以上。 二、牢記宗旨，心系群眾，加強民主管理，增強職工的凝聚力教職工是學(xué)校的主體，是搞好學(xué)校各項工作的基礎(chǔ)和保證，而實現(xiàn)和維護(hù)職工群眾的利益是我校黨組織一切工作的出發(fā)點和歸宿。我們一直強調(diào)把向部黨委負(fù)責(zé)和向職工群眾負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來，盡心盡力，盡職盡責(zé)，把學(xué)校的工作辦好?！叭娜鉃槿嗣穹?wù)”是黨的宗旨，因此為教職工謀利益也是領(lǐng)導(dǎo)群眾觀點的體現(xiàn)，在做好教育教學(xué)的基礎(chǔ)上，我們努力為教職工辦好事，如美化綠化校園環(huán)境，為教職工提供了整潔優(yōu)美的工作空間；為辦公室配備空調(diào)，使教職工不再有夏熱冬冷之煩惱；各種活動室使教職工的身心不再疲憊；哪家有婚喪嫁娶，班子成員集體前去看望，送去一份關(guān)愛；針對我校女教職工較多的實際，每年的“三八”勞動婦女節(jié)我校都要精心設(shè)計慶祝活動，2015年的3月8日，天氣很冷，班子成員卻在7點以前來到了學(xué)校，在校們們兩側(cè)插上彩旗，貼上標(biāo)語，靜靜的守侯在寒風(fēng)中，當(dāng)女教工上班時領(lǐng)導(dǎo)班子成員為她們送上一束鮮花和一張精美的賀卡及紀(jì)念品時，原來以為是迎接上級領(lǐng)導(dǎo)檢查的女教職工這才恍然大悟，流下了激動的淚水。這一切一切，教職工誰都經(jīng)歷過，誰都體驗過，他們把黨的關(guān)懷看在眼里，記在心上。他們切切實實感受到了第三高中這個集體的溫暖，他們怎能不為這個集體去努力工作呢。 對事關(guān)學(xué)校改革、發(fā)展全局的大事及涉及到職工的重大問題都堅持通過職代會討論決定的做法，近年來，每年年初我校都召開職代會，研究、討論、決定學(xué)校的發(fā)展大計，在會上，職工代表暢所欲言，紛紛為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策，幾年來共收到職工代表的合理化建議225 條，其中被采納的有172條，促進(jìn)了學(xué)校的發(fā)展。職代會不僅有效地防止了決策失誤，提高了決策和領(lǐng)導(dǎo)水平，而且增強了職工的主人
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