【文章內(nèi)容簡介】 的始終，確保了各項工作的順利完成。第四，深入開展了《公民道德教育實施綱要》的學習教育，培養(yǎng)職工“五愛三德”的道德風尚，使職工自覺遵守“愛國守法明禮誠信團結(jié)友善勤儉自強敬業(yè)奉獻”的基本道德風范。 八是堅持兩手抓兩手硬，精神文明建設(shè)得到了加強。局黨委歷來十分重視精神文明建設(shè)，切實加強文明單位建設(shè)的組織領(lǐng)導，將精神文明建設(shè)納入企業(yè)發(fā)展總體目標，建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政工團齊抓共管的領(lǐng)導體制和工作機制，與行政工作同考核同檢查同獎懲，真正做到了“兩手抓”“兩手硬”。 扎實開展了文明單位的創(chuàng)建和細胞建設(shè)活動。開展了鞏固省級文明單位創(chuàng)建成果工作，抓了迎接“省級文明單位”復(fù)查驗收的軟硬件工作；繼續(xù)開展了“文明科室”“文明職工”“文明班組”“五好家庭”“安全文明小區(qū)”“無毒社區(qū)”等活動，鞏固率均為％；組織職工開展了“三講一樹”活動。加強了對原“*”練習者的監(jiān)控。做到了全局無職工違章違紀和違法犯罪。 一是加強職業(yè)道德教育，營業(yè)窗口實行了規(guī)范服務(wù)化服務(wù)，報裝接電工作實行“一口對外”，內(nèi)轉(zhuǎn)外不轉(zhuǎn)。履行了“十項承諾”，線路搶修及各種故障處理及時，無影響企業(yè)聲譽事件發(fā)生，客戶投訴處理率達到。行風測評滿意率達到以上。二是開展了職業(yè)道德職業(yè)紀律職業(yè)責任的教育。組織職工學習落實《供電營業(yè)職工文明服務(wù)行為規(guī)范》，狠抓行為規(guī)范養(yǎng)成，使《行為規(guī)范》真正成為職工的崗位要求和自覺行為，提高了服務(wù)水平。二是開展了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)是國家電網(wǎng)生命線教育的征文比賽活動”。開展了“向成都電業(yè)局共產(chǎn)黨員服務(wù)隊”學習到底學什么。怎么學。的大討論，并對照“共產(chǎn)黨員服務(wù)隊”的事跡和“六種精神”，找差距添措施，從根本上增強了搞好服務(wù)工作的緊迫感。在崗職工均寫了學習心得，制定了工作措施。工作中，廣大職工從履行“八項承諾”搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)提高供電可靠率入手，切實為客戶提供優(yōu)質(zhì)方便規(guī)范真誠的服務(wù)。 發(fā)揮陣地作用，開展了具有自身特色的企業(yè)文化。首先是堅持以人為本，培育企業(yè)精神，形成了企業(yè)發(fā)展的精神動力。其次是充分發(fā)揮了宣傳輿論陣地的作用?！洞笠仉娏Α芬约案鞣N宣傳陣地緊緊圍繞企業(yè)兩個文明建設(shè)進行了大量的宣傳鼓動工作。在社會新聞媒體加強了電力發(fā)展形勢的宣傳。三年來，共辦《大邑電力》期，在《西南電力報》《成都供用電》《大邑報》《大邑電視臺》等新聞媒體上稿余篇，超額完成了電業(yè)局下達的上稿指標 九是保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動取得了實效。按照成都電業(yè)局黨委保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動領(lǐng)導小組的統(tǒng)一部署，局于年月日至月日組織全體黨員開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。活動中，兩級黨組織嚴格按照活動實施方案，做到了全程系統(tǒng)化步驟程序化方法重點化，始終圍繞“提高黨員素質(zhì)加強基層組織服務(wù)職工群眾促進各項工作”的目標要求，堅持規(guī)定動作不走樣，自選動作有特色，切實加強領(lǐng)導，精心組織，周密部署，環(huán)環(huán)相扣，通過加強領(lǐng)導，周密安排，認真組織，嚴格把關(guān)，有序推進，經(jīng)過學習動員分析評議，整改提高三個階段的實施，企業(yè)兩級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強，黨員素質(zhì)有了提高，全局廣大黨員普遍受到了教育，達到了“五個更加”，即對保持共產(chǎn)黨員先進性的重要性和必要性的認識更加深刻；通過學習黨章，重溫入黨誓詞，黨員的理想信念更加堅定；提高素質(zhì)爭先創(chuàng)優(yōu)的欲望更加強烈；全心全意為人民服務(wù)的宗旨更加明確；廉政勤政的作風更加務(wù)實，有力地促進了企業(yè)各項工作，真正確保了“兩不誤兩促進”。 （三）切實貫徹從嚴治黨的方針，黨風廉政建設(shè)取得了新成效 領(lǐng)導重視，機構(gòu)健全，黨風廉政建設(shè)責任制落實到位。明確了黨政領(lǐng)導班子在黨風廉政建設(shè)中的責任，確保上級關(guān)于黨風廉政決策部署的貫徹落實，促進全局發(fā)展和穩(wěn)定，調(diào)整了黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組。切實履行了監(jiān)督職責，對管轄范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)狀況，職工遵章守紀情況及行業(yè)作風的情況進行了有效監(jiān)督，并定期進行了檢查和考核，對在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題提出了整改措施并及時解決；制定了《大邑供電局限年黨風廉政建設(shè)任務(wù)分工表》。切實做到把落實《建立健全教育制度監(jiān)督并重的獎懲和預(yù)防腐敗體系實施綱要》和切實解決當前黨風方面存在的突出問題，作為落實黨風廉政建設(shè)的重要內(nèi)容；各單位黨政主要領(lǐng)導與局簽定了黨風廉政建設(shè)責任制，做到了“一崗雙責”，并將黨風廉政建設(shè)當作一項基礎(chǔ)性工作與安全生產(chǎn)經(jīng)營管理一同部署一同考核一同獎懲，堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導黨政齊抓共管紀委組織協(xié)調(diào)單位各負其責依靠職工群眾支持和參與”的領(lǐng)導體制和工作機制，形成了黨政齊抓共管的強大合力。定期召開了黨風廉政建設(shè)分析會，對存在的問題或隱患及時采取措施制訂對策或進行了整改；通過分析，進一步建立健全了管理機制監(jiān)督機制，把教育防范和制度約束結(jié)合起來，標本兼治綜合治理，并積極探索和著力構(gòu)建與企業(yè)改革發(fā)展相適應(yīng)的教育制度監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系。 加強中層及以上管理人員的政治紀律，全面落實廉潔自律的各項規(guī)定和制度。堅持和落實了干部監(jiān)督聯(lián)系會制度，干部聯(lián)系監(jiān)督會堅持每季召開一次，并按時向成都電業(yè)局紀委上報監(jiān)督會中通過溝通發(fā)現(xiàn)的問題，對發(fā)現(xiàn)的問題及時采取措施，并不但完善監(jiān)督措施和方法，形成了監(jiān)督的整體合力；貫徹民主集中制，把集體領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合，凡屬企業(yè)重大問題，由班子集體研究共同決策。按期召開民主生活評議會，完善領(lǐng)導干部述職述廉制度，建立了中層及以上管理人員廉政檔案；認真落實了重要崗位人員輪崗交流管理辦法。與XX縣區(qū)檢察機關(guān)建立起了共同預(yù)防職務(wù)犯罪機制和廉政效能監(jiān)督機制。先后次邀請檢察機關(guān)到我局召開了座談會，討論完善了我局預(yù)防職務(wù)犯罪工作的方案措施，共同做好預(yù)防職務(wù)犯罪工作；為進一步加強對重要部門重點環(huán)節(jié)重要崗位的監(jiān)督，次對重要崗位人員開展法制宣傳和廉政教育。一是利用上法制課召開座談會發(fā)放資料等多種形式開展法制宣傳教育，增強他們的法紀意識，做到知法懂法守法。二是利用檢察機關(guān)所查辦的典型職務(wù)犯罪案件開展警示教育。三是抓住電力系統(tǒng)可能發(fā)生職務(wù)犯罪的因素和問題，開展具有可靠性和針對性的防范教育，做到防微杜漸，并針對本單位易于發(fā)生不廉潔行為的重要工作環(huán)節(jié)和重要崗位，制定了相應(yīng)的監(jiān)督管理辦法和決策程序，做到了黨風廉政無死角；認真貫徹執(zhí)行了《廉政準則》個方面的規(guī)定和嚴格執(zhí)行中紀委三次全會提出的“四大紀律八項要求”