產(chǎn)業(yè)集群黨委黨建工作計劃(編輯修改稿)
2024-09-28 16:06 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 建工作、政策水平較高、實際工作經(jīng)驗比較豐富的同志，作為非公有制企業(yè)黨建工作指導員。堅持指導與服務(wù)相結(jié)合，黨建工作指導員既要成為幫助企業(yè)發(fā)展新黨員、組建黨組織的指導員，又要成為企業(yè)學習貫徹黨的十八大精神的宣傳員，還要成為幫助企業(yè)解決發(fā)展難題的協(xié)調(diào)員。 （二）抓工作覆蓋 對于企業(yè)中沒有黨員的，采取四條措施，抓好工作覆蓋。 一是黨群共建。對于沒有黨員的非公有制企業(yè)，要按照有關(guān)法規(guī)和章程，抓好工會、共青團組織的組建工作，依托工會、共青團組織及其活動，增強與企業(yè)和企業(yè)員工的聯(lián)系。抓好黨員發(fā)展，把企業(yè)工青婦組織負責人、中層以上管理人員和技術(shù)骨干作為重點培養(yǎng)對象，加強培養(yǎng)、教育和考察，把那些承認黨的綱領(lǐng)和章程、自覺為黨的路線和綱領(lǐng)而奮斗、經(jīng)過長期考驗、符合黨員條件的優(yōu)秀分子吸收到黨內(nèi)來，為建立黨組織創(chuàng)造條件。 二是掛靠管理。（1）上掛。把沒有黨員的企業(yè)的主要負責人、人大代表、政協(xié)委員聯(lián)系起來，同他們一起指導、幫助企業(yè)做好黨員發(fā)展等各項黨建工作。（2）下靠。以“屬地管理”為主，把非公有制企業(yè)黨建工作納入村企、社企黨建工作的整體布局，解決企業(yè)自身力量不足的問題。 三是建立臨時黨支部。結(jié)合流動黨員活動證發(fā)放工作
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