不可逾越心得體會(編輯修改稿)
2024-09-28 14:35 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 取利益等違法行為的產(chǎn)生，就是由于他們沒有認識到自己作為公務(wù)員是人民公仆，自己手中的權(quán)利是應(yīng)該用來為民謀福利的。 二、要加強學習，提高認識。 社會的日新月異對公務(wù)員工作提出了很多新要求。一方面，公務(wù)員必須同時得具備多方面的素質(zhì)與技能，能夠成為一名所謂的“多面手”，這樣在工作中才能夠更好更高效地為民服務(wù)、造福百姓，同時也可以避免一些脫離實際的現(xiàn)象產(chǎn)生，能夠真正把勁使在刀刃上，而不是搞一些勞民傷財?shù)男蜗蠊こ獭⒄児こ?；另一方面，公?wù)員只有通過不斷學習，努力提高自身的道德修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，才能夠以崇高的思想境界應(yīng)對這個物欲橫流的社會，應(yīng)對糖衣炮彈，從而避免走向貪污腐敗的深淵。 三、要作風廉潔，引以為戒。 由于公務(wù)員不同于普通工作人員，公務(wù)員工作性質(zhì)不同于普通工作性質(zhì)，公務(wù)員手中掌握著人民群眾賦予的某項或多項職權(quán)，因此，從事公務(wù)員工作就必須得時刻提高警惕，嚴格要求自己的行為?，F(xiàn)實中，很多領(lǐng)導(dǎo)干部在開始的時候也是嚴于律己、潔身自好的，但是久而久之，總有不少投機取巧、破壞社會公共秩序與道德的人會想方設(shè)法地去接近他們，千方百計地利用他們手中的權(quán)利為自己謀利益。在這種情形下，公務(wù)員一定要時刻保持清醒的頭腦，不被誘惑、不被蒙騙，淡泊名利，一心為公。要通過劇中的案例，時刻警醒自己，吸取教訓，引以為戒，身先士卒。在今后的工作、學習和生活中，克服麻痹思想，加強自我約束，自覺遵守《廉政準則》。 第三篇：“安全生產(chǎn)月”活動心得體會：“安全紅線”不可逾越“安全生產(chǎn)月”活動心得體會：“安全紅 線”不可逾越 隨著全國第十四個“安全生產(chǎn)月”活動接近尾聲，安全“紅線”是隨著活動的結(jié)束被關(guān)進制度的“籠子”，還是隨著活動的結(jié)束被重視延伸。怎樣不觸“紅線”不破“底線”。這是我們國家電網(wǎng)公司每位干部員工深刻反思、認真回答、具體落實到位的問題。因為任何一條紅線都是前人借鑒3次或300次以上事故教訓基礎(chǔ)上總結(jié)出現(xiàn)的“生命制度”，紅線就是“生命線”、就是“高壓線”，紅線容不得任何人觸碰、踐踏，更容不得虛情假意、惺惺作態(tài)和麻痹松懈僥幸心理，否則，立刻會遭受到痛徹骨髓、心如刀絞的事故報復(fù)，讓你悔恨終身。所以筆者認為，電力行業(yè)要始終保持安全局面長治久安，就要從多方面下功夫，用心堅守“紅線”，用如履薄冰勇氣去延伸紅線，用精益求精的態(tài)度，做精做細每處環(huán)節(jié)，從“大處著眼、小處著手”，把可能會發(fā)生的事故消除在萌芽狀態(tài)，才能得到“紅線”親睞、回報，讓你一生幸福平安。 一是要營造強化紅線意識宣傳氛圍。通過大力宣傳“紅線”意識，唱響“科學發(fā)展、安全發(fā)展”的主旋律，營造全社會“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的濃厚氛圍，引導(dǎo)教育廣大員工牢固遵守“安全第 一、生命至上”的理念，使廣大員工養(yǎng)成良好的安全職業(yè)習慣和素養(yǎng)，自覺遵章守紀，讓“強化紅線意識，促進安全發(fā)展”主題，深入人心、入腦入心、家喻戶曉，不斷加強紅線意識和責任意識能力的培養(yǎng)，以“防范人身事故”為重點，杜絕習慣性違章，使安全紅線認識到位、落實到位，確保全社會廣大群眾不斷提高安全紅線意識和防范能力，增強宣傳教育實效性。 二是領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立正確政績觀和紅線意識。領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則帶頭按照xx總書記“始終把人民生命安全放在首位”、“發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價，這必須作為一條不可逾越的紅線”重要指示，切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部政績觀和職業(yè)操守培養(yǎng)，矯正急功近利的心愿，杜絕麻痹大意思想，規(guī)范安全生產(chǎn)監(jiān)管行為，對待不安全行為敢于用制度紅線進行嚴肅處理，不帶頭搞下不為例，不搞手下留情，正確處理好堅守“紅線”和促進發(fā)展的關(guān)系，對本單位風險做到心中有數(shù)、督導(dǎo)有力、整改有效，把主要精力放在抓安全管理上，努力實現(xiàn)安全發(fā)展、科學發(fā)展。 三是健全完善安全紅線保障體系機制建設(shè)。堅守安全紅線，關(guān)鍵要健全建立好的體制和完善安全機制做保障，安全體制是抓好安全工作的準繩和前提，沒有機制的約束必然造成工作的無序，體制建立要及時、健全、有針
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